animateur périscolaire et extra scolaire

Offre n° O074260618000788
Publiée le 18/06/2026

Synthèse de l'offre

Le SIVU Beaupré, situé à Beaumont en Haute-Savoie, est un syndicat intercommunal créé en 1993 par les communes de Beaumont et de Présilly.
Sa mission : ACCOMPAGNER LES ENFANTS et leurs familles AU QUOTIDIEN en proposant un service public éducatif de proximité, de qualité et à taille humaine.

Le SIVU BEAUPRE assure la gestion du groupe scolaire Beaupré, des services périscolaires, de l'accueil de loisirs ainsi que de l'organisation des équipes intervenant auprès des enfants. Il accueille également, sur certains temps, des enfants de Neydens et des communes environnantes.

Rejoindre le SIVU BEAUPRE, c'est intégrer une collectivité où l'humain est au cœur de l'action. Nos près de 30 agent·es – animateur·trices, ATSEM, agent·es de restauration, personnels administratifs – œuvrent chaque jour dans un esprit de coopération, de bienveillance et d'entraide au service des enfants et des familles.

Nos actions s'appuient sur 3 AMBITIONS EDUCATIVES fortes :
• Assurer UNE CONTINUITE EDUCATIVE entre les différents temps de vie de l'enfant ;
• GARANTIR à chaque enfant UNE OFFRE EDUCATIVE DE QUALITE en favorisant l'éveil, l'autonomie et l'inclusion ;
• ACCOMPAGNER LES CITOYENNES ET CITOYENS DE DEMAIN en transmettant les valeurs de respect, de solidarité et de vivre-ensemble.

En rejoignant le SIVU BEAUPRE, vous intégrez une structure dynamique où chacun·e peut être force de proposition, contribuer à des projets variés et donner du sens à son engagement professionnel auprès des enfants.
Lieu de travail
135 RUE BEAUPRE, Beaumont (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
28/08/2026
Date limite de candidature
18/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée au service des enfants et des familles ?

Le SIVU Beaupré recrute un·e animateur·trice périscolaire et extrascolaire sur un emploi non permanent, à temps complet annualisé, pour la période du 28 août 2026 au 27 août 2027 inclus.

Sous l'autorité du responsable des temps de l'enfant, vous participez à l'accueil, à l'encadrement et à l'animation des enfants sur l'ensemble des temps d'accueil organisés par la collectivité.

Le poste implique une intervention sur les différents temps périscolaires et extrascolaires : accueils du matin et du soir, pause méridienne, mercredis, accueils de loisirs pendant les vacances scolaires et, le cas échéant, séjours avec hébergement.

Au sein d'une équipe dynamique et investie, vous contribuez quotidiennement à proposer aux enfants des temps d'accueil de qualité, favorisant leur épanouissement, leur autonomie et leur ouverture aux autres.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir et accompagner les enfants lors des différents temps périscolaires et extrascolaires ;
* Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis ;
* Concevoir, préparer et animer des activités éducatives, culturelles, sportives, manuelles ou de découverte adaptées à l'âge des enfants ;
* Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et des projets d'animation ;
* Favoriser l'autonomie, l'inclusion, le vivre-ensemble et la participation des enfants ;
* Encadrer les enfants lors des accueils du matin et du soir, des temps méridiens, des mercredis et des accueils de loisirs pendant les vacances scolaires ;
* Accompagner les enfants lors des sorties et activités extérieures ;
* Participer aux temps de restauration scolaire et veiller au bon déroulement des repas ;
* Assurer les transmissions utiles aux familles et aux membres de l'équipe ;
* Participer aux réunions d'équipe, aux temps de préparation et aux bilans organisés par le service ;
* Veiller au rangement et à l'entretien courant du matériel pédagogique et d'animation ;
* Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les protocoles en vigueur ;
* Participer, le cas échéant, à l'encadrement de séjours avec hébergement organisés par la collectivité.
Profils recherchés
Vous êtes peut-être la personne que nous recherchons si :
* vous aimez travailler auprès des enfants et contribuer à leur épanouissement ;
* vous faites preuve de créativité, d'initiative et de dynamisme ;
* vous appréciez le travail en équipe et les projets collectifs ;
* vous savez instaurer une relation de confiance avec les enfants et les familles ;
* vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation.

FORMATION et EXPERIENCE :
* BAFA souhaité ;
* Les candidatures de personnes motivées, non titulaires du BAFA, seront également étudiées ;
* Une expérience auprès d'enfants serait appréciée ;
* Une expérience en accueil collectif de mineurs constituerait un atout.

SAVOIR :
* Connaître les besoins fondamentaux et les étapes du développement de l'enfant ;
* Connaître la réglementation applicable aux accueils collectifs de mineurs ;
* Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité ;
* Connaître les techniques d'animation adaptées aux différents publics.

SAVOIR-FAIRE :
* Encadrer un groupe d'enfants en assurant leur sécurité ;
* Concevoir, préparer et animer des activités variées ;
* Travailler en équipe et communiquer avec les familles ;
* Gérer les situations de tension ou de conflit avec bienveillance ;
* Adapter ses pratiques aux besoins des enfants.

SAVOIR-ETRE :
* Bienveillance et sens de l'écoute ;
* Dynamisme et créativité ;
* Sens des responsabilités ;
* Patience et maîtrise de soi ;
* Ponctualité et fiabilité ;
* Esprit d'équipe ;
* Adaptabilité et discrétion professionnelle.

REMUNERATION et AVANTAGES :
* Traitement indiciaire correspondant au grade de recrutement ;
* IFSE ;
* CIA versé selon les modalités prévues par la collectivité ;
* Supplément familial de traitement (SFT), le cas échéant ;
* Participation employeur à la complémentaire santé labellisée ;
* Participation employeur à la prévoyance maintien de salaire labellisée ;
* Intégration au sein d'une équipe investie, bienveillante et attachée à la qualité de l'accueil des enfants.

Contact et modalités de candidature

Contact
0456660656
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par courriel, accompagnées des pièces suivantes :
* un extrait du bulletin n° 3 du casier judiciaire datant de moins de trois mois ;
* une attestation sur l'honneur relative à l'honorabilité ;
* les copies des diplômes, qualifications ou attestations détenus, le cas échéant.

Les candidatures complètes sont à transmettre à l'adresse suivante : rh@sivu-beaupre.fr

Les candidat·es présélectionné·es seront convié·es à un entretien de recrutement.
Adresse de l'employeur
SIVU GROUPE SCOLAIRE BEAUPRE
>135 RUE BEAUPRE
74160 BEAUMONT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.