GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE
Offre n° O071260930000073
Publiée le 30/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Espace duhesme - 18 rue de flacé, Mâcon (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
30/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction générale adjointe aux solidarités, la Direction de l’autonomie des personnes âgées et personnes handicapées (DAPAPH) pilote la politique départementale en faveur des personnes âgées et personnes en situation de handicap. Le service paiement prestations et budget est en charge du pilotage de la fonction financière de la direction de l’Autonomie. Il assure la liquidation des dépenses et des recettes, sur les thématiques des prestations universelles (allocation personnalisée d’autonomie - APA, prestation de compensation du handicap – PCH, allocation compensatrice pour tierce personne - ACTP), et de l’aide sociale.
La cellule aide sociale est constituée de quatre agents.
La cellule aide sociale est constituée de quatre agents.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique de la Cheffe du service Paiement Prestations et Budget :
· La facturation des frais d’hébergement des personnes âgées et des personnes en situation de handicap :
- contrôler le service fait au regard des droits individuels ouverts
- vérifier les états de frais transmis par les structures
- procéder à la mise en paiement et au suivi des régularisations.
· Le recouvrement de l’obligation alimentaire :
- enregistrer et suivre les décisions
- rédiger les courriers et relances nécessaires auprès des familles
- émettre les titres de recettes chaque trimestre
- suivre les encaissements en lien avec le comptable public.
· Le suivi et la qualité des dossiers :
- veiller à la fiabilité des informations enregistrées et au respect des échéances
contribuer à la mise à jour des outils de suivi et des procédures de la cellule.
· La facturation des frais d’hébergement des personnes âgées et des personnes en situation de handicap :
- contrôler le service fait au regard des droits individuels ouverts
- vérifier les états de frais transmis par les structures
- procéder à la mise en paiement et au suivi des régularisations.
· Le recouvrement de l’obligation alimentaire :
- enregistrer et suivre les décisions
- rédiger les courriers et relances nécessaires auprès des familles
- émettre les titres de recettes chaque trimestre
- suivre les encaissements en lien avec le comptable public.
· Le suivi et la qualité des dossiers :
- veiller à la fiabilité des informations enregistrées et au respect des échéances
contribuer à la mise à jour des outils de suivi et des procédures de la cellule.
Profils recherchés
Compétences techniques
- Connaissance de la réglementation relative à l’aide sociale ou capacité à se l’approprier rapidement.
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel.
- Capacité à appliquer des procédures administratives et comptables et à contrôler les informations traitées.
- Qualités rédactionnelles : courriers, courriels et documents de suivi.
- La connaissance des logiciels métiers Solis et IGDA constitue un atout.
Compétences transversales
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Sens de l’organisation, capacité à prioriser et à respecter les échéances.
- Aptitude à travailler en équipe et à échanger avec des interlocuteurs variés.
- Connaissance de la réglementation relative à l’aide sociale ou capacité à se l’approprier rapidement.
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et Excel.
- Capacité à appliquer des procédures administratives et comptables et à contrôler les informations traitées.
- Qualités rédactionnelles : courriers, courriels et documents de suivi.
- La connaissance des logiciels métiers Solis et IGDA constitue un atout.
Compétences transversales
- Capacité d’analyse et de synthèse.
- Sens de l’organisation, capacité à prioriser et à respecter les échéances.
- Aptitude à travailler en équipe et à échanger avec des interlocuteurs variés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0385397681
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.