Technicien(ne) ANC/AC
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076221100861511
Publiée le 05/05/2023
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
41 rue de l'Etang - BP 38, Yvetot (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
12/06/2023
Date limite de candidature
05/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contexte :
Le Syndicat Mixte d'Eau et d'Assainissement du Caux Central (SMEACC) situé entre Rouen et Le Havre représente 18 500 abonnés avec 600 km de canalisation d'eau potable, 10 réservoirs d'eau, 4 forages d'eau potable, une usine neuve de traitement eau potable (turbidité, pesticides et décarbonatation), 19 ouvrages de traitement des eaux usées, 240 km de réseau d'assainissement et 100 postes de refoulement.
La mise en place de la régie a été décidé pour le 01er janvier 2023. Dans ce cadre, le syndicat du Caux Central recrute.
Le Syndicat Mixte d'Eau et d'Assainissement du Caux Central (SMEACC) situé entre Rouen et Le Havre représente 18 500 abonnés avec 600 km de canalisation d'eau potable, 10 réservoirs d'eau, 4 forages d'eau potable, une usine neuve de traitement eau potable (turbidité, pesticides et décarbonatation), 19 ouvrages de traitement des eaux usées, 240 km de réseau d'assainissement et 100 postes de refoulement.
La mise en place de la régie a été décidé pour le 01er janvier 2023. Dans ce cadre, le syndicat du Caux Central recrute.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales du poste :
réalisation des divers contrôles de l'assainissement non collectif et collectif,
réalisation des plans et rapports des différents contrôles,
avis sur les dossiers d'urbanisme,
assurer le suivi des opérations de réhabilitation en concertation avec le second technicien,
suivi des dossiers de demande de subventions,
contrôler et suivre les ouvrages d'assainissement collectif,
réalisation des conventions de déversement des eaux usées,
suivi des apports d'eaux claires parasites,
suivre administrativement les données de l'assainissement collectif,
rédiger les délibérations liées au service...
Cette liste est non exhaustive.
réalisation des divers contrôles de l'assainissement non collectif et collectif,
réalisation des plans et rapports des différents contrôles,
avis sur les dossiers d'urbanisme,
assurer le suivi des opérations de réhabilitation en concertation avec le second technicien,
suivi des dossiers de demande de subventions,
contrôler et suivre les ouvrages d'assainissement collectif,
réalisation des conventions de déversement des eaux usées,
suivi des apports d'eaux claires parasites,
suivre administrativement les données de l'assainissement collectif,
rédiger les délibérations liées au service...
Cette liste est non exhaustive.
Profils recherchés
Rattachement hiérarchique :
Directeur du Syndicat
Qualifications requises :
De préférence, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire .
Conditions de travail :
- Démarrage souhaité : dès que possible
- Type de contrat : CDI de droit privé
- Temps de travail : Temps complet, 37h30 hebdomadaires (du lundi au vendredi)
- Matériel fourni : Bureau, ordinateur, téléphone
- Salaire : Rémunération selon la convention collective en vigueur + mutuelle d'entreprise possible avec une prise en charge employeur à 60 % pour l'agent, prévoyance (100 % employeur) et CNAS + TR
Contraintes d'exercice :
- Travail en extérieure
- Vaccinations réglementaires
- Contact avec le public
Envoyez CV et LETTRE DE MOTIVATION avant le 5 juin 2023 par mail ou par courrier à l'adresse suivante : 41 Rue de l'Etang - BP 38 - 76190 YVETOT
Directeur du Syndicat
Qualifications requises :
De préférence, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire .
Conditions de travail :
- Démarrage souhaité : dès que possible
- Type de contrat : CDI de droit privé
- Temps de travail : Temps complet, 37h30 hebdomadaires (du lundi au vendredi)
- Matériel fourni : Bureau, ordinateur, téléphone
- Salaire : Rémunération selon la convention collective en vigueur + mutuelle d'entreprise possible avec une prise en charge employeur à 60 % pour l'agent, prévoyance (100 % employeur) et CNAS + TR
Contraintes d'exercice :
- Travail en extérieure
- Vaccinations réglementaires
- Contact avec le public
Envoyez CV et LETTRE DE MOTIVATION avant le 5 juin 2023 par mail ou par courrier à l'adresse suivante : 41 Rue de l'Etang - BP 38 - 76190 YVETOT
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoire
Adresse de l'employeur
SYNDICAT MIXTE D'EAU ET ASSAINISSEMENT DU CAUX CENTRAL
>41 rue de l'Etang - BP 38
76190 YVETOT
>41 rue de l'Etang - BP 38
76190 YVETOT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.