RÉFÉRENT PERSONNES ÂGÉES PERSONNES HANDICAPÉES - PARAMÉDICAL (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O073231201307743
Publiée le 28/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
95 avenue des clapeys, Saint-Jean-de-Maurienne (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/02/2024
Date limite de candidature
29/01/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste : permanent à temps complet
Cadre d'emplois : infirmiers territoriaux en soins généraux
Poste basé à : Saint Jean de Maurienne
Le Conseil Départemental de la Savoie recherche un Référent personnes âgées personnes handicapées - paramédical (H/F) au sein de la Maison Sociale Départementale de la Maurienne à temps complet pour une mission temporaire.
Les Maisons Sociales du Département (MSD), présentes sur la totalité du territoire savoyard, regroupent l'ensemble des services sociaux de proximité qui accompagne les usagers dans tous les moments de leur vie (naissance, enfance, parentalité, handicap, dépendance, précarité...). Elles sont rattachées au Pôle Social du Département (PSD).
Les MSD regroupent près de 460 agents répartis au sein de différents services : Personnes âgées / Personnes handicapées, Cohésion sociale, Enfance Jeunesse Famille, Protection Maternelle et Infantile, Service Ressources administration générale et des Centres Sociaux du Département (CSD).
En tant que référent PAPH - paramédical vous assurerez d'une part l'accompagnement des personnes âgées en lien, si nécessaire, avec le service social polyvalent de secteur notamment dans le cadre de la mise en place de l'Allocation départementale personnalisée d'autonomie (APA), d'autre part l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le cadre de la Prestation de compensation du handicap (PCH)
Vous devrez être attentif aux besoins des aidants et contribuerez à la mise en œuvre des orientations stratégiques départementales ou nationales
Vous participerez à la dynamique de coordination gérontologique du territoire (implication dans le centre local d'information et de coordination...) et participerez aux groupes de réflexion initiés par la hiérarchie
Vous assurerez le relai des connaissances en matière paramédicale en qualité de membre de l'équipe pluridisciplinaire.
Cadre d'emplois : infirmiers territoriaux en soins généraux
Poste basé à : Saint Jean de Maurienne
Le Conseil Départemental de la Savoie recherche un Référent personnes âgées personnes handicapées - paramédical (H/F) au sein de la Maison Sociale Départementale de la Maurienne à temps complet pour une mission temporaire.
Les Maisons Sociales du Département (MSD), présentes sur la totalité du territoire savoyard, regroupent l'ensemble des services sociaux de proximité qui accompagne les usagers dans tous les moments de leur vie (naissance, enfance, parentalité, handicap, dépendance, précarité...). Elles sont rattachées au Pôle Social du Département (PSD).
Les MSD regroupent près de 460 agents répartis au sein de différents services : Personnes âgées / Personnes handicapées, Cohésion sociale, Enfance Jeunesse Famille, Protection Maternelle et Infantile, Service Ressources administration générale et des Centres Sociaux du Département (CSD).
En tant que référent PAPH - paramédical vous assurerez d'une part l'accompagnement des personnes âgées en lien, si nécessaire, avec le service social polyvalent de secteur notamment dans le cadre de la mise en place de l'Allocation départementale personnalisée d'autonomie (APA), d'autre part l'accompagnement des personnes en situation de handicap dans le cadre de la Prestation de compensation du handicap (PCH)
Vous devrez être attentif aux besoins des aidants et contribuerez à la mise en œuvre des orientations stratégiques départementales ou nationales
Vous participerez à la dynamique de coordination gérontologique du territoire (implication dans le centre local d'information et de coordination...) et participerez aux groupes de réflexion initiés par la hiérarchie
Vous assurerez le relai des connaissances en matière paramédicale en qualité de membre de l'équipe pluridisciplinaire.
Missions / conditions d'exercice
* Evaluer, élaborer et assurer le suivi le plan d'aide personnalisé lié à l'APA, en lien avec les éventuels professionnels intervenant sur la situation du bénéficiaire (médecin départemental, médecin traitant, CMP, CH.)
* Evaluer des besoins en aide humaine dans le cadre de la PCH
* Accompagner et conseiller les PH dans l'accès à leurs droits
* Evaluer et/ou mobiliser les dispositifs liés au maintien à domicile (aide- ménagère, MTP, gir 5, 6 ...)
* Assurer un suivi des situations de personnes âgées ou PH présentant une perte d'autonomie en orientant si nécessaire, vers un professionnel spécialisé ou les différents services sociaux (CARSAT, MSA...)
* Mobiliser les ressources destinées à lutter contre l'isolement et à favoriser le maintien de l'autonomie
* Assurer les liaisons nécessaires avec les structures et les services intervenant dans le domaine des personnes âgées/ personnes handicapées afin de favoriser la continuité de prise en charge
* Prévenir les situations de ruptures et d'épuisement des aidants
* Contribuer à l'analyse des besoins et à la mobilisation partenariale en sorte de proposer des réponses adaptées
* Contribuer au fonctionnement du centre local d'information et de coordination de la MSD
* Participer au dispositif d'agrément des accueillants familiaux pour des personnes âgées et personnes handicapées, ainsi qu'à la mise en œuvre d'une veille sociale au bénéfice des personnes accueillies
* Assurer un compte rendu d'activité régulier au moyen d'indicateurs dédiés
* Procéder à la vérification des Groupes Iso-Ressources (GIR) moyens pondérés des résidences autonomie et le cas échéant de celui des EHPAD
* Être garant de l'accompagnement des personnes, et agir en complémentarité au sein d'une équipe pluridisciplinaire
* Evaluer des besoins en aide humaine dans le cadre de la PCH
* Accompagner et conseiller les PH dans l'accès à leurs droits
* Evaluer et/ou mobiliser les dispositifs liés au maintien à domicile (aide- ménagère, MTP, gir 5, 6 ...)
* Assurer un suivi des situations de personnes âgées ou PH présentant une perte d'autonomie en orientant si nécessaire, vers un professionnel spécialisé ou les différents services sociaux (CARSAT, MSA...)
* Mobiliser les ressources destinées à lutter contre l'isolement et à favoriser le maintien de l'autonomie
* Assurer les liaisons nécessaires avec les structures et les services intervenant dans le domaine des personnes âgées/ personnes handicapées afin de favoriser la continuité de prise en charge
* Prévenir les situations de ruptures et d'épuisement des aidants
* Contribuer à l'analyse des besoins et à la mobilisation partenariale en sorte de proposer des réponses adaptées
* Contribuer au fonctionnement du centre local d'information et de coordination de la MSD
* Participer au dispositif d'agrément des accueillants familiaux pour des personnes âgées et personnes handicapées, ainsi qu'à la mise en œuvre d'une veille sociale au bénéfice des personnes accueillies
* Assurer un compte rendu d'activité régulier au moyen d'indicateurs dédiés
* Procéder à la vérification des Groupes Iso-Ressources (GIR) moyens pondérés des résidences autonomie et le cas échéant de celui des EHPAD
* Être garant de l'accompagnement des personnes, et agir en complémentarité au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Profils recherchés
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat : infirmier
Disponible, adaptable, doté d'une aisance relationnelle, vous avez des capacités d'écoute et de travail en équipe. Vous possédez une aisance rédactionnelle et une qualité des écrits. Vous maîtrisez les dispositifs d'accès aux droits. Le domaine médico-social et la législation sociale ne vous sont pas inconnues.
Permis B exigé.
Vous souhaitez vous investir pour une collectivité dynamique et innovante tout en résidant dans un cadre de vie privilégié ?
Rejoignez l'équipe du Département !
Disponible, adaptable, doté d'une aisance relationnelle, vous avez des capacités d'écoute et de travail en équipe. Vous possédez une aisance rédactionnelle et une qualité des écrits. Vous maîtrisez les dispositifs d'accès aux droits. Le domaine médico-social et la législation sociale ne vous sont pas inconnues.
Permis B exigé.
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Contact et modalités de candidature
Contact
0479968827
Informations complémentaires
Tous renseignements plus détaillés sur le profil de poste et les compétences attendues peuvent être obtenus auprès de Madame Alice LHUISSIER, directrice adjointe des maisons sociales de la Combe de Savoie et de la Maurienne au 04 79 64 45 37 ou par mail à alice.lhuissier@savoie.fr
Conditions de recrutement :
Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d'aptitude) ou par voie contractuelle selon les articles L332-14 ou L332-8 du code général de la fonction publique (les non fonctionnaires peuvent candidater).
Filière médico-sociale : cadre d'emplois des infirmiers en soins généraux
Sous certaines conditions, possible attribution : du plan de déplacement d'entreprise, des titres restaurant, d'une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance, des prestations d'action sociales et de l'adhésion à l'association du personnel AASDES et ainsi qu'au CNAS. Possibilité d'un accompagnement social pour rechercher un hébergement.
La candidature (lettre de motivation + CV et copie du diplôme et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté de position administrative) est à adresser à recrutement@savoie.fr avant le 29/01/2024 sous la référence E-2023-346
Conditions de recrutement :
Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d'aptitude) ou par voie contractuelle selon les articles L332-14 ou L332-8 du code général de la fonction publique (les non fonctionnaires peuvent candidater).
Filière médico-sociale : cadre d'emplois des infirmiers en soins généraux
Sous certaines conditions, possible attribution : du plan de déplacement d'entreprise, des titres restaurant, d'une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance, des prestations d'action sociales et de l'adhésion à l'association du personnel AASDES et ainsi qu'au CNAS. Possibilité d'un accompagnement social pour rechercher un hébergement.
La candidature (lettre de motivation + CV et copie du diplôme et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté de position administrative) est à adresser à recrutement@savoie.fr avant le 29/01/2024 sous la référence E-2023-346
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE
>Hotel du departement cs 31802
73018 Chambery
>Hotel du departement cs 31802
73018 Chambery
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.