ANIMATEURS/ANIMATRICES
Offre n° O074260420000672
Publiée le 20/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
30 QUAI DE L'HOTEL DE VILLE, Sallanches (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
24/08/2026
Date limite de candidature
20/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous assurez l'accueil et la gestion de groupes en centre de loisirs, et encadrez des animations (activités, sorties...) .
Missions / conditions d'exercice
• Sous la Direction Enfance Education Jeunesse, et sous la responsabilité directe des responsables des dispositifs, il ou elle aura pour missions principales :
INTERVENTIONS ET MISSIONS :
- Accueillir les enfants et les familles
- Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Savoir s’adapter aux différentes tranches d’âge en adaptant des supports d’animation, en planifiant des temps d’animation, en respectant les rythmes de l’enfant et, en adaptant sa pédagogie
- Respecter les capacités, l’expression et la créativité des enfants, et s’adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants
- Respecter et faire respecter les règles de vie et les consignes de sécurité. Veiller à l’entretien et au rangement du matériel mis à disposition
- Communication permanente avec les parents et les enfants, notamment sur les programmes d’activités et le matériel nécessaire
- Participer à la mise en œuvre et connaître le projet pédagogique de la structure, en tenant compte de la tranche d’âge des enfants
- Concevoir, réaliser et évaluer les projets d’activités, en lien avec le projet pédagogique sur les différents dispositifs Périscolaires et Extrascolaires et être force de proposition dans la mise en œuvre des activités en sachant s’adapter aux imprévus
- Encadrer les activités, les sorties, assurer les transferts des enfants sur les différents temps d’accueils
- Participer aux réunions de préparation et aux réunions d’équipe
INTERVENTIONS ET MISSIONS :
- Accueillir les enfants et les familles
- Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Savoir s’adapter aux différentes tranches d’âge en adaptant des supports d’animation, en planifiant des temps d’animation, en respectant les rythmes de l’enfant et, en adaptant sa pédagogie
- Respecter les capacités, l’expression et la créativité des enfants, et s’adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants
- Respecter et faire respecter les règles de vie et les consignes de sécurité. Veiller à l’entretien et au rangement du matériel mis à disposition
- Communication permanente avec les parents et les enfants, notamment sur les programmes d’activités et le matériel nécessaire
- Participer à la mise en œuvre et connaître le projet pédagogique de la structure, en tenant compte de la tranche d’âge des enfants
- Concevoir, réaliser et évaluer les projets d’activités, en lien avec le projet pédagogique sur les différents dispositifs Périscolaires et Extrascolaires et être force de proposition dans la mise en œuvre des activités en sachant s’adapter aux imprévus
- Encadrer les activités, les sorties, assurer les transferts des enfants sur les différents temps d’accueils
- Participer aux réunions de préparation et aux réunions d’équipe
Profils recherchés
- Diplôme BAFA exigé (ou diplôme équivalent, BAAPAT, BPJEPS, CAP Petite enfance…) et expérience dans l’animation exigée
- Bonnes connaissances dans les domaines sportifs et/ou culturels, bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques
- Sens des responsabilités et connaissance de la réglementation en vigueur
- Sens du travail en équipe et de la communication
- Dynamisme, ponctualité, rigueur, bon sens
- Faire preuve de discernement et de curiosité professionnelle
- Bonnes connaissances dans les domaines sportifs et/ou culturels, bonne connaissance des approches pédagogiques spécifiques
- Sens des responsabilités et connaissance de la réglementation en vigueur
- Sens du travail en équipe et de la communication
- Dynamisme, ponctualité, rigueur, bon sens
- Faire preuve de discernement et de curiosité professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0450912756
Informations complémentaires
TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet annualisé
REMUNERATION :
Statutaire + indemnité de résidence + régime indemnitaire
13ème mois
Tickets restaurant
Participation labellisée contrat de prévoyance
Possibilité d’adhésion et participation mutuelle employeur
Participation aux frais d’abonnement transports en commun
REMUNERATION :
Statutaire + indemnité de résidence + régime indemnitaire
13ème mois
Tickets restaurant
Participation labellisée contrat de prévoyance
Possibilité d’adhésion et participation mutuelle employeur
Participation aux frais d’abonnement transports en commun
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.