DIRECTEUR DE LA STATION ET DES SERVICES TECHNIQUES (H/F)
Offre n° O073260303000372
Publiée le 03/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie chef lieu, Bessans (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
03/04/2026
Date limite de candidature
02/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Rémunération indicative
• Salaire en fonction de l'expérience et de l'ancienneté dans un poste similaire.
Descriptif de l'emploi
UN DIRECTEUR DE LA STATION
ET DES SERVICES TECHNIQUES (h/f)
Poste à temps complet – Fonctionnaire ou, à défaut, contractuel (CDD de 3 ans)
A pourvoir dès que possible
Missions sous la responsabilité de Monsieur le Maire et de l’équipe municipale
Située entre le Parc National de la Vanoise et l’Italie, à 1 750m d’altitude, la commune de Bessans, en Haute-Maurienne Vanoise, dispose de conditions exceptionnelles : 120 km de pistes de ski de fond, 3 km de pistes de ski alpin, plus de 40 km de pistes piétonnes damées, un site international de biathlon et de nombreuses activités estivales (parcours de randonnée et VTT, espaces ludiques autour des lacs…).
Bessans est aujourd’hui une référence, en particulier pour ses activités nordiques, avec un enneigement garanti grâce à un système d’enneigeurs performant et à l’utilisation de la technique du « snowfarming ». Elle entend poursuivre sa montée en puissance.
ET DES SERVICES TECHNIQUES (h/f)
Poste à temps complet – Fonctionnaire ou, à défaut, contractuel (CDD de 3 ans)
A pourvoir dès que possible
Missions sous la responsabilité de Monsieur le Maire et de l’équipe municipale
Située entre le Parc National de la Vanoise et l’Italie, à 1 750m d’altitude, la commune de Bessans, en Haute-Maurienne Vanoise, dispose de conditions exceptionnelles : 120 km de pistes de ski de fond, 3 km de pistes de ski alpin, plus de 40 km de pistes piétonnes damées, un site international de biathlon et de nombreuses activités estivales (parcours de randonnée et VTT, espaces ludiques autour des lacs…).
Bessans est aujourd’hui une référence, en particulier pour ses activités nordiques, avec un enneigement garanti grâce à un système d’enneigeurs performant et à l’utilisation de la technique du « snowfarming ». Elle entend poursuivre sa montée en puissance.
Missions / conditions d'exercice
• Garantir le bon fonctionnement, la sécurité et le développement de Bessans pour toutes ses activités.
• Mettre en œuvre une stratégie commerciale, marketing et événementielle ambitieuse à l’échelle de la station, afin de développer sa visibilité et son attractivité, été comme hiver, en lien avec Haute-Maurienne Vanoise Tourisme.
• Construire un véritable projet touristique, en adéquation avec la ligne politique et les attentes de la Commune (travail en étroite collaboration avec les élus sur le pilotage de la politique municipale).
• Piloter les projets de développement, superviser les chantiers communaux, et garantir le bon fonctionnement des équipements.
Exemples de projets en cours ou à venir : mise à niveau et modernisation du site international de biathlon de Haute-Maurienne Vanoise, pérennisation des process d’enneigement du domaine skiable, aménagements d’espaces ludiques, développement de nouveaux lits touristiques…
• Développer et gérer les relations partenariales, assurer un rôle de représentation de la commune.
• Participer à l’élaboration des budgets et en assurer le suivi, en lien avec l’équipe municipale.
A titre indicatif, budgets consolidés 2024 (ou 2025) : 2,4 millions d’euros de dépenses réelles de fonctionnement et 1,6 millions d’euros de dépenses réelles d’investissement.
• Concevoir et mettre en œuvre une organisation interne en phase avec les enjeux et objectifs assignés.
• Coordonner les équipes de la station et des services techniques (jusqu’à 25 personnes).
• Mettre en œuvre une stratégie commerciale, marketing et événementielle ambitieuse à l’échelle de la station, afin de développer sa visibilité et son attractivité, été comme hiver, en lien avec Haute-Maurienne Vanoise Tourisme.
• Construire un véritable projet touristique, en adéquation avec la ligne politique et les attentes de la Commune (travail en étroite collaboration avec les élus sur le pilotage de la politique municipale).
• Piloter les projets de développement, superviser les chantiers communaux, et garantir le bon fonctionnement des équipements.
Exemples de projets en cours ou à venir : mise à niveau et modernisation du site international de biathlon de Haute-Maurienne Vanoise, pérennisation des process d’enneigement du domaine skiable, aménagements d’espaces ludiques, développement de nouveaux lits touristiques…
• Développer et gérer les relations partenariales, assurer un rôle de représentation de la commune.
• Participer à l’élaboration des budgets et en assurer le suivi, en lien avec l’équipe municipale.
A titre indicatif, budgets consolidés 2024 (ou 2025) : 2,4 millions d’euros de dépenses réelles de fonctionnement et 1,6 millions d’euros de dépenses réelles d’investissement.
• Concevoir et mettre en œuvre une organisation interne en phase avec les enjeux et objectifs assignés.
• Coordonner les équipes de la station et des services techniques (jusqu’à 25 personnes).
Profils recherchés
• Diplôme : Bac +3 minimum (ou équivalence).
• Expérience significative dans les domaines du tourisme, de la montagne et du ski (notamment nordique), avec un bon réseau.
• Expérience et succès en développement commercial, marketing, communication, gestion, organisation, coordination d’événements.
• Capacité à être force de proposition.
• Véritable manager de proximité, disponible, flexible.
• Intelligence sociale et sens politique, afin d’établir une relation de confiance avec les élus et les équipes.
• Maîtrise des outils informatiques.
• Maîtrise de l’anglais (une ou plusieurs autres langues étrangères seraient des plus).
• Permis B obligatoire.
• Expérience significative dans les domaines du tourisme, de la montagne et du ski (notamment nordique), avec un bon réseau.
• Expérience et succès en développement commercial, marketing, communication, gestion, organisation, coordination d’événements.
• Capacité à être force de proposition.
• Véritable manager de proximité, disponible, flexible.
• Intelligence sociale et sens politique, afin d’établir une relation de confiance avec les élus et les équipes.
• Maîtrise des outils informatiques.
• Maîtrise de l’anglais (une ou plusieurs autres langues étrangères seraient des plus).
• Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0479059605
Informations complémentaires
Pour candidater
Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur Jérémy TRACQ, Maire de Bessans
uniquement par voie électronique, à : maire@mairie-bessans.fr
Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur Jérémy TRACQ, Maire de Bessans
uniquement par voie électronique, à : maire@mairie-bessans.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.