Assistant-e de secteur
Offre n° O074251218002092
Publiée le 18/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Domaine de thenieres, Ballaison (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
28/01/2026
Date limite de candidature
17/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Thonon Agglomération, par l’intermédiaire du CIAS – Centre Intercommunal d’Action Sociale - développe une politique d’aide aux personnes fragilisées, personnes âgées et/ou handicapées. Le CIAS exerce actuellement les missions suivantes : portage de repas à domicile, aide à domicile, animation et prévention du vieillissement, ainsi que tous les services qui peuvent concourir au maintien des personnes à domicile.
Contexte et présentation du service
Aujourd’hui nous recherchons notre assistant-e de secteur.
Sous l’autorité de la Responsable de l’Action Sociale, vous participez activement au bon fonctionnement du service autonomie à domicile en accueillant, renseignant et orientant les bénéficiaires et agents du service autonomie à domicile et en accompagnant les responsables de secteur au quotidien.
Contexte et présentation du service
Aujourd’hui nous recherchons notre assistant-e de secteur.
Sous l’autorité de la Responsable de l’Action Sociale, vous participez activement au bon fonctionnement du service autonomie à domicile en accueillant, renseignant et orientant les bénéficiaires et agents du service autonomie à domicile et en accompagnant les responsables de secteur au quotidien.
Missions / conditions d'exercice
Plus précisément, vos missions sont les suivantes :
• Assister les responsables de secteur dans l’élaboration et le suivi des plannings des agents de terrains
• Gérer l’accueil téléphonique et physique du service
• Assurer le suivi opérationnel du service Lien social
• Exécuter diverses missions de secrétariat : élaborer les devis et contrats des bénéficiaires ; préparer les livrets d’accueil usagers et salariés ; planifier les réunions mensuelles et les congés des agents et organiser les plannings en conséquence
• Suivre le pointage domatel de l’ensemble du service autonomie à domicile
• Assister les responsables de secteur dans l’élaboration et le suivi des plannings des agents de terrains
• Gérer l’accueil téléphonique et physique du service
• Assurer le suivi opérationnel du service Lien social
• Exécuter diverses missions de secrétariat : élaborer les devis et contrats des bénéficiaires ; préparer les livrets d’accueil usagers et salariés ; planifier les réunions mensuelles et les congés des agents et organiser les plannings en conséquence
• Suivre le pointage domatel de l’ensemble du service autonomie à domicile
Profils recherchés
Idéalement titulaire d’une formation en secrétariat, vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques. Vous portez un intérêt particulier au secteur médico-social et vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire.
Reconnu.e pour :
• Vos qualités relationnelles et d’écoute
• Votre discrétion
• Votre capacité d’adaptation et de priorisation
• Et votre sens du service public
Reconnu.e pour :
• Vos qualités relationnelles et d’écoute
• Votre discrétion
• Votre capacité d’adaptation et de priorisation
• Et votre sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0450312500
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
- Par voie postale : CIAS Thonon Agglomération – Impasse de Thénières – 74140 Ballaison
- Par courriel : rh-recrutement@thononagglo.fr
- En ligne : www.thononagglo.fr / rubrique « Offres d’emploi »
- Par voie postale : CIAS Thonon Agglomération – Impasse de Thénières – 74140 Ballaison
- Par courriel : rh-recrutement@thononagglo.fr
- En ligne : www.thononagglo.fr / rubrique « Offres d’emploi »
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.