Responsable de la coordination CSS
Offre n° O075260720000457
Publiée le 20/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement public administratif relevant de la fonction publique territoriale, Île-de-France Mobilités conçoit, pilote, organise et finance les transports publics en Ile-de-France.
Au cœur du réseau de transports francilien, Île-de-France Mobilités fédère tous les acteurs (transporteurs, gestionnaires d'infrastructures, voyageurs, élus, constructeurs,...), investit et innove pour améliorer le service rendu aux voyageurs.
Île-de-France Mobilités c'est :
- Des projets d'envergure menés par des équipes d'experts passionnés avec un budget annuel de 13,5 milliards d’euros
- Des missions à fort enjeux en matière de développement de territoires
- Une politique ambitieuse en matière de mobilités durables
- La gestion d’environ 10 millions de transports journaliers
La diversité de nos 800 collaborateurs est une de nos forces, nous la favorisons à travers notre politique de recrutement et de fidélisation.
Découvrez un environnement professionnel dynamique et développez votre connaissance des métiers du transports.
Au cœur du réseau de transports francilien, Île-de-France Mobilités fédère tous les acteurs (transporteurs, gestionnaires d'infrastructures, voyageurs, élus, constructeurs,...), investit et innove pour améliorer le service rendu aux voyageurs.
Île-de-France Mobilités c'est :
- Des projets d'envergure menés par des équipes d'experts passionnés avec un budget annuel de 13,5 milliards d’euros
- Des missions à fort enjeux en matière de développement de territoires
- Une politique ambitieuse en matière de mobilités durables
- La gestion d’environ 10 millions de transports journaliers
La diversité de nos 800 collaborateurs est une de nos forces, nous la favorisons à travers notre politique de recrutement et de fidélisation.
Découvrez un environnement professionnel dynamique et développez votre connaissance des métiers du transports.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
39 bis-41 rue de Châteaudun, Cergy (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
18/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du chef de pôle TSA, en charge de la mission Circuits spéciaux scolaires (CSS) sur le département du Val d’Oise, le-la titulaire du poste devra assurer le management et la coordination de l’équipe des circuits spéciaux scolaires.
Missions / conditions d'exercice
- Management et coordination de l’équipe :
· Encadre et anime l’équipe des gestionnaires CSS
· Conduit les entretiens annuels d’évaluation des gestionnaires CSS
· Organise, planifie et contrôle le travail de l’équipe CSS
· Suit l’activité à court, moyen et long terme
· Gère les priorités
· Transmet l’information
· Est force de proposition
· Prépare les dossiers soumis à l’arbitrage du chef de pôle
· Organise l’accueil du public
les missions propres :
· Organisation et participation aux réunions partenariales
· Etude des demandes de création et de modification des circuits et points d’arrêt
· Optimisation des circuits et organisation de la mise à jour du plan de transport
· Préparation et suivi budgétaire
· Participation à l’élaboration des marchés publics
· Coordination de l’analyse et de la mise en œuvre des marchés publics
· Préparation et suivi des conventions avec les Autorités organisatrices de proximité et le Conseil départemental
· Accompagnement des Autorités organisatrices de proximité
· Organise le contrôle qualité des prestations et le suivi des réclamations
· Suivi des indicateurs de la rentrée scolaire
· Elaboration et suivi de tableaux de bord de l’activité
· Elaboration et suivi de tableaux de bord de la qualité de service
. Mandataire régisseur suppléant
· Encadre et anime l’équipe des gestionnaires CSS
· Conduit les entretiens annuels d’évaluation des gestionnaires CSS
· Organise, planifie et contrôle le travail de l’équipe CSS
· Suit l’activité à court, moyen et long terme
· Gère les priorités
· Transmet l’information
· Est force de proposition
· Prépare les dossiers soumis à l’arbitrage du chef de pôle
· Organise l’accueil du public
les missions propres :
· Organisation et participation aux réunions partenariales
· Etude des demandes de création et de modification des circuits et points d’arrêt
· Optimisation des circuits et organisation de la mise à jour du plan de transport
· Préparation et suivi budgétaire
· Participation à l’élaboration des marchés publics
· Coordination de l’analyse et de la mise en œuvre des marchés publics
· Préparation et suivi des conventions avec les Autorités organisatrices de proximité et le Conseil départemental
· Accompagnement des Autorités organisatrices de proximité
· Organise le contrôle qualité des prestations et le suivi des réclamations
· Suivi des indicateurs de la rentrée scolaire
· Elaboration et suivi de tableaux de bord de l’activité
· Elaboration et suivi de tableaux de bord de la qualité de service
. Mandataire régisseur suppléant
Profils recherchés
*Connaissance du cadre juridique et technique des transports scolaires
*Aisance informatique et utilisation courante des logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook)
*Aisance rédactionnelle
*Sens des responsabilités
*Goût du travail en équipe et sens du relationnel (capacité d’écoute et diplomatie) ;
*Organisation, rigueur, discrétion et autonomie
*Capacité d’adaptation
*Présence la dernière semaine d’août et le mois de septembre (compte tenu de la rentrée scolaire)
Permis de conduire B souhaité
*Aisance informatique et utilisation courante des logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook)
*Aisance rédactionnelle
*Sens des responsabilités
*Goût du travail en équipe et sens du relationnel (capacité d’écoute et diplomatie) ;
*Organisation, rigueur, discrétion et autonomie
*Capacité d’adaptation
*Présence la dernière semaine d’août et le mois de septembre (compte tenu de la rentrée scolaire)
Permis de conduire B souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
0147532800
Informations complémentaires
Retrouvez nos offres et postulez en ligne :
https://www.iledefrance-mobilites.fr/decouvrir/nous-rejoindre
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.