RESPONSABLE DU CENTRE TECHNIQUE MUNICIPAL DES MENUIRES (H/F)
Offre n° O073260910000666
Publiée le 10/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune Les Belleville
3 586 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants
Support des stations de Saint-Martin de Belleville,
Les Menuires et Val Thorens,
au sein du domaine skiable des 3 Vallées
Collectivité attractive et dynamique reconnue pour la qualité de son cadre de vie
3 586 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants
Support des stations de Saint-Martin de Belleville,
Les Menuires et Val Thorens,
au sein du domaine skiable des 3 Vallées
Collectivité attractive et dynamique reconnue pour la qualité de son cadre de vie
Lieu de travail
Chef lieu, Les Belleville (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
09/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Mairie des Belleville recrute au coeur des 3 Vallées !
Commune de 3565 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, elle regroupe les stations de Saint-Martin de Belleville, Les Menuires et Val Thorens, au sein du domaine skiable des 3 Vallées.
Collectivité attractive et dynamique, reconnue pour la qualité de son cadre de vie, Les Belleville rayonne sur un territoire à forte dimension touristique, entre excellence internationale et ancrage local.
Commune de 3565 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, elle regroupe les stations de Saint-Martin de Belleville, Les Menuires et Val Thorens, au sein du domaine skiable des 3 Vallées.
Collectivité attractive et dynamique, reconnue pour la qualité de son cadre de vie, Les Belleville rayonne sur un territoire à forte dimension touristique, entre excellence internationale et ancrage local.
Missions / conditions d'exercice
Dans un environnement de montagne soumis à de fortes contraintes climatiques et saisonnières, le(la) responsable du centre technique municipal assure en priorité l'organisation et le pilotage de la viabilité hivernale, ainsi que la coordination de l'ensemble des activités techniques du secteur.
Garant(e) de la sécurité des usagers et de la continuité du service public en période hivernale, il(elle) organise les interventions de déneigement, coordonne les moyens humains et matériels et veille à la réactivité des équipes face aux épisodes neigeux.
Il(elle) assure également la surveillance et l'entretien de la voirie, des espaces publics, des espaces verts et naturels, ainsi que des équipements et mobiliers urbains. À ce titre, il(elle) est responsable de l'organisation du centre technique municipal et de l'encadrement des agents permanents et saisonniers.
►Vos missions
1. Piloter et organiser la viabilité hivernale
* Organiser et coordonner le dispositif de viabilité hivernale sur l'ensemble du secteur d'intervention
* Planifier et prioriser les interventions de déneigement et de traitement des voiries en fonction des conditions météorologiques, des niveaux de service et des priorités définies par la collectivité
* Coordonner et mobiliser les moyens humains, matériels et, le cas échéant, les entreprises intervenant dans le cadre de la viabilité hivernale
* Organiser la disponibilité et la réactivité des équipes
* Assurer la surveillance de l'état des voiries et des espaces publics et adapter les interventions en conséquence
* Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'actualisation du plan de viabilité hivernale et du plan de déneigement
* Veiller à la sécurité des usagers et à la continuité des déplacements sur le territoire
* Assurer la coordination avec la hiérarchie et les services concernés
2. Manager et encadrer les équipes
* Animer et encadrer une équipe d'agents techniques permanents et saisonniers
* Organiser et suivre les plannings
* Veiller au respect des règles relatives au temps de travail
* Garantir l'application des règles de santé et de sécurité au travail
* Adapter l'organisation des équipes aux contraintes saisonnières et aux besoins du service
3. Organiser et coordonner les activités du centre technique municipal
* Assurer une présence régulière sur le terrain afin d'identifier les besoins, de prioriser les interventions et d'en planifier la réalisation
* Planifier, hiérarchiser et coordonner les activités du CTM
* Organiser et suivre les interventions des équipes
* Contrôler l'exécution des travaux et leur conformité
* Assurer la bonne utilisation et la disponibilité des moyens matériels
* Mobiliser et coordonner les agents du CTM lors d'événements exceptionnels et apporter un soutien logistique aux manifestations
4. Assurer la surveillance et l'entretien du domaine public
* Surveiller le territoire afin de garantir la sécurité des usagers
* Organiser et suivre l'entretien de la voirie, des espaces publics, des espaces verts et naturels
* Assurer le suivi des équipements et mobiliers urbains
* Identifier les besoins d'intervention et en assurer la planification en lien avec la hiérarchie.
Garant(e) de la sécurité des usagers et de la continuité du service public en période hivernale, il(elle) organise les interventions de déneigement, coordonne les moyens humains et matériels et veille à la réactivité des équipes face aux épisodes neigeux.
Il(elle) assure également la surveillance et l'entretien de la voirie, des espaces publics, des espaces verts et naturels, ainsi que des équipements et mobiliers urbains. À ce titre, il(elle) est responsable de l'organisation du centre technique municipal et de l'encadrement des agents permanents et saisonniers.
►Vos missions
1. Piloter et organiser la viabilité hivernale
* Organiser et coordonner le dispositif de viabilité hivernale sur l'ensemble du secteur d'intervention
* Planifier et prioriser les interventions de déneigement et de traitement des voiries en fonction des conditions météorologiques, des niveaux de service et des priorités définies par la collectivité
* Coordonner et mobiliser les moyens humains, matériels et, le cas échéant, les entreprises intervenant dans le cadre de la viabilité hivernale
* Organiser la disponibilité et la réactivité des équipes
* Assurer la surveillance de l'état des voiries et des espaces publics et adapter les interventions en conséquence
* Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'actualisation du plan de viabilité hivernale et du plan de déneigement
* Veiller à la sécurité des usagers et à la continuité des déplacements sur le territoire
* Assurer la coordination avec la hiérarchie et les services concernés
2. Manager et encadrer les équipes
* Animer et encadrer une équipe d'agents techniques permanents et saisonniers
* Organiser et suivre les plannings
* Veiller au respect des règles relatives au temps de travail
* Garantir l'application des règles de santé et de sécurité au travail
* Adapter l'organisation des équipes aux contraintes saisonnières et aux besoins du service
3. Organiser et coordonner les activités du centre technique municipal
* Assurer une présence régulière sur le terrain afin d'identifier les besoins, de prioriser les interventions et d'en planifier la réalisation
* Planifier, hiérarchiser et coordonner les activités du CTM
* Organiser et suivre les interventions des équipes
* Contrôler l'exécution des travaux et leur conformité
* Assurer la bonne utilisation et la disponibilité des moyens matériels
* Mobiliser et coordonner les agents du CTM lors d'événements exceptionnels et apporter un soutien logistique aux manifestations
4. Assurer la surveillance et l'entretien du domaine public
* Surveiller le territoire afin de garantir la sécurité des usagers
* Organiser et suivre l'entretien de la voirie, des espaces publics, des espaces verts et naturels
* Assurer le suivi des équipements et mobiliers urbains
* Identifier les besoins d'intervention et en assurer la planification en lien avec la hiérarchie.
Profils recherchés
►Vos aptitudes et compétences
* Connaissance de la viabilité hivernale et de l'organisation du déneigement
* Compétences techniques dans les domaines de la voirie et des espaces verts
* Expérience en organisation et coordination d'équipes
* Capacités d'anticipation, d'organisation et de gestion des priorités
* Aptitudes au management et à l'encadrement d'équipe
* Réactivité, disponibilité
* Sens du service public et aptitude au travail en équipe
* Bonne connaissance des règles de santé et sécurité au travail
* Connaissance de la viabilité hivernale et de l'organisation du déneigement
* Compétences techniques dans les domaines de la voirie et des espaces verts
* Expérience en organisation et coordination d'équipes
* Capacités d'anticipation, d'organisation et de gestion des priorités
* Aptitudes au management et à l'encadrement d'équipe
* Réactivité, disponibilité
* Sens du service public et aptitude au travail en équipe
* Bonne connaissance des règles de santé et sécurité au travail
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez sur notre site carrière : https://lesbelleville.softy.pro/offre/221072?idt=166
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.