AGENT DE CANTINE ET ENTRETIEN DES LOCAUX (H/F)
Offre n° O073260910001263
Publiée le 10/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - chef-lieu - 73270 villard-sur-doron, Villard-sur-Doron (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
11/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Effectuer les travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité. Participer au service de la restauration scolaire et de la surveillance des enfants et assurer le nettoyage des locaux et matériels destiné au service.
Assurer le pédibus
Assurer le pédibus
Missions / conditions d'exercice
· Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier et des sanitaires ;
· Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants ;
· Aérer les espaces ;
· Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main ;
· Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations ;
· Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement ;
· Appliquer les procédures d’entretien précisées dans les protocoles de nettoyage ;
· Aider à la mise en place de la restauration;
· Participer au service de restauration scolaire et à la surveillance après repas;
· Accompagner les enfants jusqu'au bus.
· Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants ;
· Aérer les espaces ;
· Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main ;
· Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations ;
· Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement ;
· Appliquer les procédures d’entretien précisées dans les protocoles de nettoyage ;
· Aider à la mise en place de la restauration;
· Participer au service de restauration scolaire et à la surveillance après repas;
· Accompagner les enfants jusqu'au bus.
Profils recherchés
· Bonne connaissance des règlements et consignes en matière d’hygiène et de sécurité alimentaire,
· Connaissance technique des produits et des matériels d’entretien,
. Autonomie,
. Ponctuel,
. Savoir travailler en équipe,
. Capacité d'adaptation.
· Connaissance technique des produits et des matériels d’entretien,
. Autonomie,
. Ponctuel,
. Savoir travailler en équipe,
. Capacité d'adaptation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0479383896
Informations complémentaires
Adresser lettre de candidature + CV + dernier CR entretien professionnel à Monsieur le maire, 25 route des jonquilles 73270 VILLARD-SUR-DORON
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE VILLARD SUR DORON
>Mairie - chef-lieu - 73270 villard-sur-doron
73270 Villard-sur-doron
>Mairie - chef-lieu - 73270 villard-sur-doron
73270 Villard-sur-doron
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.