AIDE-SOIGNANT DE NUIT (H/F)
Offre n° O073261112000186
Publiée le 12/11/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
141 chemin du picolet, La Motte-Servolex (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
12/12/2026
Date limite de candidature
12/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’EHPAD « les Terrasses de Reinach » est un établissement de 84 places (75 en hébergement permanent, 3 en hébergement temporaire et 6 places d'accueil de jour) géré par le Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de La Motte-Servolex.
Ouvert en 2014 et disposant d’installations modernes, l’EHPAD compte deux unités protégées et un PASA.
MISSIONS/ACTIVITES
Dispenser, sous la conduite de l’infirmier coordinateur, l’infirmière, et en équipe avec une aide-soignante et une auxiliaire de vie, les accompagnements visant à répondre la nuit aux besoins et attentes des personnes soignées.
Ouvert en 2014 et disposant d’installations modernes, l’EHPAD compte deux unités protégées et un PASA.
MISSIONS/ACTIVITES
Dispenser, sous la conduite de l’infirmier coordinateur, l’infirmière, et en équipe avec une aide-soignante et une auxiliaire de vie, les accompagnements visant à répondre la nuit aux besoins et attentes des personnes soignées.
Missions / conditions d'exercice
Prise en charge de la personne soignée :
dispenser des soins d’hygiène et de confort prévus par les plans de soins la nuit ;
participer à l’identification des besoins de la personne
collaborer aux soins préventifs et curatifs
participer à la distribution de collations de nuit
accompagner les patients en fin de vie
participer à la prise en charge du corps en cas de décès et à la préparation des chambres pour la visite de la famille lors d’un décès
participer à la tenue des dossiers de soins
Collaborer à la qualité du séjour
assurer la sécurité et la protection du résident
mettre en place et/ou participer à des activités si besoins
participer à l’accueil des résidents et de leur famille
Assurer l’entretien courant des matériels et des locaux selon l’organisation définie
Gérer les stocks et les approvisionnements
Participer à l’organisation interne (réunion, tenue du PSI, encadrer et participer à l’évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants)
RESULTATS ATTENDUS
Assurer une vigilance continue et rigoureuse des résidents
Apporter des soins physiques et relationnels en fonction des besoins de chaque résident
Observer toutes modifications dans le comportement du patient et transmettre l’information
Respecter le projet de soins et de vie de l’établissement
Assurer une transmission d’informations écrites et orales fiable et ciblée
Respecter le secret professionnel
Respecter son domaine d’intervention
TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet
HORAIRES : Horaire de nuit par roulement, dimanches et jours fériés.
dispenser des soins d’hygiène et de confort prévus par les plans de soins la nuit ;
participer à l’identification des besoins de la personne
collaborer aux soins préventifs et curatifs
participer à la distribution de collations de nuit
accompagner les patients en fin de vie
participer à la prise en charge du corps en cas de décès et à la préparation des chambres pour la visite de la famille lors d’un décès
participer à la tenue des dossiers de soins
Collaborer à la qualité du séjour
assurer la sécurité et la protection du résident
mettre en place et/ou participer à des activités si besoins
participer à l’accueil des résidents et de leur famille
Assurer l’entretien courant des matériels et des locaux selon l’organisation définie
Gérer les stocks et les approvisionnements
Participer à l’organisation interne (réunion, tenue du PSI, encadrer et participer à l’évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants)
RESULTATS ATTENDUS
Assurer une vigilance continue et rigoureuse des résidents
Apporter des soins physiques et relationnels en fonction des besoins de chaque résident
Observer toutes modifications dans le comportement du patient et transmettre l’information
Respecter le projet de soins et de vie de l’établissement
Assurer une transmission d’informations écrites et orales fiable et ciblée
Respecter le secret professionnel
Respecter son domaine d’intervention
TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet
HORAIRES : Horaire de nuit par roulement, dimanches et jours fériés.
Profils recherchés
Diplôme d’Etat d’Aide-soignant
Connaissances en gérontologie et capacités relationnelles
Connaissance de l’outil informatique (dossier de soin informatisé)
Disponibilité : présence aux réunions de service, participation aux différents groupes de travail
Autonomie au regard de l’organisation générale du fonctionnement
Connaissances en gérontologie et capacités relationnelles
Connaissance de l’outil informatique (dossier de soin informatisé)
Disponibilité : présence aux réunions de service, participation aux différents groupes de travail
Autonomie au regard de l’organisation générale du fonctionnement
Contact et modalités de candidature
Contact
0479651773
Informations complémentaires
Rémunération : régime indemnitaire - 13ème mois + CIA + CNAS + indemnité d’astreinte. Prévoyance et mutuelle santé - contrat groupe avec le CDG73.
Envoyer lettre de candidature et CV en précisant la référence 20_MS_B_064.
Renseignements : Madame Mélody SEIDEL, Responsable du Pôle Soins.
Tel. : 04.79.25.40.46
Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS
141 chemin du Picolet
73290 LA MOTTE-SERVOLEX
Envoyer lettre de candidature et CV en précisant la référence 20_MS_B_064.
Renseignements : Madame Mélody SEIDEL, Responsable du Pôle Soins.
Tel. : 04.79.25.40.46
Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS
141 chemin du Picolet
73290 LA MOTTE-SERVOLEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.