Agent polyvalent - Service Bâtiments
Offre n° O074250430001293
Publiée le 30/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
300 RUE DE LA MAIRIE, Thyez (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
30/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes polyvalent et disposez d’une expérience dans la maintenance des bâtiments ? Vous appréciez de travailler en équipe ? Vous êtes disponible pour un poste à temps complet, du lundi au vendredi midi ? Alors, rejoignez la Mairie de Thyez !
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
• Intervenir sur les travaux électriques de la collectivité : bâtiments, éclairage public
• Détecter et remédier aux dysfonctionnements et au dégradations constatées sur un bâtiment en électricité
• Réaliser les travaux et interventions courantes sur les bâtiments communaux (menuiserie, peinture, plomberie)
• Assurer l’entretien courant des matériels utilisés
• Participer à l’installation des manifestations
• Participer aux activités de déneigement et assurant notamment des astreintes hivernales
• Participer, dans le cadre de la polyvalence, aux missions courantes du Centre Technique Municipal
• Intervenir sur les travaux électriques de la collectivité : bâtiments, éclairage public
• Détecter et remédier aux dysfonctionnements et au dégradations constatées sur un bâtiment en électricité
• Réaliser les travaux et interventions courantes sur les bâtiments communaux (menuiserie, peinture, plomberie)
• Assurer l’entretien courant des matériels utilisés
• Participer à l’installation des manifestations
• Participer aux activités de déneigement et assurant notamment des astreintes hivernales
• Participer, dans le cadre de la polyvalence, aux missions courantes du Centre Technique Municipal
Profils recherchés
PROFIL
Issu(e) d’une formation en électricité, vous disposez des habilitations électriques à jour. Vous possédez impérativement le permis B, idéalement le permis PL et le CACES Nacelle.
Polyvalent(e), vous savez travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe. Disponible, vous pouvez intégrer les équipes d’astreintes de week-end pour les bâtiments et de semaine pour le déneigement.
Issu(e) d’une formation en électricité, vous disposez des habilitations électriques à jour. Vous possédez impérativement le permis B, idéalement le permis PL et le CACES Nacelle.
Polyvalent(e), vous savez travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe. Disponible, vous pouvez intégrer les équipes d’astreintes de week-end pour les bâtiments et de semaine pour le déneigement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450987094
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Poste permanent à temps complet, travail du lundi au vendredi midi, 35h en hiver, 37h30 en été (RTT).
Rémunération statutaire + IFSE+ indemnité de résidence + CIA + prime de fin d’année (sous condition d’ancienneté)
Participation mutuelle & prévoyance (contrats labellisés), tickets restaurant, prise en charge des frais de transports publics mensuels (75%), adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale).
Plus d’informations :
Patrick WUTHRICH, responsable bâtiments
responsable.batiment@mairie-thyez.fr
Candidatures à envoyer à recrutement@mairie-thyez.fr
Ou par courrier : Mairie – 300, rue de la Mairie – 74 300 THYEZ
Poste permanent à temps complet, travail du lundi au vendredi midi, 35h en hiver, 37h30 en été (RTT).
Rémunération statutaire + IFSE+ indemnité de résidence + CIA + prime de fin d’année (sous condition d’ancienneté)
Participation mutuelle & prévoyance (contrats labellisés), tickets restaurant, prise en charge des frais de transports publics mensuels (75%), adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale).
Plus d’informations :
Patrick WUTHRICH, responsable bâtiments
responsable.batiment@mairie-thyez.fr
Candidatures à envoyer à recrutement@mairie-thyez.fr
Ou par courrier : Mairie – 300, rue de la Mairie – 74 300 THYEZ
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.