AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
Offre n° O073260720002150
Publiée le 20/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7 Rue des Ecoles - BP 15, Le Bourget-du-Lac (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
21/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Afin de pourvoir un poste vacant, la mairie recherche un.e Auxiliaire de puériculture sur un emploi permanent à temps complet. Poste à pourvoir au 1er décembre 2026
Missions / conditions d'exercice
Accompagnement de l'enfant :
- Accueillir des enfants, des familles.
- Soutenir la parentalité.
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants et réaliser les soins au quotidien : repas, sommeil, change, dans le respect du rythme propre à chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale
- Accompagner l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- Elaboration et mise en œuvre d’activités adaptées aux besoins et au niveau développement des enfants
- Participer à l’élaboration des projets éducatif et pédagogique et en assurer la mise en œuvre
- Aménager les espaces d’accueil en accord avec le projet pédagogique.
- Connaître et appliquer les protocoles de la structure.
- Transmissions d’informations, respect de la confidentialité
Soins aux enfants :
- Apporter un regard complémentaire aux accompagnantes éducatives petite enfance sur les soins portés aux enfants.
- Surveiller l’état général de l’enfant, repérer les modifications et informer les responsables
- Réagir rapidement et efficacement à une situation d’urgence
- Distribution des traitements après validation et préparation de la puéricultrice.
Entretien des locaux :
- Participation à l’entretien des locaux et du matériel et du linge.
- Etre vigilante au respect et l’économie du matériel de la structure dans un objectif écoresponsable.
Missions récurrentes :
- Participer à la formation des stagiaires
- Remplacer ses collègues de façon ponctuelle
- Participer aux réunions d’équipe, analyses de la pratique, formations d’équipe
- Participer aux réunions avec les parents.
- Participer aux temps festifs ponctuels (pique-nique de fin d’année, spectacle de noël…)
- Accueillir des enfants, des familles.
- Soutenir la parentalité.
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants et réaliser les soins au quotidien : repas, sommeil, change, dans le respect du rythme propre à chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale
- Accompagner l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- Elaboration et mise en œuvre d’activités adaptées aux besoins et au niveau développement des enfants
- Participer à l’élaboration des projets éducatif et pédagogique et en assurer la mise en œuvre
- Aménager les espaces d’accueil en accord avec le projet pédagogique.
- Connaître et appliquer les protocoles de la structure.
- Transmissions d’informations, respect de la confidentialité
Soins aux enfants :
- Apporter un regard complémentaire aux accompagnantes éducatives petite enfance sur les soins portés aux enfants.
- Surveiller l’état général de l’enfant, repérer les modifications et informer les responsables
- Réagir rapidement et efficacement à une situation d’urgence
- Distribution des traitements après validation et préparation de la puéricultrice.
Entretien des locaux :
- Participation à l’entretien des locaux et du matériel et du linge.
- Etre vigilante au respect et l’économie du matériel de la structure dans un objectif écoresponsable.
Missions récurrentes :
- Participer à la formation des stagiaires
- Remplacer ses collègues de façon ponctuelle
- Participer aux réunions d’équipe, analyses de la pratique, formations d’équipe
- Participer aux réunions avec les parents.
- Participer aux temps festifs ponctuels (pique-nique de fin d’année, spectacle de noël…)
Profils recherchés
Qualification :
Diplôme : Auxiliaire de puériculture
Connaissances théoriques et savoir faire :
- Aptitude au travail en équipe
- Capacité d’organisation
- Aptitude à rendre compte
- Devoir de réserve
- Secret professionnel
Savoir Etre : comportement, attitudes, qualités humaines
- Qualités relationnelles
- Qualité d’accueil
- Capacité d’écoute
- Maîtrise de soi
Diplôme : Auxiliaire de puériculture
Connaissances théoriques et savoir faire :
- Aptitude au travail en équipe
- Capacité d’organisation
- Aptitude à rendre compte
- Devoir de réserve
- Secret professionnel
Savoir Etre : comportement, attitudes, qualités humaines
- Qualités relationnelles
- Qualité d’accueil
- Capacité d’écoute
- Maîtrise de soi
Contact et modalités de candidature
Contact
0479261215
Informations complémentaires
Les conditions de rémunération et avantages sociaux : rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expérience et compétences - 13ème mois - adhésion au Comité Nationale de l’Action Sociale - participation employeur sur la prévoyance et la complémentaire santé - Forfait Mobilités Durables
Temps de travail : possibilité d'une activité à temps partiel (dans la limite de 80%)
Pour faire acte de candidature, merci d’adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à l’attention de Monsieur le Maire du Bourget-du-Lac – 7 rue des écoles – 73370 LE BOURGET-DU-LAC ou par courriel à rh@lebourgetdulac.fr avant le 25 août 2026.
Temps de travail : possibilité d'une activité à temps partiel (dans la limite de 80%)
Pour faire acte de candidature, merci d’adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à l’attention de Monsieur le Maire du Bourget-du-Lac – 7 rue des écoles – 73370 LE BOURGET-DU-LAC ou par courriel à rh@lebourgetdulac.fr avant le 25 août 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
