Responsable des services techniques

Offre n° O072261007000859
Publiée le 07/10/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 rue de gaucher, Conlie (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le responsable des services techniques assure l’encadrement direct des agents affectés au service technique en lien avec le chef d’équipe
Il assure la gestion quotidienne des équipements, bâtiments, espaces publics, voirie et espaces verts intercommunaux.
Il encadre les agents techniques, organise leur activité et veille au respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Il assure le suivi des travaux réalisés en régie ou par des entreprises extérieures, il réceptionne l’ensemble des travaux
Il apporte une expertise technique aux élus et à l’administration.
Il assure la planification de long terme des travaux structurants (Energie, voiries communautaires, bâtiments) en liaison avec les élus
Il est source de propositions
Missions / conditions d'exercice
A. Organiser, encadrer et gérer un service technique de 5 personnes

B. Gérer et entretenir le patrimoine intercommunal

C. Procéder aux travaux et interventions techniques (de la conceptualisation à la réalisation)

D. Assurer le suivi sécuritaire et réglementaire des installations communales

E. Gérer un budget matériel et équipements, en planifiant la maintenance et en proposant le renouvellement du parc

F. Etablir de solides relations avec les entreprises et prestataires

G. Apporter une analyse fine sur les devis proposés et mettre en œuvre une politique de mise en concurrence systématique

H. Réceptionner l’ensemble des travaux

I. Apporter une expertise globale et être source de propositions pour les élus et l’administration
Profils recherchés
Connaissances techniques générales dans les domaines du bâtiment, de la voirie et des espaces verts et de l’environnement
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité au travail.
• Connaissance des règles de sécurité applicables aux bâtiments et équipements publics.
• Notions de marchés publics et de commande publique.
• Notions de gestion budgétaire.
• Connaissance des règles d’utilisation et d’entretien des matériels et engins.
• Connaissance des règles relatives à la prévention des risques professionnels.

Contact et modalités de candidature

Contact
0243521167
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la présidente

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.