Agent d'entretien des locaux
Offre n° O076250507001452
Publiée le 07/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 10 745 habitants, située dans la Vallée du Cailly.
Lieu de travail
1 place François Mitterrand - B.P.73, Déville-lès-Rouen (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
06/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + 13ème mois + CNAS + Participation au contrat collectif santé+ CNAS et Amicale des employés
Descriptif de l'emploi
Au sein des bâtiments municipaux de la commune de Déville lès Rouen, vous contribuez à l’hygiène et au confort des utilisateurs en assurant l’entretien des locaux. Vous serez placé sous l’autorité hiérarchique du Responsable qualité restauration et entretien des bâtiments de la direction Education et Sport
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :
- Assurer l’entretien des locaux des différents locaux municipaux.
- Participer ponctuellement à l’implantation des salles dans le cadre de manifestations et au service
Conditions
- Poste à temps complet – Horaires annualisés sur la base de 1607 heures
- Assurer l’entretien des locaux des différents locaux municipaux.
- Participer ponctuellement à l’implantation des salles dans le cadre de manifestations et au service
Conditions
- Poste à temps complet – Horaires annualisés sur la base de 1607 heures
Profils recherchés
Profil
- CAP agent de propreté et d’hygiène souhaité,
- A défaut, une expérience sur poste similaire souhaitée
- Titulaire du Permis B
Compétences et qualités requises :
- Règle d’utilisation des produits et matériels et stockage des produits d’entretien
- Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
- Techniques de nettoyage sans produits (micro-fibre…)
- Règles de base du tri sélectif
- Règles de propreté et d’hygiène
- Procédures de signalisation du danger
- Gestes et postures de la manutention
- Savoir lire et écrire
- Discrétion, efficacité et réactivité
- Capacité d’initiative
- Capacité à travailler en équipe
- Disponible
- CAP agent de propreté et d’hygiène souhaité,
- A défaut, une expérience sur poste similaire souhaitée
- Titulaire du Permis B
Compétences et qualités requises :
- Règle d’utilisation des produits et matériels et stockage des produits d’entretien
- Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
- Techniques de nettoyage sans produits (micro-fibre…)
- Règles de base du tri sélectif
- Règles de propreté et d’hygiène
- Procédures de signalisation du danger
- Gestes et postures de la manutention
- Savoir lire et écrire
- Discrétion, efficacité et réactivité
- Capacité d’initiative
- Capacité à travailler en équipe
- Disponible
Contact et modalités de candidature
Contact
0232823438
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation, CV)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.