Chargé de mission animation foncière et agriculture de proximité (h/f)
Offre n° O075251106001034
Publiée le 06/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Etablissement Public de Coopération Intercommunale, la Métropole du Grand Paris a été créée le 1er janvier 2016. Un projet métropolitain définit les orientations de sa politique conduite dans le cadre des compétences définies par les lois NOTRe et MAPTAM. Zone dense urbaine de 814 km², elle comprend 131 communes.
Elle se structure autour de 6 schémas directeurs : PCAEM, PMHH, PPBE, SCoT, SDEM, SMAN au service des 7,2 millions d'habitants métropolitains.
Elle se structure autour de 6 schémas directeurs : PCAEM, PMHH, PPBE, SCoT, SDEM, SMAN au service des 7,2 millions d'habitants métropolitains.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 avenue Pierre Mendes France, Paris
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
30/11/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Créée le 1er janvier 2016, la Métropole du Grand Paris est une intercommunalité de 7,2 millions d’habitants qui regroupe 130 communes et 11 établissements publics territoriaux. Elle porte un projet métropolitain ambitieux, unique et nécessaire et déploie des actions d’envergure sur son territoire. Son intervention, est définie dans le cadre de l’exercice de ses cinq compétences : développement et aménagement économique, social et culturel ; protection et mise en valeur de l’environnement et du cadre de vie ; aménagement de l’espace métropolitain ; politique locale de l’habitat ; gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations.
Rejoindre la Métropole du Grand Paris, c’est intégrer une administration de mission innovante, dynamique et agile. Venez contribuer à la réalisation de projets métropolitains d’envergure au sein d’une collectivité en pleine croissance.
Ensemble, construisons une métropole à la hauteur des défis de demain !
Rejoindre la Métropole du Grand Paris, c’est intégrer une administration de mission innovante, dynamique et agile. Venez contribuer à la réalisation de projets métropolitains d’envergure au sein d’une collectivité en pleine croissance.
Ensemble, construisons une métropole à la hauteur des défis de demain !
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions seront les suivantes:
Piloter la préfiguration, la mise en œuvre et l’animation d’une cellule foncière métropolitaine, en lien avec la SAFER Île-de-France et les partenaires institutionnels.
Organisation des instances de pilotage et coordination partenariale.
Élaboration des cadres juridique, opérationnel et financier.
Mise en place d’un dispositif de suivi et de reporting en lien avec le Plan Alimentaire Métropolitain (PAM).
Coordination avec les politiques métropolitaines (SCoT, PCAEM, Plan biodiversité, etc.).
Surveillance et intervention foncière :
Suivi des DIA en lien avec la SAFER et les services métropolitains.
Analyse des enjeux fonciers et préparation des arbitrages.
Suivi des conventions et outils de reporting.
Partenariats et stratégie agricole :
Pilotage des partenariats (SAFER, Île-de-France Nature, etc.).
Suivi des conventions, actions et indicateurs du PAM.
Préfiguration d’une stratégie d’intervention sur le foncier agricole et d’accompagnement des collectivités : benchmark, diagnostic, préconisations, ingénierie de projets, dispositifs de soutien.
Valorisation et communication :
Organisation de la participation métropolitaine au Salon International de l’Agriculture.
Pilotage d’actions de communication et d’événements (concours des miels, publications, valorisation des projets).
Missions transversales :
Contribution à l’intégration des enjeux alimentaires et agricoles dans les politiques publiques métropolitaines.
Gestion administrative, budgétaire et contractuelle des projets.
Recherche de financements et veille sur les thématiques foncières et agricoles.
Piloter la préfiguration, la mise en œuvre et l’animation d’une cellule foncière métropolitaine, en lien avec la SAFER Île-de-France et les partenaires institutionnels.
Organisation des instances de pilotage et coordination partenariale.
Élaboration des cadres juridique, opérationnel et financier.
Mise en place d’un dispositif de suivi et de reporting en lien avec le Plan Alimentaire Métropolitain (PAM).
Coordination avec les politiques métropolitaines (SCoT, PCAEM, Plan biodiversité, etc.).
Surveillance et intervention foncière :
Suivi des DIA en lien avec la SAFER et les services métropolitains.
Analyse des enjeux fonciers et préparation des arbitrages.
Suivi des conventions et outils de reporting.
Partenariats et stratégie agricole :
Pilotage des partenariats (SAFER, Île-de-France Nature, etc.).
Suivi des conventions, actions et indicateurs du PAM.
Préfiguration d’une stratégie d’intervention sur le foncier agricole et d’accompagnement des collectivités : benchmark, diagnostic, préconisations, ingénierie de projets, dispositifs de soutien.
Valorisation et communication :
Organisation de la participation métropolitaine au Salon International de l’Agriculture.
Pilotage d’actions de communication et d’événements (concours des miels, publications, valorisation des projets).
Missions transversales :
Contribution à l’intégration des enjeux alimentaires et agricoles dans les politiques publiques métropolitaines.
Gestion administrative, budgétaire et contractuelle des projets.
Recherche de financements et veille sur les thématiques foncières et agricoles.
Profils recherchés
Vos compétences à partager
Fonctionnement et cadre réglementaire des collectivités locales et de l’intercommunalité, particulièrement en Île-de-France.
Organisation des politiques publiques liées à l’environnement, à l’agriculture et à l’alimentation.
Acteurs, institutions et enjeux du foncier agricole et de l’agriculture de proximité.
Excellentes capacités d’expression écrite et orale.
Piloter des dispositifs et projets complexes, assurer le suivi et le reporting.
Produire des analyses, notes et documents de qualité.
Coopérer et interagir efficacement avec les partenaires institutionnels et les services internes.
Faire preuve d’expertise sectorielle, de rigueur, de réactivité et de sens de l’anticipation.
Être force de proposition, innovant et contribuer activement au fonctionnement collectif de la direction.
Conditions d’accès au poste
Cadre d’emploi des Attachés territoriaux (cadre A)
Contrat de projet (CDD jusqu'au 31/12/2028)
Formation requise : Master 2 dans les secteurs de l’agriculture et de l’alimentation, les sciences politiques, l’aménagement du territoire et la transition écologique, l’agronomie
Expérience indispensable dans le domaine de l’animation de réseau et de suivi de dispositif de financement
Appétence pour les sujets d’innovation et de numérique
Années d’expérience (minimale) dans le poste visé ou équivalent : 1 à 3 ans
Fonctionnement et cadre réglementaire des collectivités locales et de l’intercommunalité, particulièrement en Île-de-France.
Organisation des politiques publiques liées à l’environnement, à l’agriculture et à l’alimentation.
Acteurs, institutions et enjeux du foncier agricole et de l’agriculture de proximité.
Excellentes capacités d’expression écrite et orale.
Piloter des dispositifs et projets complexes, assurer le suivi et le reporting.
Produire des analyses, notes et documents de qualité.
Coopérer et interagir efficacement avec les partenaires institutionnels et les services internes.
Faire preuve d’expertise sectorielle, de rigueur, de réactivité et de sens de l’anticipation.
Être force de proposition, innovant et contribuer activement au fonctionnement collectif de la direction.
Conditions d’accès au poste
Cadre d’emploi des Attachés territoriaux (cadre A)
Contrat de projet (CDD jusqu'au 31/12/2028)
Formation requise : Master 2 dans les secteurs de l’agriculture et de l’alimentation, les sciences politiques, l’aménagement du territoire et la transition écologique, l’agronomie
Expérience indispensable dans le domaine de l’animation de réseau et de suivi de dispositif de financement
Appétence pour les sujets d’innovation et de numérique
Années d’expérience (minimale) dans le poste visé ou équivalent : 1 à 3 ans
Contact et modalités de candidature
Contact
0183812509
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation sur le portail :
https://metropoledugrandparis.flatchr.io/fr/company/metropoledugrandparis
https://metropoledugrandparis.flatchr.io/fr/company/metropoledugrandparis
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.