Un(e) Animateur(trice) de développement local urbain
Offre n° O076260227000292
Publiée le 27/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de dieppe est située dans la seine-maritime (76) en Normandie.
Située à 170 kms de paris, dieppe est reliée aux grandes agglomérations du grand nord-ouest européen grâce au maillage autoroutier.
La ville aux quatre ports (transmanche, commerce, pêche, plaisance) est à mi-chemin sur le trajet le plus direct pour Londres.
Ville de 30 000 habitants, surclassée 40-80 000, et centre d'une agglomération de 49 770 habitants. Forte d'un dynamisme industriel, portuaire, touristique, associatif et culturel. Dieppe conjugue son identité maritime avec la modernité d'une ville humaine et citoyenne qui se tourne résolument vers l'avenir.
Située à 170 kms de paris, dieppe est reliée aux grandes agglomérations du grand nord-ouest européen grâce au maillage autoroutier.
La ville aux quatre ports (transmanche, commerce, pêche, plaisance) est à mi-chemin sur le trajet le plus direct pour Londres.
Ville de 30 000 habitants, surclassée 40-80 000, et centre d'une agglomération de 49 770 habitants. Forte d'un dynamisme industriel, portuaire, touristique, associatif et culturel. Dieppe conjugue son identité maritime avec la modernité d'une ville humaine et citoyenne qui se tourne résolument vers l'avenir.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Parc jehan ango - bp 226, Dieppe (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
29/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Animateur
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Animateur
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable de service Démocratie locale, l’agent.e est chargé.e de dynamiser le travail partenarial en s’appuyant sur les diagnostics, les ressources du territoire, et les attentes des habitants, tout en s’inscrivant dans les différents projets de la collectivité relevant de l’aménagement urbain mais aussi dans les domaines socio-culturels.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1
Mise en œuvre, développement et animation et animation d’espaces partenariaux :
- Mobiliser les partenaires et les personnes ressources de la collectivité et du territoire,
- Favoriser les échanges entre professionnels,
- Animer des groupes de travail techniques et les réseaux professionnels,
- Collecter des données.
Mission 2
Animation de la relation aux différents publics du territoire :
- Créer les conditions de la citoyenneté active,
- Développer et animer des dispositifs d’information de concertation et de participation des publics (Conseillers de quartiers, habitants, usagers, associations, etc.),
- Développer des supports de communication.
Mission 3
Accompagnement des projets de développement :
- Mobiliser les différentes compétences du territoire pour accompagner les projets de développement de la ville,
- Favoriser la coopération entre les acteurs autour des projets,
- Accompagner les porteurs de projets dans les démarches,
- Communiquer sur les projets engagés par la collectivité.
Mise en œuvre, développement et animation et animation d’espaces partenariaux :
- Mobiliser les partenaires et les personnes ressources de la collectivité et du territoire,
- Favoriser les échanges entre professionnels,
- Animer des groupes de travail techniques et les réseaux professionnels,
- Collecter des données.
Mission 2
Animation de la relation aux différents publics du territoire :
- Créer les conditions de la citoyenneté active,
- Développer et animer des dispositifs d’information de concertation et de participation des publics (Conseillers de quartiers, habitants, usagers, associations, etc.),
- Développer des supports de communication.
Mission 3
Accompagnement des projets de développement :
- Mobiliser les différentes compétences du territoire pour accompagner les projets de développement de la ville,
- Favoriser la coopération entre les acteurs autour des projets,
- Accompagner les porteurs de projets dans les démarches,
- Communiquer sur les projets engagés par la collectivité.
Profils recherchés
Diplôme(s) : Jusqu’à Bac + 3
Expérience similaire serait appréciée
Permis B obligatoire
37 heures hebdomadaire
Savoir :
- Bonne connaissance de l’environnement territorial
- Bonne connaissance des partenaires institutionnels (bailleurs, etc)
- Bonne connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, messagerie)
Savoir-faire :
- Connaître les principes et techniques de la participation des habitants et de la démocratie locale
- Conduite de projets
- Communication, compétences rédactionnelles
- Concevoir d’outils de suivi, d’analyse et d’évaluation
- Techniques de médiation
Savoir-être :
- Sens du service public
- Curiosité
- Qualités relationnelles (écoute, empathie, diplomatie, ouverture d’esprit)
- Discrétion
- Disponibilité
Expérience similaire serait appréciée
Permis B obligatoire
37 heures hebdomadaire
Savoir :
- Bonne connaissance de l’environnement territorial
- Bonne connaissance des partenaires institutionnels (bailleurs, etc)
- Bonne connaissance des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, messagerie)
Savoir-faire :
- Connaître les principes et techniques de la participation des habitants et de la démocratie locale
- Conduite de projets
- Communication, compétences rédactionnelles
- Concevoir d’outils de suivi, d’analyse et d’évaluation
- Techniques de médiation
Savoir-être :
- Sens du service public
- Curiosité
- Qualités relationnelles (écoute, empathie, diplomatie, ouverture d’esprit)
- Discrétion
- Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0235066110
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation à adresser à
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Parc Jehan Ango
BP 226
76203 DIEPPE Cedex
mairie@mairie-dieppe.fr
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Parc Jehan Ango
BP 226
76203 DIEPPE Cedex
mairie@mairie-dieppe.fr
Adresse de l'employeur
DIEPPE
>Parc jehan ango - bp 226
76203 Dieppe cedex
>Parc jehan ango - bp 226
76203 Dieppe cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.