AGENT D'ENTRETIEN MÉNAGER (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O073250314000812
Publiée le 14/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel du departement cs 31802, Chambéry (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
15/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattachée au Pôle ressources et moyens, la Direction des bâtiments et moyens généraux (DBMG) gère l'ensemble du patrimoine bâti du Département pour une surface totale de 530 000 m² (travaux, maintenance, acquisitions, cessions...), et fournit les moyens généraux nécessaires au bon fonctionnement des services (mobilier, fluides, papèterie, entretien ménager...).
Une équipe de 66 agents, répartis sur 2 directions adjointes et 7 services, dont 5 au sein du service performance énergétique ; dont l'objectif est de :
- Gérer la commande, la réception, le stockage, la livraison et/ou la mise en place des fournitures et mobiliers nécessaires aux services départementaux
- Coordonner les prestations d'entretien ménager, réalisées par des entreprises spécialisées ou des agents départementaux
- Organiser les déménagements des services, en lien avec les autres services de la DBMG, et dès l'amont avec les services concernés par ces opérations ;
Une équipe de 66 agents, répartis sur 2 directions adjointes et 7 services, dont 5 au sein du service performance énergétique ; dont l'objectif est de :
- Gérer la commande, la réception, le stockage, la livraison et/ou la mise en place des fournitures et mobiliers nécessaires aux services départementaux
- Coordonner les prestations d'entretien ménager, réalisées par des entreprises spécialisées ou des agents départementaux
- Organiser les déménagements des services, en lien avec les autres services de la DBMG, et dès l'amont avec les services concernés par ces opérations ;
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux :
- Vérifier l'état de propreté des locaux.
- Assurer le nettoyage et l'entretien courant (aération des locaux en veillant à la fermeture des fenêtres, lavage des sols, entretien quotidien des sanitaires, nettoyage des vitres accessibles sans moyens d'élévation, dépoussiérage de tous types de mobiliers, plinthes et accessoires divers, nettoyage régulier des combinés téléphoniques, vidage quotidien des poubelles et changement des sacs, tri et évacuation quotidiens des déchets courants...).
- Être en mesure d'opérer les choix de matériels et le dosage adaptés des produits d'entretien en fonction des surfaces, matériaux et environnements professionnels à traiter, et conformément aux consignes d'utilisation.
- Vérifier l'état de propreté des locaux.
- Assurer une veille destinée à la détection des anomalies et/ou dysfonctionnements des installations (éclairage défaillant, infiltrations ou fuites d'eau, défaut de fermeture des portes et fenêtres, mobilier détérioré, déclenchement d'alarmes...).
- Procéder au signalement des dysfonctionnements identifiés (propreté des locaux, installations et qualité du tri des déchets) auprès du chef de service logistique et/ou à l'unité maintenance interne.
Activités annexes d'entretien :
- Réaliser périodiquement un grand nettoyage de fond.
- Assurer l'entretien et le maintien en condition opérationnelle des matériels et les machines, après usage.
- Garantir le remisage quotidien du matériel et des produits utilisés.
- Prendre en charge les activités de suivi des stocks de produits d'entretien (quantité et qualité des produits disponibles, commandes de remise à niveau des stocks via le logiciel dédié, distribution des consommables pour le bâtiment de l'Esplanade et les salles de réunion situées avenue de Lyon).
- Veiller à l'entretien des salons d'honneur (sanitaires, cirage des parquets...) et des parties privatives réservées aux élus, à la gestion particulières des velours de la salle des délibérations.
- Assister les services lors d'évènements dans les salons d'honneur ou au bar du Château.
- Garantir la gestion du linge de maison dont le nettoyage est confié à un prestataire extérieur.
- Assurer l'évacuation en déchetterie de mobiliers, matériels et documents confidentiels.
- Procéder à l'enlèvement régulièrement des cartons d'emballage dans les services et autres déchets éventuel.
Ce poste comporte des Conditions spécifiques d'activité : station debout et déplacements quotidiens à pieds prolongés y compris dans des escaliers, posture bras levés...
- Vérifier l'état de propreté des locaux.
- Assurer le nettoyage et l'entretien courant (aération des locaux en veillant à la fermeture des fenêtres, lavage des sols, entretien quotidien des sanitaires, nettoyage des vitres accessibles sans moyens d'élévation, dépoussiérage de tous types de mobiliers, plinthes et accessoires divers, nettoyage régulier des combinés téléphoniques, vidage quotidien des poubelles et changement des sacs, tri et évacuation quotidiens des déchets courants...).
- Être en mesure d'opérer les choix de matériels et le dosage adaptés des produits d'entretien en fonction des surfaces, matériaux et environnements professionnels à traiter, et conformément aux consignes d'utilisation.
- Vérifier l'état de propreté des locaux.
- Assurer une veille destinée à la détection des anomalies et/ou dysfonctionnements des installations (éclairage défaillant, infiltrations ou fuites d'eau, défaut de fermeture des portes et fenêtres, mobilier détérioré, déclenchement d'alarmes...).
- Procéder au signalement des dysfonctionnements identifiés (propreté des locaux, installations et qualité du tri des déchets) auprès du chef de service logistique et/ou à l'unité maintenance interne.
Activités annexes d'entretien :
- Réaliser périodiquement un grand nettoyage de fond.
- Assurer l'entretien et le maintien en condition opérationnelle des matériels et les machines, après usage.
- Garantir le remisage quotidien du matériel et des produits utilisés.
- Prendre en charge les activités de suivi des stocks de produits d'entretien (quantité et qualité des produits disponibles, commandes de remise à niveau des stocks via le logiciel dédié, distribution des consommables pour le bâtiment de l'Esplanade et les salles de réunion situées avenue de Lyon).
- Veiller à l'entretien des salons d'honneur (sanitaires, cirage des parquets...) et des parties privatives réservées aux élus, à la gestion particulières des velours de la salle des délibérations.
- Assister les services lors d'évènements dans les salons d'honneur ou au bar du Château.
- Garantir la gestion du linge de maison dont le nettoyage est confié à un prestataire extérieur.
- Assurer l'évacuation en déchetterie de mobiliers, matériels et documents confidentiels.
- Procéder à l'enlèvement régulièrement des cartons d'emballage dans les services et autres déchets éventuel.
Ce poste comporte des Conditions spécifiques d'activité : station debout et déplacements quotidiens à pieds prolongés y compris dans des escaliers, posture bras levés...
Profils recherchés
Vous appliquez la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail (gestes et postures). Vous connaissez du matériel et des produits d'entretien.
Autonome, rigoureux et méthodique. Vous faites preuve de discrétion et confidentialité alliées au sens du service. Vous êtes polyvalent et savez rendre compte.
Autonome, rigoureux et méthodique. Vous faites preuve de discrétion et confidentialité alliées au sens du service. Vous êtes polyvalent et savez rendre compte.
Contact et modalités de candidature
Contact
0479968829
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire sur le profil et les compétences attendues, vous pouvez contacter Monsieur Jean-François TEPPAZ, Chef de service logistique au 04 79 96 88 41 ou par mail à Jean-Francois.TEPPAZ@savoie.fr.
Sous certaines conditions, possible attribution :
du plan de déplacement d'entreprise
des titres restaurant
d'une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance
des prestations d'action sociales et de l'adhésion à l'association du personnel AASDES et ainsi qu'au CNAS. Possibilité d'un accompagnement social pour rechercher un hébergement.
Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d'aptitude) ou par voie contractuelle selon les articles L332-14 ou L332-8 du code général de la fonction publique (les non fonctionnaires peuvent candidater).
Sous certaines conditions, possible attribution :
du plan de déplacement d'entreprise
des titres restaurant
d'une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance
des prestations d'action sociales et de l'adhésion à l'association du personnel AASDES et ainsi qu'au CNAS. Possibilité d'un accompagnement social pour rechercher un hébergement.
Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d'aptitude) ou par voie contractuelle selon les articles L332-14 ou L332-8 du code général de la fonction publique (les non fonctionnaires peuvent candidater).
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE
>Hotel du departement cs 31802
73018 Chambery
>Hotel du departement cs 31802
73018 Chambery
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.