Agent(e) d'entretien des locaux
Offre n° O074251107000887
Publiée le 07/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
35 Place de l'Eglise, Frangy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
08/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
13h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous travaillez au service technique de la Communauté de Communes Usses et Rhône (22 000 habitants, 26 communes membres entre Ain et Haute-Savoie), pour effectuer l'entretien des locaux communautaires secteur de Frangy.
Poste à temps non complet de 13h30 hebdomadaires.
Poste à temps non complet de 13h30 hebdomadaires.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux communautaires secteur de Frangy :
- Organisation méthodique de son travail en fonction du planning et des consignes écrites ou orales
- Entretien des locaux sur le site de Frangy (bureaux administratifs, bureau d'informations touristiques, maison médicale de garde, salle Jean XXIII, salles 2ème étage bâtiment Jean XXIII, vestiaires du plateau sportif ...)
- Contribution aux économies d'eau et d'énergie
- Respect des consignes d'utilisation des produits, choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Vérification de l'état de propreté des locaux
- Veille technique des bâtiments (repérage des problèmes) et remontée des informations au responsable de pôle bâtiments - service technique pour envisager les solutions à apporter
- Organisation méthodique de son travail en fonction du planning et des consignes écrites ou orales
- Entretien des locaux sur le site de Frangy (bureaux administratifs, bureau d'informations touristiques, maison médicale de garde, salle Jean XXIII, salles 2ème étage bâtiment Jean XXIII, vestiaires du plateau sportif ...)
- Contribution aux économies d'eau et d'énergie
- Respect des consignes d'utilisation des produits, choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Vérification de l'état de propreté des locaux
- Veille technique des bâtiments (repérage des problèmes) et remontée des informations au responsable de pôle bâtiments - service technique pour envisager les solutions à apporter
Profils recherchés
- Expérience en entretien de locaux des collectivités exigée
- Permis B et véhicule exigé
- Autonomie et organisation
- Maîtrise des règles d'utilisation du matériel et des produits
- Connaissance des gestes et postures de la manutention
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des techniques de base de nettoyage
- Discrétion
- Communication avec la hiérarchie et les services interne
- Permis B et véhicule exigé
- Autonomie et organisation
- Maîtrise des règles d'utilisation du matériel et des produits
- Connaissance des gestes et postures de la manutention
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des techniques de base de nettoyage
- Discrétion
- Communication avec la hiérarchie et les services interne
Contact et modalités de candidature
Contact
0450561530
Informations complémentaires
Rémunération : traitement de base + régime indemnitaire RIFSEEP.
Participation employeur prévoyance et santé si contrats labellisés. Adhésion au CNAS.
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur Le Président de la CDC USSES ET RHONE
70 route de la Semine 74270 Chêne-en-Semine.
Possibilité d'envoi par mail à : rh@cc-ur.fr
Participation employeur prévoyance et santé si contrats labellisés. Adhésion au CNAS.
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur Le Président de la CDC USSES ET RHONE
70 route de la Semine 74270 Chêne-en-Semine.
Possibilité d'envoi par mail à : rh@cc-ur.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.