Chef de département Offre Grande Couronne
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O075240527001663
Publiée le 27/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement public administratif relevant des collectivité territoriales, Île-de-France Mobilités imagine, organise et finance les transports publics pour tous les Franciliens.
Au cœur du réseau de transports francilien, Île-de-France Mobilités fédère tous les acteurs (voyageurs, élus, constructeurs, transporteurs, gestionnaires d'infrastructures...), investit et innove pour améliorer le service rendu aux voyageurs.
Île-de-France Mobilités c'est:
- Des projets d'envergure menés par des équipes d'experts passionnés
- Des missions à fort enjeux en matière de développement de territoires
- Une politique ambitieuse en matière de mobilités durables
- Une participation active à l'organisation des JO 2024
La diversité de nos 500 collaborateurs est une de nos forces, nous la favorisons à travers notre politique de recrutement.
Découvrez un environnement professionnel dynamique en plein essor et développez votre connaissance des métiers du transports.
Au cœur du réseau de transports francilien, Île-de-France Mobilités fédère tous les acteurs (voyageurs, élus, constructeurs, transporteurs, gestionnaires d'infrastructures...), investit et innove pour améliorer le service rendu aux voyageurs.
Île-de-France Mobilités c'est:
- Des projets d'envergure menés par des équipes d'experts passionnés
- Des missions à fort enjeux en matière de développement de territoires
- Une politique ambitieuse en matière de mobilités durables
- Une participation active à l'organisation des JO 2024
La diversité de nos 500 collaborateurs est une de nos forces, nous la favorisons à travers notre politique de recrutement.
Découvrez un environnement professionnel dynamique en plein essor et développez votre connaissance des métiers du transports.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
39 bis-41 rue de Châteaudun, Paris
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur en chef hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L343-1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction des mobilités de surface, le département Offre Grande Couronne est chargé de la conception et du pilotage technique de l'offre de surface sur le territoire de la moyenne et de la grande couronnes.
Ses missions consistent plus particulièrement à :
analyser la demande d'offre sur les territoires (adéquation de l'offre et de la demande), en concertation avec les parties prenantes ;
définir l'offre bus dans ses diverses composantes : organisation et évolution des lignes, définition du service de référence, objectifs de production/régularité ;
co-piloter, en lien avec la direction contrats et tarification, les procédures de mise en concurrence de l'exploitation des lignes de bus ;
assurer le suivi des contrats d'exploitation ;
assurer le suivi des relations avec les collectivités sur les sujets relatifs à l'offre de référence, l'offre réalisée et la qualité du service.
Le département comprend une équipe de chargés d'offre qui, outre le suivi de l'offre par secteur géographique, peuvent être responsables de projets ou de thématiques transverses. Le département est en lien fréquent avec les experts thématiques d'autres départements.
Le chef de département s'appuie sur un adjoint avec qui il partage ses responsabilités managériales.
Ses missions consistent plus particulièrement à :
analyser la demande d'offre sur les territoires (adéquation de l'offre et de la demande), en concertation avec les parties prenantes ;
définir l'offre bus dans ses diverses composantes : organisation et évolution des lignes, définition du service de référence, objectifs de production/régularité ;
co-piloter, en lien avec la direction contrats et tarification, les procédures de mise en concurrence de l'exploitation des lignes de bus ;
assurer le suivi des contrats d'exploitation ;
assurer le suivi des relations avec les collectivités sur les sujets relatifs à l'offre de référence, l'offre réalisée et la qualité du service.
Le département comprend une équipe de chargés d'offre qui, outre le suivi de l'offre par secteur géographique, peuvent être responsables de projets ou de thématiques transverses. Le département est en lien fréquent avec les experts thématiques d'autres départements.
Le chef de département s'appuie sur un adjoint avec qui il partage ses responsabilités managériales.
Missions / conditions d'exercice
Activités :
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur des mobilités de surface, le-la titulaire contribue à l'élaboration des orientations stratégiques de la direction dans son périmètre de responsabilité qu'il décline au sein de son département.
Il manage une équipe d'environ 20 agents, en définissant des objectifs couvrant l'ensemble du périmètre du département. Il assure un rôle de représentation auprès des partenaires externes et au sein de l'établissement.
A ce titre, il-elle :
coordonne les activités du département et assure l'encadrement des agents de son périmètre,
coordonne la prise de décision en garantissant la remontée et redescente d'information entre son équipe et sa direction,
assure le pilotage des projets en lien avec les autres directions/départements,
anime des réunions ou des groupes de travail,
assure les interfaces avec les partenaires extérieurs,
participe à la stratégie de la direction en lien avec les autres départements de la direction.
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur des mobilités de surface, le-la titulaire contribue à l'élaboration des orientations stratégiques de la direction dans son périmètre de responsabilité qu'il décline au sein de son département.
Il manage une équipe d'environ 20 agents, en définissant des objectifs couvrant l'ensemble du périmètre du département. Il assure un rôle de représentation auprès des partenaires externes et au sein de l'établissement.
A ce titre, il-elle :
coordonne les activités du département et assure l'encadrement des agents de son périmètre,
coordonne la prise de décision en garantissant la remontée et redescente d'information entre son équipe et sa direction,
assure le pilotage des projets en lien avec les autres directions/départements,
anime des réunions ou des groupes de travail,
assure les interfaces avec les partenaires extérieurs,
participe à la stratégie de la direction en lien avec les autres départements de la direction.
Profils recherchés
Diplômé de l'enseignement supérieur de type IEP, école de management, Master ou diplôme d'ingénieur en exploitation des transports,
Expérience confirmée dans le secteur public ou dans un bureau d'études spécialisé dans le domaine ou chez un opérateur de transport dans des fonctions d'encadrement portant sur des problématiques d'exploitation et/ou de gestion contractuelle,
Une connaissance de l'Ile-de-France et de ses réseaux de transport public serait très appréciée.
Expérience confirmée dans le secteur public ou dans un bureau d'études spécialisé dans le domaine ou chez un opérateur de transport dans des fonctions d'encadrement portant sur des problématiques d'exploitation et/ou de gestion contractuelle,
Une connaissance de l'Ile-de-France et de ses réseaux de transport public serait très appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0147532800
Informations complémentaires
Retrouvez nos offres et postulez en ligne :
https://www.iledefrance-mobilites.fr/decouvrir/nous-rejoindre
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Adresse de l'employeur
Ile-de-France Mobilités
>39 bis-41 rue de Châteaudun
75009 PARIS
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75009 PARIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.