Sous-Directeur des entreprises, de l'innovation, de l'enseignement supérieur et Adjoint au Directeur

Offre n° O075260727000363
Publiée le 27/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
75012 PARIS, Paris
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
27/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Accueil des convives en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Administrateur hors classe
Administrateur
Administrateur général
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur général
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L343-1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Acteur essentiel du développement économique du territoire parisien, la DAE est une direction de projets, à taille humaine (environ 300 agents), qui pilote un ensemble de dispositifs visant notamment l'insertion et la formation professionnelle, l'économie solidaire l'innovation, les métiers d'arts, l'enseignement supérieur, le tourisme, les activités de commerces et les évènements sur le domaine public.
La sous-direction des entreprises, de l'innovation et de l'enseignement supérieur (SDEIES) regroupe la gouvernance Paris Commerces et trois services :
- Le service du développement et de l'attractivité territoriale (SDAT) en charge notamment de l'innovation, du tourisme, de l'enseignement supérieur et de la recherche, de la vie étudiante, du design, de la mode et des métiers d'art ainsi que l'École de communication visuelle de la Ville de Paris (EPSAA);
- Le service de la programmation, de l'immobilier et du commerce (SPIC) en charge notamment de la programmation et des montages immobiliers, de la gestion patrimoniale et locative ainsi que du commerce et des recherches immobilières;
- Le service des activités commerciales sur le domaine public (SACDP) en charge notamment des marchés de quartier, des kiosques et attractions (parmi lesquelles la Foire du Trône), des événements et expérimentations ainsi que de l'entretien et des travaux en lien avec les activités commerciales sur le domaine public.
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes membre du comité de direction restreint de la direction et Adjoint au Directeur, dont vous assurerez l'intérim en cas d'absence.
Vous managerez 115 agents, dont 62 de catégorie A, réparties sur 3 services, 11 bureaux et une école d'arts. Un chef de projet (sur la gouvernance Paris commerces) vous est rattaché.
Vous avez notamment pour missions:
de concevoir et mettre en oeuvre la politique de la collectivité parisienne en faveur de l'innovation et du développement économique, notamment via le montage de projets d'immobilier d'entreprises, l'animation de l'écosystème de l'innovation et le soutien aux start-up, et les actions de revitalisation commerciale;
de mettre en oeuvre la politique de la Ville en faveur de l'enseignement supérieur (soutien à des projets immobiliers, entretien du patrimoine immobilier de la Ville, suivi des écoles de la Ville - EIVP, ESPCI, EPSAA, écoles supérieures d'art appliqué), de la recherche et de la vie étudiante;
de gérer les occupations commerciales et réglementer l'exercice des activités commerciales sur le domaine public (90 marchés alimentaires et non alimentaires, plus de 400 kiosques presse et hors presse, 230 bouquinistes, 2 fêtes foraines dont la Foire du Trône ainsi que des évènements tels que le Grand Prix de la baguette et de la pâtisserie et le Prix du Goût d'entreprendre...).
Vous aurez un rôle de pilotage stratégique et de coordination des actions menées par la sous-direction, en lien étroit avec:
- le Directeur de la DAE
- le Secrétariat général de la Ville de Paris;
- les 4 adjoints du Maire de Paris chargé des politiques publiques gérées par la sous-direction;
- les autres directions de la Ville de Paris (DFA, DU, DVD, DPMP, DPE....).

Vous serez amené, en lien avec le Directeur et ses chefs de service, à interroger l'organisation de la sous-direction et envisager, le cas échéant, de potentielles réorganisations et changements de périmètres visant à améliorer l'efficacité des actions menées.

Nomination sur emploi de sous-directeur pour 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans.
Période probatoire de 6 mois maximum.
Vous devez remplir les conditions d'éligibilité à la nomination de sous directeur : Peuvent être nommés sous-directeurs les fonctionnaires A+ ou les agent.e.s contractuel.le.s ayant exercé des responsabilités d'un nouveau comparable, et, pour l'ensemble de ces personnes, justifiant d'au moins six années d'activités professionnelles diversifiées les qualifiant particulièrement pour l'exercice de fonctions supérieurs de direction, d'encadrement ou d'expertise.
La Ville de Paris et ses établissements publics accompagnent leurs agentes et agents en situation de handicap. Ils mettent en place des aménagements à toutes les étapes de leur carrière et quelles que soient les particularités de leur poste.

Poste stratégique au sein d'une direction dynamique, en évolution permanente et à dimension humaine;
Possibilité de télétravail;
Localisation centrale (gare de Lyon);
Qualité de vie au travail: semaine QVT, ateliers de massages assis, réflexologie...


Rémunération correspondante au cadre de rémunération des sous-directeurs de la Ville de Paris.
Profils recherchés
- capacité à manager et animer une équipe pluridisciplinaire et diversifiée;
- capacité à appréhender l'impact des politiques publiques sur le tissu économique et commercial;
- aptitude à évaluer l'organisation structurelle d'une sous direction et proposer, le cas échéant, des évolutions de périmètres;
- aptitude à dialoguer avec des interlocuteurs de haut niveau.


Toute candidature doit impérativement être adressée sur le portail Travailler pour Paris.
Une instance collégiale procèdera à l'audition des candidats présélectionnés.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Antoine TIXIER, chef du BRH, 01 71 19 20 13
Anita BERTHELO, assistante de direction: 01 71 19 21 50

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.