CHEF D'EQUIPE BATIMENTS
Offre n° O076251205000431
Publiée le 05/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
mairie@mairie-sotteville-les-rouen.fr ou - Monsieur le Maire, Alexis RAGACHE - BP 19, Sotteville-lès-Rouen (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
04/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Services Techniques et de l’Urbanisme, sous la responsabilité directe du responsable de la maintenance des bâtiments, au centre technique municipal, vous aurez pour missions :
Missions / conditions d'exercice
Suivi et vérification de la réalisation des travaux de maintenance et des travaux d'aménagements pour les corps d'état du bâtiment (travaux en régie et entreprises)
- Gestion, recensement & planification des demandes d'interventions émanant des services municipaux
- Animation des équipes d’atelier (encadrement de 4 à 7 adjoints techniques)
- Etude & élaboration des devis
- Supervision de la gestion des stocks
- Contrôle du respect des règles de sécurité des chantiers (EPC et EPI)
- Supervision de l'entretien des ateliers et des véhicules
Participation technique aux manifestations culturelles et sportives (festival Viva Cité, meeting d’athlétisme, …..)
Participation aux astreintes techniques
- Gestion, recensement & planification des demandes d'interventions émanant des services municipaux
- Animation des équipes d’atelier (encadrement de 4 à 7 adjoints techniques)
- Etude & élaboration des devis
- Supervision de la gestion des stocks
- Contrôle du respect des règles de sécurité des chantiers (EPC et EPI)
- Supervision de l'entretien des ateliers et des véhicules
Participation technique aux manifestations culturelles et sportives (festival Viva Cité, meeting d’athlétisme, …..)
Participation aux astreintes techniques
Profils recherchés
Diplôme : Bac pro dans une des spécialités du bâtiment ou titulaire du grade d’agent de maîtrise de la fonction publique territoriale
Expérience souhaitée sur poste similaire notamment en suivi de travaux
Qualités managériales soutenues
Sens du travail en équipe
Utilisation de programmes informatiques (Excel, Open GST)
Autonomie, organisation, rigueur
Qualités relationnelles et de négociation
permis B indispensable
Sens du service public
Expérience souhaitée sur poste similaire notamment en suivi de travaux
Qualités managériales soutenues
Sens du travail en équipe
Utilisation de programmes informatiques (Excel, Open GST)
Autonomie, organisation, rigueur
Qualités relationnelles et de négociation
permis B indispensable
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0235636060
Informations complémentaires
Dossier de candidature (lettre manuscrite et C.V. détaillé) à adresser à :
Monsieur Alexis RAGACHE, Maire de Sotteville-lès-Rouen
B.P. 19 - 76301 SOTTEVILLE-LES-ROUEN Cedex
ou
mairie@sotteville-les-rouen.fr
Monsieur Alexis RAGACHE, Maire de Sotteville-lès-Rouen
B.P. 19 - 76301 SOTTEVILLE-LES-ROUEN Cedex
ou
mairie@sotteville-les-rouen.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
