SECRÉTAIRE D'ÉQUIPE DE PROXIMITÉ H/F - SITE COULAINES

Offre n° O072260513001199
Publiée le 13/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
7 bis rue Belle Île 72190 Coulaines (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
12/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
UNE COLLECTIVITE AMBITIEUSE, RESPONSABLE ET INNOVANTE ! 
Acteur incontournable du développement d'un territoire de plus de 566 000 habitants, au centre d'une étoile entre Paris, la Bretagne, la région nantaise, la Touraine et la Normandie, le Département de la Sarthe est une collectivité territoriale qui oeuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale, la réussite éducative, le développement et l'aménagement des territoires, la préservation de l'environnement ou le développement du numérique.
Avec près de 2 200 agents, plus de 100 métiers, et un budget de 790,7 M€, le Département est l'un des plus importants employeurs de la Sarthe.
Rejoignez l'une des équipes issues des métiers de la filière administrative, sociale, médico-sociale, technique, culturelle.
Vous aurez l'opportunité de vous épanouir professionnellement au service des Sarthois, dans un cadre stable et motivant.
Missions / conditions d'exercice
La Direction des territoires d'interventions sociales (DTIS) intervient auprès de l'ensemble de la population dans les domaines de l'action sociale et médico-sociale dévolus au Département. Elle comprend plusieurs services d'Interventions sociales qui ont la responsabilité des politiques d'actions sociales (précarité, logement, insertion, accès au droit), de prévention et protection en faveur des enfants et des familles. Ils sont déclinés sur le territoire en sites d'interventions sociales.
Vous assurez :
- L'accueil physique et téléphonique du public dans les Relais Sarthe Solidarités,
- L'appui administratif aux travailleurs médico-sociaux qui interviennent en territoire,
- Une contribution au bon fonctionnement des Relais Sarthe Solidarités, y compris sur l'aspect logistique.
Vous participez à la continuité de service et mettez en place les outils nécessaires aux suivis des situations rencontrées en territoire.
Vous alimentez les tableaux de bord d'activité nécessaires au pilotage de la DGAS.
Vous participez à la conception et la mise en oeuvre des actions collectives initiées par les travailleurs médico-sociaux.
Vous exercez ces missions dans un objectif de transversalité entre les différents acteurs et partenaires qui interviennent sur le territoire.
Les missions sont susceptibles d'évoluer au regard d'éventuels changement dans la mise en oeuvre des politiques sociales et des réorganisations.
En interne : les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire, l'assistant d'encadrement du Chef de service STIS et REP
En externe : les usagers, les partenaires institutionnels et associatifs.

CONGES :
-    Jusqu'à 49 jours de congés et RTT par an
MUTUELLE / PREVOYANCE :
-   Possibilité de souscrire à une mutuelle labellisée et/ou contrat groupe prévoyance avec participation employeur
MOBILITE :
-    Prise en charge à hauteur de 75% de l'abonnement de transports en commun
-    Forfait mobilité durable 
ACTION SOCIALE :
-    Association du Personnel des Services Départementaux et Comité National d'Action Sociale, aides financières (rentrée scolaire, prêts, garderie...), Noël des enfants 
DIVERS :
-    Possibilité de télétravail (en fonction des postes) 
-    Formations tout au long de votre parcours professionnel
-    Restaurant Inter Administratif ou Tickets restaurant
-    Programme sport santé
Profils recherchés
Vous connaissez le fonctionnement, les missions et les enjeux des collectivités locales et plus précisément d'un Département. 
Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP/BEP/BAC, débutant accepté.
Vous serez amené à réaliser des déplacements professionnels sur le territoire
Disponibilité attendue
Vous exercerez des missions dans un objectif de transversalité entre les différents acteurs et partenaires qui interviennent sur le territoire
Déplacements professionnels 
Travail sur écran 
Se montrer disponible 

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
LANGOT Tiphaine - 02 43 54 79 87

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.