Aide cantinière

Offre n° O072240415000891
Publiée le 15/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE SAINT MARCEAU
Mairie - 1 route d'alençon -
72170 St marceau
Lieu de travail
St marceau
Poste à pourvoir le
21/05/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 7h21 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'agent recruté sera managé par la cantinière. Il aura pour tâches d'assister la cantinière pendant les deux services de cantine, lundi, mardi, jeudi, vendredi, par le nettoyage des surfaces, nettoyage de la vaisselle, service auprès des enfants. Le midi temps de travail 2 h 20 mn sur 4 jours d'école soit un poste en temps de travail annualisé (congés payés compris) à 7,35 h/s. Poste d'adjoint technique. échelle C1.
Missions / conditions d'exercice
Aide à la cantinière : service des repas aux enfants : accompagner les enfants pendant le repas - entretien des locaux et du matériel - temps de travail effectif 2 h 20 minutes par jour sur 4 jours lundi, mardi, jeudi, vendredi le midi.
Profils recherchés
compétences : savoir gérer les conflits entre enfants. Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident- connaître et savoir appliquer le protocole d'entretien de la structure - connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas (HACCP)- savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents.

Contact

Contact
0243970257
Informations complémentaires
curriculum vitae et lettre manuscrite.
à adresser à Madame le Maire, 1 route d'Alençon - 72170 SAINT-MARCEAU ou par mail : mairie-saintmarceau@orange.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.