Membre de l'équipe de direction, vous développez le projet de direction et vous contribuez à la mise en oeuvre du schéma unique des solidarités et de la feuille de route de l'Autonomie en contribuant à la définition des objectifs stratégiques et opérationnels de la direction.
Vous participez à l'élaboration du projet de direction. Vous associez et communiquez auprès des équipes. Vous favorisez les échanges au sein des différents services de la direction et auprès des autres directions du Département et notamment les Unités Territoriales d'Action Sociale (UTAS).
Vous proposez un plan de communication adapté à la lisibilité des actions. Vous mettez en oeuvre les actions définies par la collectivité et vous contribuez au suivi et à l'évaluation.
Vous contribuez à l'élaboration de la politique départementale en matière de réponse aux personnes et à leurs familles.
Vous construisez un projet d'ensemble respectueux de la maitrise budgétaire, de la prise en compte des besoins des usagers, de l'organisation de liens structurés avec les partenaires internes de la direction de l'autonomie. Vous veillez à développer la fonction et les outils de pilotage et d'analyse partagés au sein de la direction nécessaires à l'identification des besoins et l'anticipation des évolutions. Vous développez une fonction d'observation des populations. Vous développez et sécurisez les procédures nécessaires afin de servir les prestataires dans le respect de la réglementation et les droits des usagers. Vous assurez la mise en oeuvre des évolutions législatives et réglementaires des prestations et de l'aide sociale.
Vous assistez le directeur dans le renforcement du travail avec les unités territoriales d'action sociale notamment dans le cadre de la mise en place du service public départemental de l'autonomie.
Vous supervisez la dimension organisationnelle et humaine de mise en oeuvre des prestations et vous êtes garant de l'application des référentiels des prestations départementales sur les territoires. Vous participez à l'organisation des relations avec les responsables autonomie des UTAS et vous assurez l'animation de réunions transversales.  Vous facilitez l'analyse des situations individuelles et collectives et vous favorisez le décloisonnement entre le sanitaire et le médico-social. Vous contribuez à l'amélioration de l'accueil et l'accompagnement des personnes et des proches aidants à travers votre contribution à la mise en place du déploiement des maisons départementales de l'autonomie et des aidants, première brique du service public départemental de l'autonomie.
Vous impulsez et mettez en oeuvre les projets structurants de la direction contribuant à la modernisation et l'optimisation des ressources, ainsi qu'à la simplification des process.
Vous assurez le pilotage de la dématérialisation des process, la mise en place de télé services et portails partenaires ou systèmes d'information nationaux (SI APA...). Vous contribuez aux réflexions d'évolution du SI départemental. Vous impulsez des solutions innovantes liées aux technologies de l'autonomie ou projets dans une logique de prévention.
Vous impulsez une dynamique partenariale avec l'ensemble des ESMS et partenaires institutionnels caisse de retraites, fédérations...
Vous assurez des relations avec les ESMS et partenaires et animez une dynamique dans une logique d'amélioration continue des relations (rencontres, groupes de travail, ...). Vous construisez les partenariats utiles à l'amélioration des process de facturation ou encore l'évolution du règlement départemental d'aide sociale.
Vous contribuerez au pilotage budgétaire de la direction en lien avec le service des fonctions supports et appui au pilotage.
Vous préparez et exécutez les délibérations du Conseil Départemental.
Vous assurez l'intérim du directeur en cas de nécessité.