CHARGÉ DE MISSION EVENEMENTIEL LOGISTIQUE
Offre n° O076260921000023
Publiée le 21/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Gonfreville-l’Orcher est située à l’estuaire de la Seine, à proximité du Havre et du Pont de Normandie. Cette ville de 9000 habitants, est majorée à 10 000 habitants par la présence sur son territoire d’un quartier dit « prioritaire ». Les valeurs de la commune sont la paix, la solidarité, l’accès à un service public de qualité pour tous et l’humain avant tout.
Lieu de travail
PLACE JEAN JAURES, Gonfreville-l'Orcher (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
05/10/2026
Date limite de candidature
05/10/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Gonfreville l’Orcher est située à l’estuaire de la Seine, à proximité du Havre et du Pont de Normandie. Cette ville de 9000 habitants, est majorée à 10 000 habitants par la présence sur son territoire d’un quartier dit « prioritaire ». Les valeurs de la commune sont la paix, la solidarité, l’accès à un service public de qualité pour tous et l’humain avant tout.
• Pilotage et coordination des manifestations officielles de la municipalité en lien avec les services municipaux, les partenaires extérieurs et les prestataires.
• Suivi, coordination et planification des manifestations publiques dont la ville est partenaire.
• Coordination, avec le chef d’équipe manutentionnaire, du secteur « événementiel et logistique ».
• Responsable du protocole au sein des cérémonies publiques.
• Pilotage et coordination des manifestations officielles de la municipalité en lien avec les services municipaux, les partenaires extérieurs et les prestataires.
• Suivi, coordination et planification des manifestations publiques dont la ville est partenaire.
• Coordination, avec le chef d’équipe manutentionnaire, du secteur « événementiel et logistique ».
• Responsable du protocole au sein des cérémonies publiques.
Missions / conditions d'exercice
2) MISSIONS :
• Pilotage des manifestations organisées par la Municipalité : retroplanning, planification logistique et technique, gestion des équipes, des services et des prestataires impliqués, coordination des autorisations réglementaires et de la sécurité, gestion protocolaire, gestion des invitations.
• Copilotage et assistance technique aux manifestations organisées par d’autres services de la ville (culture, sport, etc.) ou par des associations partenaires.
• Assurer la conformité des manifestations publiques aux dispositions juridiques et réglementaire en matière d’assurance et de sécurité ; assurer le lien avec les services de l’État pour l’encadrement des grandes manifestations publiques.
• Organisation protocolaire : gérer l’accueil des personnalités en fonction de leur grade et qualité, gérer leur placement, les prises de parole, les annonces protocolaires, et diriger le déroulement des cérémonies.
• Pilotage des manifestations organisées par la Municipalité : retroplanning, planification logistique et technique, gestion des équipes, des services et des prestataires impliqués, coordination des autorisations réglementaires et de la sécurité, gestion protocolaire, gestion des invitations.
• Copilotage et assistance technique aux manifestations organisées par d’autres services de la ville (culture, sport, etc.) ou par des associations partenaires.
• Assurer la conformité des manifestations publiques aux dispositions juridiques et réglementaire en matière d’assurance et de sécurité ; assurer le lien avec les services de l’État pour l’encadrement des grandes manifestations publiques.
• Organisation protocolaire : gérer l’accueil des personnalités en fonction de leur grade et qualité, gérer leur placement, les prises de parole, les annonces protocolaires, et diriger le déroulement des cérémonies.
Profils recherchés
• Sens du service public : accueil, médiation, gestion de crise et d’urgences, esprit d’équipe et solidarité.
• Connaissance dans le management de projet et dans la coordination d’équipes.
• Grande capacité d’adaptation, de réactivité et d’autonomie.
• Connaissance de l’environnement de travail de la fonction publique territoriale.
• Maîtrise de la méthode projet et des logiciels dédiés.
• Notion en logistique événementiel (catering, sonorisation, éclairage, modulaires, électricité, etc.).
• Maîtrise des règles applicables en matière de sécurité, de sûreté, d’accessibilité des événements.
• Maîtrise du protocole de la République et du décret n°89-655 du 13 septembre 1989 relatif aux cérémonies publiques, pré-séances, honneurs civils et militaires.
• Connaissance dans le management de projet et dans la coordination d’équipes.
• Grande capacité d’adaptation, de réactivité et d’autonomie.
• Connaissance de l’environnement de travail de la fonction publique territoriale.
• Maîtrise de la méthode projet et des logiciels dédiés.
• Notion en logistique événementiel (catering, sonorisation, éclairage, modulaires, électricité, etc.).
• Maîtrise des règles applicables en matière de sécurité, de sûreté, d’accessibilité des événements.
• Maîtrise du protocole de la République et du décret n°89-655 du 13 septembre 1989 relatif aux cérémonies publiques, pré-séances, honneurs civils et militaires.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.