Technicien·ne Fablab

Offre n° O076250716001368
Publiée le 16/07/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
65 Rue Demidoff, Le Havre (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
16/09/2025
Date limite de candidature
30/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
D’une volonté commune, les villes du Havre et de Rouen ont créé en 2011, l’École Supérieure d’Art
et Design Le Havre-Rouen (ésadhar), est un établissement d’enseignement supérieur en Normandie sous tutelle du ministère de la Culture, financé par l’État, la Région Normandie, la Métropole de Rouen
et la ville du Havre. L’École Supérieure d’Art et Design Le Havre-Rouen accueille environ 330 étudiant·es en formation initiale. L’ésadhar est accréditée par l’HCERES et délivre le Diplôme National d’Art (DNA), valant grade de licence, en Art et Design graphique et interactivité, et le Diplôme National Supérieur d’Expression Plastique (DNSEP), valant grade de master, en Art, Design graphique et interactivité, Environnements et Situations Publiques et Création littéraire.

L’ésadhar en collaboration avec l’ésam Caen/Cherbourg et l’ENSA Normandie, propose RADIAN, un doctorat de recherche et création artistique au sein de l’école doctorale 558 HMPL (Histoire,
Mémoire, Patrimoine, Langage). L’ésadhar dispose d’un centre VAE permettant aux professionnel·les de valider un diplôme de l’enseignement supérieur. L’école travaille en collaboration avec de nombreux partenaires académiques et culturels tels que l’Université du Havre et Rouen, Science Po, le FRAC
Normandie, les musées, les scènes nationales, les centres d’art mais également avec l’événement estival Un Été au Havre. L’ésadhar développe de nombreux projets internationaux, en particulier en Europe avec le programme ERASMUS+ mais aussi avec la Corée du Sud, le Brésil ou encore avec l’Indonésie.
Sur ses deux campus, l’école propose des ateliers de pratiques amateurs et accueille environ 500 élèves adultes, adolescent·es et enfants. Véritable acteur culturel sur son territoire, l’ésadhar propose une programmation annuelle d’expositions, de conférences et d’activités ouvertes aux publics.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre du développement de son offre de formations, l’ESADHaR renforce son Fablab sur le campus du Havre.
Sous l’autorité de la directrice générale, de la direction des études du campus, en étroite collaboration avec l’équipe pédagogique notamment les enseignants numériques, le Fablab manager est le référent de l’atelier et contribue à la formation numérique des différents utilisateurs de l’établissement. Il/elle participe à l’initiation des étudiants en début du cursus et soutien les projets de créations individuels des étudiants tout au long des 5 années d’études.
Le Fablab manager fait partie de l’équipe pédagogique et technique de l’ESADHaR (plateau volume, studios vidéo et réalité virtuelle, plateau numérique, ateliers d’impression, photo, reliure…) et y apporte son expertise et ses compétences spécifiques.

L’école est attentive aux enjeux environnementaux, aux pratiques responsables, durables et solidaires dans les processus créatifs et professionnels.
Il/elle a la responsabilité de :
• La maintenance des machines du Fablab, la gestion des stocks et du prêt
• La réalisation de supports d’autoformation
• L’animation des réseaux numériques dédiés au Fablab
• La réalisation des bilans des activités de l’année
Profils recherchés
COMPETENCES
• Excellentes connaissances de la fabrication numérique et des évolutions récentes
• Intérêt avéré pour la culture, l’art et le design
• Maîtrise les machines du Fablab et leur maintenance (CNC, imprimante 3D, découpe laser...)
• Maîtrise les logiciels de modélisation
• Connaissance du code
• Compétences en Arduino
• Capacité à l’auto-apprentissage, aux échanges de compétences, au travail en réseau, dans la lignée de la culture hacker
• Maîtrise de l’Anglais ou d’une autre langue étrangère.

QUALITES PROFESSIONNELLES
• Écoute
• Esprit “facilitateur”
• Savoir adapter son action aux différents publics
• Autonomie et rigueur
• Sensibilité aux luttes contre les violences sexuelles et sexistes
• Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0232083105
Informations complémentaires
→ Poste à pourvoir à partir du 16 septembre 2025
→ Temps complet
→ Rémunération statutaire + régime indemnitaire
→ Adhésion au comité d’action sociale et chèques déjeuner, sous certaines conditions
→ Poste soumis à la polyvalence et à la continuité de service
→Rythme de travail du lundi au vendredi
→ Temps de travail annualisé sur la base de 41 h / semaine
→ Fermeture de l’établissement pendant une partie des vacances scolaires

Pour candidater
Candidatures (lettre de motivation, CV ),
à adresser par mail à :
rh@esadhar.fr avant le 15.08.2025 à l’attention de Madame la Présidente de l’École Supérieure d’Art et Design Le Havre-Rouen (ésadhar)
en mentionnant dans l’objet du mail « Recrutement agent·e d’entretien et de maintenance ».

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.