Agent technique polyvalent

Offre n° O072260721000183
Publiée le 21/07/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Route de la Roche, Val-de-la-Hune (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
20/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 22h30 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent technique polyvalent dédié à la cantine scolaire et à l'entretien des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Réceptionner et préparer les repas livrés en liaison froide dans le respect des règles d'hygiène de la restauration scolaire.
Entretenir les locaux et le matériel de la cantine.
Nettoyer et entretenir les locaux communaux.
Profils recherchés
Rigueur, polyvalence, autonomie.
Connaissance des règles d'hygiène de la restauration scolaire.
Maîtrise de l'utilisation des produits et techniques pour l'entretien des locaux.

Contact et modalités de candidature

Contact
0243354612
Informations complémentaires
Travail annualisé avec une plus forte activité en période scolaire.
Le lundi, mardi, jeudi et vendredi 9h-13h30 et 14h15-16h15 en période scolaire. Le mercredi matin à partir de 7h pour l'entretien des locaux communaux.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.