Gestionnaire foncier

Offre n° O074251017000588
Publiée le 17/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
614, avenue de Sciez (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
21/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
VOTRE PROFIL :
Dynamique, discret.e, adaptatif.ve, vous avez une formation administrative, et/ou une expérience sur un poste similaire.
Polyvalent.e, vous savez prioriser vos tâches et êtes force de proposition dans l’organisation de vos
missions et du fonctionnement du service en général.
Une bonne connaissance du droit de l’urbanisme et du foncier serait un plus.

CONDITIONS :
Poste à temps plein
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE mensuel), 13ème mois, prise en charge de la
mutuelle à hauteur de 50 € mensuels, CNAS.
Missions / conditions d'exercice
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
- Gérer les propriétés foncières de la commune et en assurer le suivi des dossiers, y compris la gestion des rendez-vous
- Rédiger les délibérations spécifiques au service
- Rédiger et suivre les procédures d’actes administratifs
- Assurer la gestion et suivre les procédures de biens sans maître
- Assurer l’accueil physique et téléphonique des administrés
- Assurer le secrétariat du service urbanisme et la saisie sur le logiciel des dossiers et déclarations reçues des pétitionnaires
- Assurer l’instruction des déclarations d’intention d’aliéner (DIA)
- Assurer l’instruction des CU
- Vérifier la complétude et assurer l’enregistrement des dossiers déposés par les pétitionnaires
- Rédiger, suivre et classer les courriers du service
- Assurer l’accueil physique et téléphonique du service
- Assurer le suivi des archives, en lien avec le prestataire de la collectivité
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
Dynamique, discret.e, adaptatif.ve, vous avez une formation administrative, et/ou une expérience sur un poste similaire.
Polyvalent.e, vous savez prioriser vos tâches et êtes force de proposition dans l’organisation de vos missions et du fonctionnement du service en général.
Une bonne connaissance du droit de l’urbanisme et du foncier serait un plus.

CONDITIONS :
Poste à temps plein
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE mensuel), 13ème mois, prise en charge de la
mutuelle à hauteur de 50 € mensuels, CNAS.

Poste à pourvoir au 1er décembre 2025.

Contact et modalités de candidature

Contact
0450726009
Informations complémentaires
Si le challenge vous tente, merci d’envoyer votre candidature avant le 21 novembre 2025 à :
Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 614 avenue de Sciez – 74 140 Sciez-sur-Léman
Ou sur grh@ville-sciez.fr
Renseignements auprès de Monsieur Paul ROBIN, DGS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.