Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O076250709001190
Publiée le 09/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
56 Route de Paris, Bonsecours (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
22/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La crèche municipale de BONSECOURS recherche un(e) éducateur/trice de jeunes enfants chargé(e) de la participation à l’élaboration et du suivi du projet de vie de l’établissement. Il/elle favorise l’éveil de l’enfant tout en assurant les activités collectives et individuelles auprès d’eux sous l’autorité de la responsable de la structure.
Missions / conditions d'exercice
Gestion de la relation avec les parents :
- Accompagne l’enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
- Favorise la socialisation du jeune enfant
- Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant
Participation aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants :
- Réalise en équipe les soins d’hygiène en respectant les règles de confort et de sécurité
- Prends en charge les adaptations des nouveaux enfants dans le respect des coutumes et des cultures
- Repère les signes de mal-être physique ou psychique de l’enfant et en informe la responsable de la structure
Animation et mise en œuvre des activités éducatives :
- Développe et anime des activités manuelles, artistiques, culturelles et d’éveil
- Accompagne l’enfant dans son développement psycho-sensori-moteur
- Favorise une dynamique de groupe
- Régule les interactions entre les enfants
Le travail en équipe :
- Rend compte de manière écrite et orale
- Participe au travail de l'équipe et aux réunions
- Réfléchit en équipe sur les pratiques professionnelles
- Accompagne l’enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité
- Favorise la socialisation du jeune enfant
- Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant
Participation aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être des enfants :
- Réalise en équipe les soins d’hygiène en respectant les règles de confort et de sécurité
- Prends en charge les adaptations des nouveaux enfants dans le respect des coutumes et des cultures
- Repère les signes de mal-être physique ou psychique de l’enfant et en informe la responsable de la structure
Animation et mise en œuvre des activités éducatives :
- Développe et anime des activités manuelles, artistiques, culturelles et d’éveil
- Accompagne l’enfant dans son développement psycho-sensori-moteur
- Favorise une dynamique de groupe
- Régule les interactions entre les enfants
Le travail en équipe :
- Rend compte de manière écrite et orale
- Participe au travail de l'équipe et aux réunions
- Réfléchit en équipe sur les pratiques professionnelles
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d’état d’éducateur de jeunes enfants
- Notions sur le développement psychoaffectif de l’enfant (10 sem. à 4 ans)
- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Notions de psychologie infantile
- Principes de l’organisation territoriale
- Méthodes et pratiques d’éducation
- Respect de l’enfant et de son rythme
- Notions d’animation du groupe d’enfants (manuelle et ludique)
- Capacité à se mobiliser autour d’un projet (proposer et participer)
- Capacité à se former et s’informer
- Techniques d'écoute active, de communication et d'observation
- Sens du travail en équipe
- Créativité
- Sens de l’accueil, qualité relationnelle, diplomatie
- Autonomie et réactivité
- Ponctualité
- Notions sur le développement psychoaffectif de l’enfant (10 sem. à 4 ans)
- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Notions de psychologie infantile
- Principes de l’organisation territoriale
- Méthodes et pratiques d’éducation
- Respect de l’enfant et de son rythme
- Notions d’animation du groupe d’enfants (manuelle et ludique)
- Capacité à se mobiliser autour d’un projet (proposer et participer)
- Capacité à se former et s’informer
- Techniques d'écoute active, de communication et d'observation
- Sens du travail en équipe
- Créativité
- Sens de l’accueil, qualité relationnelle, diplomatie
- Autonomie et réactivité
- Ponctualité
Contact et modalités de candidature
Contact
0232865200
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation directement en ligne ou par voie postale.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.