Chef de projet Infrastructures de mobilité
Offre n° O074260724001265
Publiée le 24/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
8 membres :
- 5 Communautés de Communes
- 3 Communautés d’agglomération
47 agents au 1er juillet 2025
- 5 Communautés de Communes
- 3 Communautés d’agglomération
47 agents au 1er juillet 2025
Site web de l'employeur
Lieu de travail
15 Avenue Emile Zola, Annemasse (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
23/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération et prestations sociales : - Titulaire ou contractuel en référence aux grilles de rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Titres restaurant - Participation de l’employeur à la prévoyance santé et à la mutuelle - CNAS (comité nation
Descriptif de l'emploi
Quotité de travail : 80 % - 100 %
Sous la responsabilité du Chef du Service Infrastructures, vous êtes en charge :
• du pilotage de la maîtrise d’ouvrage de projets d’infrastructures de transport sur le territoire,
• du suivi de projets en co-maîtrise d’ouvrage
• du suivi et de l’entretien du patrimoine en exploitation
A ce stade, les opérations ciblées concernent principalement des parkings relais. Elles pourront être amenées à évoluer en fonction du plan de charge du service.
Sous la responsabilité du Chef du Service Infrastructures, vous êtes en charge :
• du pilotage de la maîtrise d’ouvrage de projets d’infrastructures de transport sur le territoire,
• du suivi de projets en co-maîtrise d’ouvrage
• du suivi et de l’entretien du patrimoine en exploitation
A ce stade, les opérations ciblées concernent principalement des parkings relais. Elles pourront être amenées à évoluer en fonction du plan de charge du service.
Missions / conditions d'exercice
Organisation et Pilotage
- Organiser et mettre en œuvre les outils nécessaires au bon suivi d’une opération de type Infrastructure
- Etablir et suivre la gestion contractuelle avec les différents prestataires associés aux opérations,
- Organisation des instances et du processus de validation aux différents échelons décisionnels
- Apport technique au service des politiques partenariales dans la démarche de recherche de ressources et montage des dossiers de subvention,
- Apport technique au service communication dans les démarches de concertation et de communication liées au projet.
Suivi technique et opérationnel
- Piloter les phases de diagnostics techniques, études de conception, études foncières, études liées aux procédures environnementales,
- Piloter les phases de passation des marchés (études et travaux) puis l’exécution des marchés,
- Piloter les phases de réalisation des travaux, les phases d’essais et les opérations de réception
- Préparation de la gestion future dans ses différentes dimensions, en lien avec les futurs exploitants,
- Suivre du début à la fin des projets les interfaces avec les autres intervenants,
- Analyser les propositions techniques des prestataires et partenaires en lien avec les autres services de la Direction des Mobilités et les futurs exploitants.
Suivi juridique, administratif et financier
- Suivi des procédures administratives et réglementaires relatives à l’opération,
- Suivi financier des opérations, gestion du budget des l’opérations et suivi des demandes de co financements
- Participation au suivi de la comptabilité des opérations en lien avec l’assistante projet : bilans d'opérations, vérification des factures, mise en paiement,
- Participation au suivi des contentieux liés aux opérations en lien avec le service juridique/assurances.
Missions spécifiques :
- En lien avec les autres services de la Direction des Mobilités ou avec les exploitants, assurer le suivi et l’entretien des infrastructures après mise en exploitation.
- Participation possible à d’autres projets menés par le service Infrastructures et Patrimoine.
Enjeux
Les enjeux du poste portent sur l’ensemble des aspects de la maîtrise d’ouvrage : pilotage technique, juridique et financier, tenue des délais, relation avec les partenaires…
- Organiser et mettre en œuvre les outils nécessaires au bon suivi d’une opération de type Infrastructure
- Etablir et suivre la gestion contractuelle avec les différents prestataires associés aux opérations,
- Organisation des instances et du processus de validation aux différents échelons décisionnels
- Apport technique au service des politiques partenariales dans la démarche de recherche de ressources et montage des dossiers de subvention,
- Apport technique au service communication dans les démarches de concertation et de communication liées au projet.
Suivi technique et opérationnel
- Piloter les phases de diagnostics techniques, études de conception, études foncières, études liées aux procédures environnementales,
- Piloter les phases de passation des marchés (études et travaux) puis l’exécution des marchés,
- Piloter les phases de réalisation des travaux, les phases d’essais et les opérations de réception
- Préparation de la gestion future dans ses différentes dimensions, en lien avec les futurs exploitants,
- Suivre du début à la fin des projets les interfaces avec les autres intervenants,
- Analyser les propositions techniques des prestataires et partenaires en lien avec les autres services de la Direction des Mobilités et les futurs exploitants.
Suivi juridique, administratif et financier
- Suivi des procédures administratives et réglementaires relatives à l’opération,
- Suivi financier des opérations, gestion du budget des l’opérations et suivi des demandes de co financements
- Participation au suivi de la comptabilité des opérations en lien avec l’assistante projet : bilans d'opérations, vérification des factures, mise en paiement,
- Participation au suivi des contentieux liés aux opérations en lien avec le service juridique/assurances.
Missions spécifiques :
- En lien avec les autres services de la Direction des Mobilités ou avec les exploitants, assurer le suivi et l’entretien des infrastructures après mise en exploitation.
- Participation possible à d’autres projets menés par le service Infrastructures et Patrimoine.
Enjeux
Les enjeux du poste portent sur l’ensemble des aspects de la maîtrise d’ouvrage : pilotage technique, juridique et financier, tenue des délais, relation avec les partenaires…
Profils recherchés
Savoirs
- Issu d'une formation supérieure (de type ingénieur ou master) dans le domaine des travaux publics et/ou génie civil, voirie, transport, aménagement urbain (débutants acceptés),
- Bonne maîtrise de la réglementation (marchés publics, procédures administratives liées au projet, concertation…) et du montage et suivi d’opération sur le plan administratif et financier,
- Bonne connaissance de la maîtrise d’ouvrage publique,
- Maitrise des outils informatiques dédiés aux opérations (planification, conception DAO, suivi financier…),
- Une première expérience dans la conduite de projets multi-partenariaux et appelant plusieurs échelles d’intervention serait un plus,
- Aptitude au travail en transversalité, en partenariat et en équipe pluridisciplinaire.
Savoirs faire
- Analyser une problématique, la synthétiser et en identifier les risques et opportunités,
- Être autonome, hiérarchiser et établir des priorités d’actions selon les enjeux,
- Savoir adapter son comportement et son attitude en fonction de l’interlocuteur pour maximiser la qualité du dialogue,
- Remonter l’information et préparer les arbitrages.
- Capacité à transmettre les savoirs-faires et à assurer une capitalisation en interne des bonnes pratiques,
Savoirs être
- Capacité d’aller chercher des solutions et de s’adapter,
- Qualités diplomatiques et sens du travail en équipe, en mode projet,
- Qualités relationnelles et communication à l’oral/à l’écrit,
- Capacité à anticiper et gérer des conflits,
- Pédagogie, force de proposition et de décision.
- Issu d'une formation supérieure (de type ingénieur ou master) dans le domaine des travaux publics et/ou génie civil, voirie, transport, aménagement urbain (débutants acceptés),
- Bonne maîtrise de la réglementation (marchés publics, procédures administratives liées au projet, concertation…) et du montage et suivi d’opération sur le plan administratif et financier,
- Bonne connaissance de la maîtrise d’ouvrage publique,
- Maitrise des outils informatiques dédiés aux opérations (planification, conception DAO, suivi financier…),
- Une première expérience dans la conduite de projets multi-partenariaux et appelant plusieurs échelles d’intervention serait un plus,
- Aptitude au travail en transversalité, en partenariat et en équipe pluridisciplinaire.
Savoirs faire
- Analyser une problématique, la synthétiser et en identifier les risques et opportunités,
- Être autonome, hiérarchiser et établir des priorités d’actions selon les enjeux,
- Savoir adapter son comportement et son attitude en fonction de l’interlocuteur pour maximiser la qualité du dialogue,
- Remonter l’information et préparer les arbitrages.
- Capacité à transmettre les savoirs-faires et à assurer une capitalisation en interne des bonnes pratiques,
Savoirs être
- Capacité d’aller chercher des solutions et de s’adapter,
- Qualités diplomatiques et sens du travail en équipe, en mode projet,
- Qualités relationnelles et communication à l’oral/à l’écrit,
- Capacité à anticiper et gérer des conflits,
- Pédagogie, force de proposition et de décision.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450045405
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION
M.LE PRESIDENT DU PMGF
Gabriel DOUBLET
M.LE PRESIDENT DU PMGF
Gabriel DOUBLET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.