Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O076250729000103
Publiée le 29/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de SAINT-VALERY-EN-CAUX est une station balnéaire de la Côte d'Albâtre, chef-lieu de canton et principal bourg-centre de la Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre.
Disposant de multiples services de centralité (collège, lycée, maison familiale et rurale, communauté de brigade de gendarmerie, école de pompiers...), d'un des quatre ports de Seine-Maritime, d'une vie locale forte d'une soixantaine d'associations et de nombreux équipements (trois stades, boulodrome, tennis, maison des associations, salle d'arts martiaux, quatre gymnases, salle des fêtes...), SAINT-VALERY-EN-CAUX accueille également plus d'une quarantaine de commerces de proximité (en plus d'un hypermarché), dispose d'un casino municipal, ainsi que d'un patrimoine significatif et en grande partie classé monument historique (centre-ville reconstruit, Maison Henri IV, église...). Enfin, la Ville offre des équipements culturels reconnus : le théâtre municipal "Le Rayon Vert" (scène nationale conventionnée), la médiathèque municipale "Christiane Doutart", mais aussi le conservatoire intercommunal de musique, danse et théâtre de la Côte d'Albâtre, etc.
Disposant de multiples services de centralité (collège, lycée, maison familiale et rurale, communauté de brigade de gendarmerie, école de pompiers...), d'un des quatre ports de Seine-Maritime, d'une vie locale forte d'une soixantaine d'associations et de nombreux équipements (trois stades, boulodrome, tennis, maison des associations, salle d'arts martiaux, quatre gymnases, salle des fêtes...), SAINT-VALERY-EN-CAUX accueille également plus d'une quarantaine de commerces de proximité (en plus d'un hypermarché), dispose d'un casino municipal, ainsi que d'un patrimoine significatif et en grande partie classé monument historique (centre-ville reconstruit, Maison Henri IV, église...). Enfin, la Ville offre des équipements culturels reconnus : le théâtre municipal "Le Rayon Vert" (scène nationale conventionnée), la médiathèque municipale "Christiane Doutart", mais aussi le conservatoire intercommunal de musique, danse et théâtre de la Côte d'Albâtre, etc.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint-Valery-en-Caux (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
28/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
rémunération statutaire + RIFSEEP + possibilité de déjeuner au restaurant municipal
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la direction des services techniques, l'agent technique polyvalent intervient dans les 2 services Cadre de vie et Logistique/Bâtiments :
I – Au sein du service de la Logistique et des Bâtiments :
Entretien courant des bâtiments et équipements communaux
- Entretenir et effectuer les travaux d’entretien courant, de maintenance et de petites réparations (petits travaux de peinture, plomberie, électricité, serrurerie, maçonnerie, mécanique, soudure…) sur les différents bâtiments et équipements publics
- Effectuer les contrôles sanitaires biquotidiens de la pataugeoire du front de mer pendant la saison estivale
- Assurer la maintenance régulière des outils, matériels et équipements affectés au service et contrôler l’approvisionnement en matériels et produits
Logistique des événements et manifestations
- Assurer les opérations de manutention et d’installation des différents matériels et équipements nécessaires à l’organisation des divers événements, manifestations et cérémonies organisées par la Ville, tout au long de l’année, y compris pour la saison balnéaire
- Assurer le pavoisement des bâtiments et édifices publics pour les jours de commémorations
Conduite du véhicule de transport urbain
- Conduire le minibus les jours de tournée, accueillir les passagers en toutes circonstances, aider les personnes à mobilité réduite à monter/descendre du véhicule
- Effectuer l’entretien courant du véhicule
Astreinte technique d’exploitation
- Assurer l’astreinte technique de nuit et du week-end et intervenir à la demande du cadre (ou élu) d’astreinte de direction en cas d’urgence technique dans un bâtiment ou sur la voirie.
- Rendre compte des opérations, dès la fin d’intervention, et signaler tout fait ou situation particulier(e)
II – Au sein des services du Cadre de vie :
Entretien de la qualité des espaces public de la ville
- Assurer l’entretien des espaces verts municipaux
- Assurer l’entretien des équipements, des terrains et des installations sportives
- Participer à la création et à l’entretien des massifs fleuris dans les espaces publics
- Effectuer le vidage des poubelles de ville et le ramassage de tous déchets sur la voie et les espaces publics
- Assurer l’entretien des allées et des espaces communs des deux cimetières communaux et des abords des différents monuments aux morts et stèles commémoratives
- Assurer le nettoyage de la place après le marché hebdomadaire
- Assurer l’entretien de la voirie, des espaces publics et du mobilier urbain, poser et déposer la signalisation temporaire, effectuer les petits travaux de conservation courante
- Signaler au Chef de service, sans délai, toute éventuelle dégradation ou, de manière générale, toute anomalie, repérée à travers la ville à l’occasion des diverses missions d’entretien
I – Au sein du service de la Logistique et des Bâtiments :
Entretien courant des bâtiments et équipements communaux
- Entretenir et effectuer les travaux d’entretien courant, de maintenance et de petites réparations (petits travaux de peinture, plomberie, électricité, serrurerie, maçonnerie, mécanique, soudure…) sur les différents bâtiments et équipements publics
- Effectuer les contrôles sanitaires biquotidiens de la pataugeoire du front de mer pendant la saison estivale
- Assurer la maintenance régulière des outils, matériels et équipements affectés au service et contrôler l’approvisionnement en matériels et produits
Logistique des événements et manifestations
- Assurer les opérations de manutention et d’installation des différents matériels et équipements nécessaires à l’organisation des divers événements, manifestations et cérémonies organisées par la Ville, tout au long de l’année, y compris pour la saison balnéaire
- Assurer le pavoisement des bâtiments et édifices publics pour les jours de commémorations
Conduite du véhicule de transport urbain
- Conduire le minibus les jours de tournée, accueillir les passagers en toutes circonstances, aider les personnes à mobilité réduite à monter/descendre du véhicule
- Effectuer l’entretien courant du véhicule
Astreinte technique d’exploitation
- Assurer l’astreinte technique de nuit et du week-end et intervenir à la demande du cadre (ou élu) d’astreinte de direction en cas d’urgence technique dans un bâtiment ou sur la voirie.
- Rendre compte des opérations, dès la fin d’intervention, et signaler tout fait ou situation particulier(e)
II – Au sein des services du Cadre de vie :
Entretien de la qualité des espaces public de la ville
- Assurer l’entretien des espaces verts municipaux
- Assurer l’entretien des équipements, des terrains et des installations sportives
- Participer à la création et à l’entretien des massifs fleuris dans les espaces publics
- Effectuer le vidage des poubelles de ville et le ramassage de tous déchets sur la voie et les espaces publics
- Assurer l’entretien des allées et des espaces communs des deux cimetières communaux et des abords des différents monuments aux morts et stèles commémoratives
- Assurer le nettoyage de la place après le marché hebdomadaire
- Assurer l’entretien de la voirie, des espaces publics et du mobilier urbain, poser et déposer la signalisation temporaire, effectuer les petits travaux de conservation courante
- Signaler au Chef de service, sans délai, toute éventuelle dégradation ou, de manière générale, toute anomalie, repérée à travers la ville à l’occasion des diverses missions d’entretien
Missions / conditions d'exercice
les conditions d'exercice :
- temps complet de 35 heures - astreinte d'exploitation hebdomadaire (à tour de rôle) obligatoire
- travail en extérieur pour l'essentiel - port de charges, station debout prolongée - nombreux déplacements
- temps complet de 35 heures - astreinte d'exploitation hebdomadaire (à tour de rôle) obligatoire
- travail en extérieur pour l'essentiel - port de charges, station debout prolongée - nombreux déplacements
Profils recherchés
Savoirs :
Bonnes connaissances dans les différents corps d’état du clos et couvert et secondaires
Bonnes connaissances en techniques d’entretien et d’aménagement des espaces extérieurs et dans les métiers du paysage
Permis B obligatoire – CACES (nacelle, chariots élévateurs, engins de chantier) et habilitation électrique exigés
II - Savoir-faire :
Grande polyvalence et capacité d’adaptation – Sens de l’observation – Capacités d’organisation – Gestion efficace des priorités – Réactivité et rapidité de travail et d’action – Savoir faire face aux urgences et aux imprévus
Maîtrise de la conduite avec prudence
Capacités à rendre compte de son travail
III - Savoir-être :
Force d’initiative – Sociabilité et ouverture d’esprit
Rigueur – Autonomie – Esprit d’équipe
Être dynamique – Savoir intégrer les priorités de la Ville dans la mise en œuvre des missions
Avoir le sens des responsabilités – Être en capacité de travailler de manière collaborative
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Avoir le sens du service public
Bonnes connaissances dans les différents corps d’état du clos et couvert et secondaires
Bonnes connaissances en techniques d’entretien et d’aménagement des espaces extérieurs et dans les métiers du paysage
Permis B obligatoire – CACES (nacelle, chariots élévateurs, engins de chantier) et habilitation électrique exigés
II - Savoir-faire :
Grande polyvalence et capacité d’adaptation – Sens de l’observation – Capacités d’organisation – Gestion efficace des priorités – Réactivité et rapidité de travail et d’action – Savoir faire face aux urgences et aux imprévus
Maîtrise de la conduite avec prudence
Capacités à rendre compte de son travail
III - Savoir-être :
Force d’initiative – Sociabilité et ouverture d’esprit
Rigueur – Autonomie – Esprit d’équipe
Être dynamique – Savoir intégrer les priorités de la Ville dans la mise en œuvre des missions
Avoir le sens des responsabilités – Être en capacité de travailler de manière collaborative
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Avoir le sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0235970022
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire, par voie postale ou par courriel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.