agent entretien
Offre n° O074261026001248
Publiée le 26/10/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
R2G - MAIRIE DE BONS EN CHABLAIS, Bons-en-Chablais (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
04/01/2027
Date limite de candidature
30/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La crèche de Bons-en-Chablais recherche un agent d'entretien pour ses locaux.
Située en lac et montagne, la crèche a une capacité de 43 berceaux et possède une équipe pluridisciplinaire de 20 agents.
Placé sous l'autorité de la directrice et travaillant en binôme, vous aurez en charge l'entretien de l'ensemble des pièces .
Située en lac et montagne, la crèche a une capacité de 43 berceaux et possède une équipe pluridisciplinaire de 20 agents.
Placé sous l'autorité de la directrice et travaillant en binôme, vous aurez en charge l'entretien de l'ensemble des pièces .
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
- prendre en charge le nettoyage de toutes les pièces (salle de motricité, de repas, dortoirs, couloirs, vitres..)
- assurer la désinfection et le lavage des jouets, mobiliers
- nettoyer le linge
- suivre le stock des produits d'entretien
- savoir utiliser une centrale vapeur
- pouvoir remplacer en cas d'absence l'agent de restauration
- prendre en charge le nettoyage de toutes les pièces (salle de motricité, de repas, dortoirs, couloirs, vitres..)
- assurer la désinfection et le lavage des jouets, mobiliers
- nettoyer le linge
- suivre le stock des produits d'entretien
- savoir utiliser une centrale vapeur
- pouvoir remplacer en cas d'absence l'agent de restauration
Profils recherchés
Compétences demandées :
- rigueur et organisé
- autonomie
- respect du travail d'équipe et de ses collègues
- respect de l'obligation de réserve et de confidentialité
-
- rigueur et organisé
- autonomie
- respect du travail d'équipe et de ses collègues
- respect de l'obligation de réserve et de confidentialité
-
Contact et modalités de candidature
Contact
0450361030
Informations complémentaires
- Prime mensuelle et annuelle, chèque déjeuner, CNAS, participations financières à la mutuelle et au maintien de salaire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.