Agent d'entretien Ehpad
Offre n° O072260109001072
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
- 11. Rue Charles de Gaulle -, Parcé-sur-Sarthe (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
16/03/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
2270€ brut - 1er échelon
Descriptif de l'emploi
Recherche Agent Technique polyvalent dans un Ehpad, fonction publique territoriale suite au départ d'un agent en disponibilité pour une durée de 1 an.
Poste à temps complet 35h, pas de travail le WE
Horaire de travail : 8h45 12h30 - 13h30 17h
Poste à temps complet 35h, pas de travail le WE
Horaire de travail : 8h45 12h30 - 13h30 17h
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’entretien courant de l’établissement avec la participation d’entreprises lors de travaux particuliers.
Assurer la maintenance et la réalisation de travaux pour tous corps de métiers (électricité, plomberie, menuiserie, revêtement muraux, revêtement de sol, maçonnerie, espaces verts)
Assurer le suivi et la planification des travaux des entreprises extérieures en coordination avec la direction.
Assurer le suivi et la planification des différents contrôles de sécurité en coordination avec la direction
Participer à la mise en œuvre et au développement du projet d’établissement.
Travailler avec l’équipe soignante autour de l’accompagnement des résidents.
Assurer la maintenance et la réalisation de travaux pour tous corps de métiers (électricité, plomberie, menuiserie, revêtement muraux, revêtement de sol, maçonnerie, espaces verts)
Assurer le suivi et la planification des travaux des entreprises extérieures en coordination avec la direction.
Assurer le suivi et la planification des différents contrôles de sécurité en coordination avec la direction
Participer à la mise en œuvre et au développement du projet d’établissement.
Travailler avec l’équipe soignante autour de l’accompagnement des résidents.
Profils recherchés
Savoir :
Connaître les travaux de bases dans tous les corps de métiers pour maintenir propre un bâtiment
Notions de base de jardinage
Formation incendie
Connaître la partie architecturale du projet d’établissement.
Avoir des connaissances sur la personne âgée.
Savoir- Faire :
Tous les travaux de maintenance d’un bâtiment
Hiérarchiser les priorités dans les travaux à réaliser
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité du service
Organiser son travail au sein d’une équipe multidisciplinaire
Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
Réaliser sur informatique les tableaux de bord nécessaires à la direction.
Accompagner les entreprises extérieures au sein de l’établissement.
Savoir - être :
Avoir le sens de l’accueil et du service public
Savoir écouter les autres
Savoir communiquer
Etre souriant
Savoir observer
Connaître les travaux de bases dans tous les corps de métiers pour maintenir propre un bâtiment
Notions de base de jardinage
Formation incendie
Connaître la partie architecturale du projet d’établissement.
Avoir des connaissances sur la personne âgée.
Savoir- Faire :
Tous les travaux de maintenance d’un bâtiment
Hiérarchiser les priorités dans les travaux à réaliser
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité du service
Organiser son travail au sein d’une équipe multidisciplinaire
Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
Réaliser sur informatique les tableaux de bord nécessaires à la direction.
Accompagner les entreprises extérieures au sein de l’établissement.
Savoir - être :
Avoir le sens de l’accueil et du service public
Savoir écouter les autres
Savoir communiquer
Etre souriant
Savoir observer
Contact et modalités de candidature
Contact
0243953920
Informations complémentaires
Merci d'envoyer lettre de motivation, CV à l'adresse suivante : ressources humaines@ehpadqsequoia.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
