Agent administratif du service de l'eau
Offre n° O074260617001786
Publiée le 17/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DE L'HOTEL DE VILLE - BP 82, Thônes (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Direction Générale des Services et en lien étroit avec le responsable du service de l’eau, vous assurez la gestion administrative, comptable et la relation avec les usagers du service de l’eau et de l’assainissement.
Vous intervenez en appui des services techniques et financiers, dans un rôle central de coordination et de suivi des dossiers.
Vous intervenez en appui des services techniques et financiers, dans un rôle central de coordination et de suivi des dossiers.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers
Informer et accompagner les abonnés, gérer les réclamations
Gérer les dossiers abonnés : créations, mises à jour, suivi des contrats, arrivées et départs
Réaliser la facturation du service (usagers prélevés et non prélevés)
Suivre les paiements, effectuer les relances et participer à la gestion comptable
Participer à l’élaboration et au suivi budgétaire du service
Assurer le suivi administratif des interventions, travaux et contrôles de branchements
Planifier les interventions en lien avec les services techniques
Participer aux obligations réglementaires (RPQS, déclarations, conventions de déversement…)
Rédiger des courriers, notes et documents administratifs
Assurer le classement, l’archivage et le suivi de tableaux de bord
Informer et accompagner les abonnés, gérer les réclamations
Gérer les dossiers abonnés : créations, mises à jour, suivi des contrats, arrivées et départs
Réaliser la facturation du service (usagers prélevés et non prélevés)
Suivre les paiements, effectuer les relances et participer à la gestion comptable
Participer à l’élaboration et au suivi budgétaire du service
Assurer le suivi administratif des interventions, travaux et contrôles de branchements
Planifier les interventions en lien avec les services techniques
Participer aux obligations réglementaires (RPQS, déclarations, conventions de déversement…)
Rédiger des courriers, notes et documents administratifs
Assurer le classement, l’archivage et le suivi de tableaux de bord
Profils recherchés
Compétences et connaissances :
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Notions en comptabilité publique
Connaissance du secteur eau/assainissement appréciée
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles
Qualités attendues :
Sens du service public
Discrétion professionnelle
Qualités relationnelles et sens du contact
Rigueur, organisation et autonomie
Esprit d’équipe
Conditions d’exercice :
Poste basé au service de l’eau
Travail en bureau
Relations régulières avec les usagers, les services internes et les partenaires extérieurs
Respect des obligations de confidentialité
Cadre statutaire :
Catégorie C à B (Adjoint administratif / Rédacteur)
Temps complet
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Notions en comptabilité publique
Connaissance du secteur eau/assainissement appréciée
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles
Qualités attendues :
Sens du service public
Discrétion professionnelle
Qualités relationnelles et sens du contact
Rigueur, organisation et autonomie
Esprit d’équipe
Conditions d’exercice :
Poste basé au service de l’eau
Travail en bureau
Relations régulières avec les usagers, les services internes et les partenaires extérieurs
Respect des obligations de confidentialité
Cadre statutaire :
Catégorie C à B (Adjoint administratif / Rédacteur)
Temps complet
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.