Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O074250424000917
Publiée le 24/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
RUE DE LA SOURCE DE CLERMONT - CS80098, Évian-les-Bains (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
24/05/2025
Date limite de candidature
24/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Sage-femme hors classe
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Sage-femme hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le multi-accueil « Littorella » est une structure collective qui accueille des enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans. Il est ouvert du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30. Sa capacité d’accueil est de 25 places.
L’équipe s’est donné comme défi de proposer un accueil chaleureux et bienveillant, en faveur des enfants et de leurs familles, et de renforcer de manière permanente la qualité de cet accueil en faisant de la prise en compte de l’individualité et de la singularité une priorité.
Les pratiques de l’équipe reposent sur des valeurs telles que la communication, la confiance, l’écoute, l’entraide, le plaisir.
L’équipe évolue également autour du projet fédérateur qu’est la démarche de labellisation Ecolo-crèche. Proposer un environnement, des produits, des activités, un accueil, favorisant le bien-être et la santé du public et des professionnels est une priorité.
L’équipe s’est donné comme défi de proposer un accueil chaleureux et bienveillant, en faveur des enfants et de leurs familles, et de renforcer de manière permanente la qualité de cet accueil en faisant de la prise en compte de l’individualité et de la singularité une priorité.
Les pratiques de l’équipe reposent sur des valeurs telles que la communication, la confiance, l’écoute, l’entraide, le plaisir.
L’équipe évolue également autour du projet fédérateur qu’est la démarche de labellisation Ecolo-crèche. Proposer un environnement, des produits, des activités, un accueil, favorisant le bien-être et la santé du public et des professionnels est une priorité.
Missions / conditions d'exercice
Votre mission, si vous l’acceptez
Rattaché à la direction du multi-accueil et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs afin de garantir un accueil de qualité des enfants et de leurs familles, dans le respect de l'expertise, de la charte éducative et des orientations pédagogiques du multi-accueil « Littorella »
Vous définissez, mettez en place et animez des actions spécifiques, qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe.
Vous soutenez l’équipe dans la prise en charge de l’enfant et sa famille en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. Vous favorisez l’échange, la participation et l’implication des familles à la vie de l’établissement.
Vous participez au déploiement du projet d’éveil et pédagogique en créant une cohérence d’équipe.
En l’absence de la directrice, vous assurerez la continuité de direction. Vous collaborez avec elle, sur les missions administratives et la préparation des réunions d’équipe.
Vous vous inscrirez dans la continuité de la démarche de labellisation Ecolo Crèche afin de maintenir une veille sur les indicateurs qualité de ce label.
Pour les infirmières, vous assurerez les missions propres au Référent Santé et Accueil Inclusif à hauteur de 60h par an pour les 3 structures petite enfance de la ville
Rattaché à la direction du multi-accueil et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos assurez des missions clefs afin de garantir un accueil de qualité des enfants et de leurs familles, dans le respect de l'expertise, de la charte éducative et des orientations pédagogiques du multi-accueil « Littorella »
Vous définissez, mettez en place et animez des actions spécifiques, qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe.
Vous soutenez l’équipe dans la prise en charge de l’enfant et sa famille en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. Vous favorisez l’échange, la participation et l’implication des familles à la vie de l’établissement.
Vous participez au déploiement du projet d’éveil et pédagogique en créant une cohérence d’équipe.
En l’absence de la directrice, vous assurerez la continuité de direction. Vous collaborez avec elle, sur les missions administratives et la préparation des réunions d’équipe.
Vous vous inscrirez dans la continuité de la démarche de labellisation Ecolo Crèche afin de maintenir une veille sur les indicateurs qualité de ce label.
Pour les infirmières, vous assurerez les missions propres au Référent Santé et Accueil Inclusif à hauteur de 60h par an pour les 3 structures petite enfance de la ville
Profils recherchés
Le profil idéal selon nous,
Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou infirmier, éducateur spécialisé, psychomotricien ou sage-femme, vous justifiez d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement de jeunes enfants en structures d'accueil collectives.
Vous êtes reconnu pour vos connaissances du développement psychomoteur de l'enfant, vos capacités d'analyse et d'observation, votre sens de l'organisation et votre esprit d'initiative.
Engagé et réfléchi vous savez transmettre vos idées et vos pratiques, animer un groupe et favorisez naturellement les conditions d'un travail d'équipe.
Titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou infirmier, éducateur spécialisé, psychomotricien ou sage-femme, vous justifiez d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement de jeunes enfants en structures d'accueil collectives.
Vous êtes reconnu pour vos connaissances du développement psychomoteur de l'enfant, vos capacités d'analyse et d'observation, votre sens de l'organisation et votre esprit d'initiative.
Engagé et réfléchi vous savez transmettre vos idées et vos pratiques, animer un groupe et favorisez naturellement les conditions d'un travail d'équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450831000
Informations complémentaires
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre l’équipe du multi-accueil « littorella », n’hésitez plus et envoyez votre CV et votre lettre de motivation.
Les plus :
• participation employeur cotisation mutuelle et prévoyance,
• remboursement des frais de transport en commun domicile - travail et forfait mobilité
• diverses prestations d’actions sociales au bénéfice des enfants d’agents
• plan de formation dynamique
• programmes bien-être au travail à destination des agents de la collectivité
Cette offre vous intéresse ?
Envoyez Lettre de motivation et CV à l’attention de Mme le Maire
CS 80098 – 74502 EVIAN CEDEX
@ courrier@ville-evian.fr,
Fiche de poste détaillé disponible sur demande à carriere@ville-evian.fr
Les plus :
• participation employeur cotisation mutuelle et prévoyance,
• remboursement des frais de transport en commun domicile - travail et forfait mobilité
• diverses prestations d’actions sociales au bénéfice des enfants d’agents
• plan de formation dynamique
• programmes bien-être au travail à destination des agents de la collectivité
Cette offre vous intéresse ?
Envoyez Lettre de motivation et CV à l’attention de Mme le Maire
CS 80098 – 74502 EVIAN CEDEX
@ courrier@ville-evian.fr,
Fiche de poste détaillé disponible sur demande à carriere@ville-evian.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.