Agent en charge de la logistique et de l'entretien du patrimoine du SILA H/F
Offre n° O074240409000146
Publiée le 09/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CRAN GEVRIER CEDEX
Poste à pourvoir le
09/05/2024
Date limite de candidature
09/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
2121€ brut
Descriptif de l'emploi
Le SILA recherche un agent en charge de la logistique et de l’entretien du patrimoine H/F dans le cadre de la gestion du patrimoine du SILA.
Missions / conditions d'exercice
Ce collaborateur, sous la responsabilité du chargé de pôle, aura pour missions principales d’effectuer la logistique et l’entretien du patrimoine du SILA (bâtiments avec leurs équipements, voiries, parc automobile, pontons et débarcadères, voie verte, etc.…).
Il assurera notamment :
- le suivi et l’entretien de la voie verte du Lac d’Annecy,
- la réalisation de diverses réparations d’urgence (tous corps d’état : VRD/peinture/cloisons/électricité/serrurie/menuiserie/…),
- le suivi de travaux en régie de l’entretien du patrimoine du SILA,
- l’accompagnement des prestataires extérieurs lors de leurs interventions,
- le suivi régulier du fonctionnement des systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation du SILA,
- l’agencement des salles de réunions,
- la participation à l’organisation des diverses manifestations du SILA,
- la gestion des stocks (renseignement des inventaires) et de l’archivage,
- le suivi de l’entretien du parc de véhicules du SILA,
- la relève des consommations d’énergies,
- la rédaction des comptes-rendu suite aux différentes interventions (prestataires, voie verte, travaux en régie, …).
Il assurera notamment :
- le suivi et l’entretien de la voie verte du Lac d’Annecy,
- la réalisation de diverses réparations d’urgence (tous corps d’état : VRD/peinture/cloisons/électricité/serrurie/menuiserie/…),
- le suivi de travaux en régie de l’entretien du patrimoine du SILA,
- l’accompagnement des prestataires extérieurs lors de leurs interventions,
- le suivi régulier du fonctionnement des systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation du SILA,
- l’agencement des salles de réunions,
- la participation à l’organisation des diverses manifestations du SILA,
- la gestion des stocks (renseignement des inventaires) et de l’archivage,
- le suivi de l’entretien du parc de véhicules du SILA,
- la relève des consommations d’énergies,
- la rédaction des comptes-rendu suite aux différentes interventions (prestataires, voie verte, travaux en régie, …).
Profils recherchés
Vous avez un diplôme homologué au minimum de niveau 5 dans le domaine du bâtiment (tous corps d’état), ou une expérience significative dans ce domaine.
Vous avez des compétences en électricité et des aptitudes au travail manuel. Vous savez utiliser les outils bureautiques.
Vous êtes organisé dans votre travail, rigoureux, autonome, et vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes titulaire du permis V.L. en cours de validité ; des déplacements étant à prévoir sur l’ensemble du territoire du SILA, et de façon ponctuelle en dehors du périmètre. Les permis PL et bateau sont souhaités.
Poste à temps complet, à pourvoir immédiatement, recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie contractuelle le cas échéant.
Vous avez des compétences en électricité et des aptitudes au travail manuel. Vous savez utiliser les outils bureautiques.
Vous êtes organisé dans votre travail, rigoureux, autonome, et vous appréciez le travail en équipe
Vous êtes titulaire du permis V.L. en cours de validité ; des déplacements étant à prévoir sur l’ensemble du territoire du SILA, et de façon ponctuelle en dehors du périmètre. Les permis PL et bateau sont souhaités.
Poste à temps complet, à pourvoir immédiatement, recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie contractuelle le cas échéant.
Contact
Contact
0450667777
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA, recrutement@sila.fr ou 7, rue des Terrasses – B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.