Agent entretien des locaux (h/f)
Offre n° O076260803000306
Publiée le 27/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville centre de l’agglomération Fécamp Caux Littoral, au cœur de la Côte d’Albâtre, Fécamp, avec ses 17 635 habitants, met en œuvre aujourd’hui un projet global de développement et d’aménagement, valorisant sa façade maritime, son patrimoine de ville d’art et d’histoire, ainsi que ses paysages entre terre et mer.
Au sein d’une ville engagée dans une logique de transition environnementale — notamment avec l’implantation d’un parc éolien au large de ses côtes — et dans une dynamique d’attractivité économique et touristique, venez rejoindre nos équipes (500 agents) et participer à un projet collectif de services publics et d’investissements, dans un cadre de vie attractif et de proximité.
Au sein d’une ville engagée dans une logique de transition environnementale — notamment avec l’implantation d’un parc éolien au large de ses côtes — et dans une dynamique d’attractivité économique et touristique, venez rejoindre nos équipes (500 agents) et participer à un projet collectif de services publics et d’investissements, dans un cadre de vie attractif et de proximité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 PLACE DU GENERAL LECLERC, Fécamp (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
26/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au sein du service Éducation, vous assurez l'entretien, le nettoyage et la désinfection des locaux communaux afin de garantir un environnement propre, sain et sécurisé pour les usagers et les agents. Vous participez également au bon fonctionnement de la restauration scolaire dans le respect des règles d'hygiène.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales
Entretien et hygiène des locaux
Vous serez chargé(e) de :
- Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux et du matériel.
- Réceptionner, contrôler et stocker les produits d'entretien et le matériel.
- Trier et évacuer les déchets dans le respect des procédures.
- Participer à la restauration scolaire.
- Assurer des interventions en qualité de volant(e) HACCP selon les besoins du service.
Vos missions secondaires
Vous serez amené(e) à :
- Réaliser le décapage des sols.
- Protéger les revêtements de sol par application d'émulsion.
- Assurer le lavage et l'entretien du matériel utilisé.
- Effectuer le nettoyage des murs, des cours et participer au rangement des locaux.
Entretien et hygiène des locaux
Vous serez chargé(e) de :
- Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux et du matériel.
- Réceptionner, contrôler et stocker les produits d'entretien et le matériel.
- Trier et évacuer les déchets dans le respect des procédures.
- Participer à la restauration scolaire.
- Assurer des interventions en qualité de volant(e) HACCP selon les besoins du service.
Vos missions secondaires
Vous serez amené(e) à :
- Réaliser le décapage des sols.
- Protéger les revêtements de sol par application d'émulsion.
- Assurer le lavage et l'entretien du matériel utilisé.
- Effectuer le nettoyage des murs, des cours et participer au rangement des locaux.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance des techniques d'entretien et de nettoyage des locaux.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, notamment en restauration collective (HACCP).
- Connaissance des produits, matériels et équipements d'entretien.
Savoir-faire :
- Utiliser les matériels et produits d'entretien adaptés.
- Appliquer les protocoles de nettoyage et de désinfection.
- Gérer le stockage des produits et du matériel.
- Assurer le tri et l'évacuation des déchets.
- Anticiper les besoins en produits et matériels.
Savoir-être :
- Discrétion professionnelle.
- Sens de l'organisation.
- Rigueur et autonomie.
- Esprit d'équipe.
- Réactivité et capacité d'anticipation.
Conditions et avantages
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + prime de fin d’année
- Repas du midi fourni par la collectivité
- Adhésion à l’ADAS et au COS (Comité des OEuvres Sociales)
- Parking gratuit, ligne de bus dans Fécamp, gare de Fécamp (remboursement abonnement à hauteur de 75%)
- Accès à la formation professionnelle
- Participation prévoyance (garantie maintien de salaire) ainsi qu’une participation à la mutuelle santé (si adhésion au contrat collectif)
- Compte épargne temps
- Connaissance des techniques d'entretien et de nettoyage des locaux.
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, notamment en restauration collective (HACCP).
- Connaissance des produits, matériels et équipements d'entretien.
Savoir-faire :
- Utiliser les matériels et produits d'entretien adaptés.
- Appliquer les protocoles de nettoyage et de désinfection.
- Gérer le stockage des produits et du matériel.
- Assurer le tri et l'évacuation des déchets.
- Anticiper les besoins en produits et matériels.
Savoir-être :
- Discrétion professionnelle.
- Sens de l'organisation.
- Rigueur et autonomie.
- Esprit d'équipe.
- Réactivité et capacité d'anticipation.
Conditions et avantages
- Poste à temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + prime de fin d’année
- Repas du midi fourni par la collectivité
- Adhésion à l’ADAS et au COS (Comité des OEuvres Sociales)
- Parking gratuit, ligne de bus dans Fécamp, gare de Fécamp (remboursement abonnement à hauteur de 75%)
- Accès à la formation professionnelle
- Participation prévoyance (garantie maintien de salaire) ainsi qu’une participation à la mutuelle santé (si adhésion au contrat collectif)
- Compte épargne temps
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.