Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O076251201000472
Publiée le 01/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l’Egalité, Saint-Pierre-en-Val (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
02/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire générale de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale,
Création, entretien et mise en valeur des espaces verts de la commune : - Tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage, ramassage des feuilles mortes - Désherbage, fleurissement, évacuation des déchets verts, arrosage
Nettoyage des espaces publics : - Balayage, ramassage
des déchets, nettoyage du mobilier public - Maintien en état de propreté des voies communales et des espaces publics
Exécuter des travaux courants d'entretien et de maintenance de premier niveau des bâtiments : maçonnerie, menuiserie, peinture, électricité, serrurerie chauffage, plomberie.
Sélectionner le matériel nécessaire aux travaux et l'utiliser en respectant les règles de sécurité
Entretenir les outils et le matériel
Mise en place du matériel lors des manifestations (14 juillet, courses, ....)
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Organisation de son activité
Accompagner les enfants de l'école vers la cantine le midi (aller et retour), veiller à leur sécurité
Particularités du poste : Port d'une tenue de travail adaptée, Temps de travail annualisé comportant des variations des plages travaillées en fonction de la période de l'année, Possibilité de travail très tôt lors d'évènements climatiques. Manutention de matériel.
Création, entretien et mise en valeur des espaces verts de la commune : - Tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage, ramassage des feuilles mortes - Désherbage, fleurissement, évacuation des déchets verts, arrosage
Nettoyage des espaces publics : - Balayage, ramassage
des déchets, nettoyage du mobilier public - Maintien en état de propreté des voies communales et des espaces publics
Exécuter des travaux courants d'entretien et de maintenance de premier niveau des bâtiments : maçonnerie, menuiserie, peinture, électricité, serrurerie chauffage, plomberie.
Sélectionner le matériel nécessaire aux travaux et l'utiliser en respectant les règles de sécurité
Entretenir les outils et le matériel
Mise en place du matériel lors des manifestations (14 juillet, courses, ....)
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Organisation de son activité
Accompagner les enfants de l'école vers la cantine le midi (aller et retour), veiller à leur sécurité
Particularités du poste : Port d'une tenue de travail adaptée, Temps de travail annualisé comportant des variations des plages travaillées en fonction de la période de l'année, Possibilité de travail très tôt lors d'évènements climatiques. Manutention de matériel.
Profils recherchés
-Travail seul ou en équipe
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire générale de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Expérience OBLIGATOIRE en espaces verts, expérience OBLIGATOIRE dans la conduite d'un tracteur (+accessoires), conduite d'un camion benne -3.5 t,
Polyvalence, dynamisme et autonomie,
Avoir le sens du service public
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la secrétaire générale de mairie
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
Expérience OBLIGATOIRE en espaces verts, expérience OBLIGATOIRE dans la conduite d'un tracteur (+accessoires), conduite d'un camion benne -3.5 t,
Polyvalence, dynamisme et autonomie,
Avoir le sens du service public
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Contact et modalités de candidature
Contact
0235860861
Informations complémentaires
Candidature (CV et lettre de motivation manuscrite) à adresser à Monsieur le Maire: par voie postale Mairie rue de l'égalité 76260 SAINT PIERRE EN VAL ou par mail mairie-sg.st-pierre-en-val@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.