Professeur de Clarinette (F/H)

Offre n° O074260819000769
Publiée le 19/08/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'hotel de ville - bp 100, Rumilly (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Rumilly recrute au sein de la Direction des Affaires Culturelles

Un(e) professeur(e) de Clarinette – 8h/semaine

Rumilly une ville dynamique au cœur des Alpes !
Ville centre de 16 886 habitants, au sein d’une intercommunalité de 34 000 habitants composée de 17 communes, située au cœur de l’Albanais, entre Annecy, Aix-les-Bains et Genève.

Rumilly conjugue qualité de vie, attractivité économique et développement durable. Forte de ses projets structurants et de son engagement en faveur d’un service public moderne et performant, nous souhaitons offrir à ses habitants un enseignement musical de qualité.
Missions / conditions d'exercice
🎼Vos missions :

Rattaché(e) au responsable de l’EMMDT, et à la coordinatrice conseillère aux études, vous assurez l’enseignement de la clarinette selon le projet pédagogique de la structure.

- Enseigner aux élèves, dans le cadre de cours individuels ou collectifs, la pratique de la Clarinette et les éléments théoriques associés (répertoire, histoire de la musique…), selon le projet pédagogique de l’établissement
- Préparer les cours et établir la progression pédagogique adaptée à chaque élève
- Adapter son enseignement à la diversité des élèves en apportant à chacun l’appui nécessaire
- Enseigner à un public varié : enfants, adolescents, adultes
- Savoir intervenir auprès d’un public varié, amateur ou professionnel
- Élaborer un programme de sa spécialité dans le respect du - Schéma National d’Orientation Pédagogique (S.N.O.P)
- Contrôler les connaissances théoriques et pratiques des élèves et leur proposer des axes d’amélioration
- Suivre et conseiller les élèves dans l’organisation de leur travail personnel et le développement de leurs capacités artistiques
- Sensibiliser les élèves à l’écoute musicale et à l’analyse d’œuvres du répertoire

Vous souhaitez intégrer une équipe jeune, motivée, souhaitant développer de nouveaux projets ? N’hésitez plus !
Profils recherchés
💪Vos atouts :

- Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’Etat,
- Vous maîtrisez les dispositifs de pédagogie collective et vous vous tenez informé(e) de l’évolution de la discipline et des pratiques,
- Vous avez connaissance du Schéma National d’Orientation Pédagogique (S.N.O.P) et du schéma départemental des enseignements artistiques,
- Vous connaissez les caractéristiques des publics (enfants, jeunes et adultes),
- Vous avez connaissance du fonctionnement d’un établissement d’enseignement et des méthodes et techniques d’évaluation,
- Vous êtes à l’écoute, aimez transmettre, et savez faire preuve d’autorité,
- Vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
🪙Conditions de travail :

- Temps de travail : 8h/semaine – planning à définir ensemble
- Type de recrutement : Statutaire ou, le cas échéant, Contractuel. Poste ouvert aux grades d’assistant d’enseignement artistique principal de 2ème à 1ère classe.
- Prise de fonction souhaitée : Rentrée septembre
- Rémunération et avantages : Salaire selon grille indiciaire fonction publique territoriale + régime indemnitaire + tickets restaurant + prime de performance collective + participation employeur au financement des mutuelles santé/prévoyance + CNAS (CE).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.