Adjoint au responsable en charge de développement et animation de la structure (H/F)
Offre n° O076260911000510
Publiée le 11/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le havre, ville de 173 000 habitants classée au patrimoine mondial de l'unesco est à seulement 2h paris.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pôle Simone Veil-3 Parvis Simone Veil , Le Havre (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable du Pôle Simone Veil, vous êtes en charge de la programmation des activités et des évènements de l'équipement. Dans ce cadre, vous êtes amené à suppléer le responsable du pôle en son absence.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
* Vous coordonnez l'équipe de médiation en lien avec l'accueil ainsi que la programmation des activités : les animations récurrentes et les temps forts.
* Vous assurez un suivi des animations de proximité menées par les médiateurs, les associations et les habitants bénévoles.
* Vous accompagnez les médiateurs dans la mise en oeuvre de leurs projets : conception, mise en oeuvre, évaluation
* Vous assurez la liaison entre l'équipe technique et l'équipe de médiation quant à l'occupation des espaces et la programmation du pôle.
* Vous garantissez la transversalité avec les différents services pour assurer la déclinaison des politiques publiques municipales au sein de l'équipement.
* Vous contribuez à l'élaboration du rapport d'activité et des orientations du projet du pôle Simone Veil
* Vous assurez un travail de prospection pour établir les partenariats avec les acteurs du territoire afin de les impliquer dans la programmation du pôle Simone Veil
* En l'absence du responsable de l'équipement, vous assurez l'encadrement de l'équipe.
ACTIVITES ACCESSOIRES
Vous êtes amené à contribuer à la mise en oeuvre de projets à l'échelle du territoire Centre-Ville Centre Ancien
Vous encadrez des activités programmées par le pôle Simone Veil.
* Vous coordonnez l'équipe de médiation en lien avec l'accueil ainsi que la programmation des activités : les animations récurrentes et les temps forts.
* Vous assurez un suivi des animations de proximité menées par les médiateurs, les associations et les habitants bénévoles.
* Vous accompagnez les médiateurs dans la mise en oeuvre de leurs projets : conception, mise en oeuvre, évaluation
* Vous assurez la liaison entre l'équipe technique et l'équipe de médiation quant à l'occupation des espaces et la programmation du pôle.
* Vous garantissez la transversalité avec les différents services pour assurer la déclinaison des politiques publiques municipales au sein de l'équipement.
* Vous contribuez à l'élaboration du rapport d'activité et des orientations du projet du pôle Simone Veil
* Vous assurez un travail de prospection pour établir les partenariats avec les acteurs du territoire afin de les impliquer dans la programmation du pôle Simone Veil
* En l'absence du responsable de l'équipement, vous assurez l'encadrement de l'équipe.
ACTIVITES ACCESSOIRES
Vous êtes amené à contribuer à la mise en oeuvre de projets à l'échelle du territoire Centre-Ville Centre Ancien
Vous encadrez des activités programmées par le pôle Simone Veil.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
Compétences techniques :
* Connaissance des problématiques de développement social et de l'animation des quartiers
* Conduite de projet
* Procédures administratives
* Techniques d'animation
* Qualités rédactionnelles
Compétences comportementales :
* Qualités relationnelles
* Qualités organisationnelles
* Rigueur
* Esprit d'analyse
* Goût pour le travail en équipe
* Capacité à animer un groupe
* Capacité à gérer les conflits
* Sens de l'initiative et des responsabilités
Compétences managériales :
* Encadrement d'équipe
* Travail en réseau
* Capacité à manager des actions de concertation et de partenariat
* Méthodologie de projet dans un environnement complexe
LIEU, JOURS ET HEURES DE TRAVAIL
* Pôle Simone Veil
* Du mardi au samedi - 36H05 (OAGT)
* Amplitude de travail variable
* Réunions et/ou animations le soir et le week-end
Compétences techniques :
* Connaissance des problématiques de développement social et de l'animation des quartiers
* Conduite de projet
* Procédures administratives
* Techniques d'animation
* Qualités rédactionnelles
Compétences comportementales :
* Qualités relationnelles
* Qualités organisationnelles
* Rigueur
* Esprit d'analyse
* Goût pour le travail en équipe
* Capacité à animer un groupe
* Capacité à gérer les conflits
* Sens de l'initiative et des responsabilités
Compétences managériales :
* Encadrement d'équipe
* Travail en réseau
* Capacité à manager des actions de concertation et de partenariat
* Méthodologie de projet dans un environnement complexe
LIEU, JOURS ET HEURES DE TRAVAIL
* Pôle Simone Veil
* Du mardi au samedi - 36H05 (OAGT)
* Amplitude de travail variable
* Réunions et/ou animations le soir et le week-end
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
LM et CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.