Concepteur paysagiste (F/H)
Offre n° O076261112000354
Publiée le 12/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Cœur dynamique de la Normandie, Rouen et sa métropole de 500 000 habitants rayonnent du statut de capitale régionale. Avec ses 115 000 habitants, la Ville de Rouen, Ville d'Art et d'Histoire, est la 34ème ville de France par sa population. Pour répondre aux besoins de ses habitants, l'administration municipale est organisée en 3 pôles sous l'autorité du Maire, assisté de son cabinet, et de la Direction Générale des services qui pilote l'ensemble des services municipaux. Ses 18 directions et les 200 métiers qui sont exercés à la Ville témoignent de son dynamisme.
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : En 2025, la Ville a reçu 4 étoiles sur 5 au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation.
Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.
Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses citoyens. C’est s’inscrire dans un collectif dynamique d’agentes et d’agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l’égalité professionnelle.
Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : En 2025, la Ville a reçu 4 étoiles sur 5 au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation.
Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.
Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses citoyens. C’est s’inscrire dans un collectif dynamique d’agentes et d’agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l’égalité professionnelle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402, Rouen (Seine-Maritime (76))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
12/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Ville, la Direction des Espaces Publics et Naturels joue un rôle essentiel dans l’amélioration du cadre de vie et le bien-être des habitants.
Elle assure la propreté, l’entretien et la valorisation des espaces publics et naturels, en veillant à offrir à chacun un environnement agréable, sûr et attractif.
Véritable soutien opérationnel de la municipalité, cette direction coordonne les actions de nettoiement, d’entretien et de préservation des espaces, tout en travaillant en étroite collaboration avec les autres services de la collectivité et les partenaires extérieurs.
Engagée dans une démarche de qualité et de proximité, la Direction contribue directement à la sécurité, à l’embellissement et au rayonnement de la Ville.
Nous recherchons un Concepteur paysagiste (F/H) souhaitant mettre son expertise au service du développement et de la qualité des espaces publics et naturels de la Ville.
Elle assure la propreté, l’entretien et la valorisation des espaces publics et naturels, en veillant à offrir à chacun un environnement agréable, sûr et attractif.
Véritable soutien opérationnel de la municipalité, cette direction coordonne les actions de nettoiement, d’entretien et de préservation des espaces, tout en travaillant en étroite collaboration avec les autres services de la collectivité et les partenaires extérieurs.
Engagée dans une démarche de qualité et de proximité, la Direction contribue directement à la sécurité, à l’embellissement et au rayonnement de la Ville.
Nous recherchons un Concepteur paysagiste (F/H) souhaitant mettre son expertise au service du développement et de la qualité des espaces publics et naturels de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Vous conduisez des études paysagères et urbaines et des études de faisabilités des projets.
Vous élaborez la conception d’un projet en termes de paysage sous formes de plans, de détails, de descriptifs, quantitatifs et estimatifs, « idée-force du projet.
Vous assurez la maîtrise d’œuvre paysagère et urbaine des projets.
Vous pilotez le suivi technique et financier des chantiers, tout en coordonnant l’intervention des entreprises impliquées.
Vous contribuez dans votre domaine de compétences à des projets transversaux de la Ville.
Vous communiquez autour des projets, présentez les projets aux riverains, aux élus, aux associations.
Vous apportez votre expertise à des réflexions, des démarches globales relatives à l’aménagement du territoire et à l’analyse des dossiers externes (projets de maîtrise d’œuvre externe, permis de construire…).
Enfin, vous assurez en collaboration avec votre responsable direct, le suivi financier et le suivi administratif des opérations.
Vous élaborez la conception d’un projet en termes de paysage sous formes de plans, de détails, de descriptifs, quantitatifs et estimatifs, « idée-force du projet.
Vous assurez la maîtrise d’œuvre paysagère et urbaine des projets.
Vous pilotez le suivi technique et financier des chantiers, tout en coordonnant l’intervention des entreprises impliquées.
Vous contribuez dans votre domaine de compétences à des projets transversaux de la Ville.
Vous communiquez autour des projets, présentez les projets aux riverains, aux élus, aux associations.
Vous apportez votre expertise à des réflexions, des démarches globales relatives à l’aménagement du territoire et à l’analyse des dossiers externes (projets de maîtrise d’œuvre externe, permis de construire…).
Enfin, vous assurez en collaboration avec votre responsable direct, le suivi financier et le suivi administratif des opérations.
Profils recherchés
Vous disposez d’une formation dans le domaine du paysage ou de l’aménagement urbain et vous possédez l’AIPR Concepteur.
Vous connaissez les techniques horticoles, les végétaux, les matériaux minéraux, éco_matériaux et vous avez des notions d’agronomie, d’hydrologie, d’écologie des milieux et des paysages, de phytosociologie et en génie technique et urbain.
Vous êtes à l’aise avec les outils de planification spatiale, scénarios d’évolution des paysages ainsi que les outils de conception assistée par l’ordinateur.
Vous connaissez la loi MOP, les Marchés Publics.
Sensible aux enjeux écologiques, vous souhaitez contribuer concrètement à la transformation durable des espaces publics.
Vous êtes rigoureux dans la méthode de travail et vous savez gérer les priorités en toute autonomie.
Doté de qualités relationnelles reconnues, vous aimez travailler en transversalité, êtes à l’écoute des besoins et force de proposition.
Vous savez instaurer un dialogue constructif avec l’ensemble des interlocuteurs du projet.
Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !
Vous connaissez les techniques horticoles, les végétaux, les matériaux minéraux, éco_matériaux et vous avez des notions d’agronomie, d’hydrologie, d’écologie des milieux et des paysages, de phytosociologie et en génie technique et urbain.
Vous êtes à l’aise avec les outils de planification spatiale, scénarios d’évolution des paysages ainsi que les outils de conception assistée par l’ordinateur.
Vous connaissez la loi MOP, les Marchés Publics.
Sensible aux enjeux écologiques, vous souhaitez contribuer concrètement à la transformation durable des espaces publics.
Vous êtes rigoureux dans la méthode de travail et vous savez gérer les priorités en toute autonomie.
Doté de qualités relationnelles reconnues, vous aimez travailler en transversalité, êtes à l’écoute des besoins et force de proposition.
Vous savez instaurer un dialogue constructif avec l’ensemble des interlocuteurs du projet.
Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !
Contact et modalités de candidature
Contact
0235086900
Informations complémentaires
Catégorie B – Filière Technique - Cadre d’emploi des Techniciens
Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Lieu de travail : Centre municipal Charlotte DELBO
Rejoindre notre collectivité, c’est aussi bénéficier :
De 6 cycles de travail possibles sur 5 jours, 4 jours et demi ou 4 jours (hors cycle spécifique lié au poste), pouvant générer jusqu’à 27 RTT, en complément des 25 jours de congés annuels ainsi que 2 jours de fractionnement en fonction de la période posée.
D’un plan de formation personnalisé et d’un accès à idealCO (plateforme collaborative de la sphère publique).
De tickets restaurants d’une valeur faciale de 8€ (60% de prise en charge par la Ville).
D’une aide financière pour les abonnements aux transports en commun et pour l’utilisation du vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés.
De la prise en charge d’une partie de votre mutuelle santé (minimum 18€/mois) sous réserve d’un contrat labellisé.
D’une participation à raison de 15€ par mois sur le contrat collectif garantie maintien de salaire souscrit auprès de la mutuelle nationale territoriale (contrat avec la ville de Rouen).
Dans le cadre de notre engagement en faveur de la conciliation vie professionnelle / vie familiale, un partenariat avec la crèche « Les Petits Becqs » permet l’attribution de places réservées aux agents Ville et CCAS de Rouen (dans la limite des places disponibles et après validation de la commission d’attribution compétente).
De tarifs préférentiels pour un large panel d’activités grâce au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles de la Ville de Rouen, ainsi que la possibilité de bénéficier des chèques vacances, sous réserve d’un plafond de ressources.
N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêt
Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Lieu de travail : Centre municipal Charlotte DELBO
Rejoindre notre collectivité, c’est aussi bénéficier :
De 6 cycles de travail possibles sur 5 jours, 4 jours et demi ou 4 jours (hors cycle spécifique lié au poste), pouvant générer jusqu’à 27 RTT, en complément des 25 jours de congés annuels ainsi que 2 jours de fractionnement en fonction de la période posée.
D’un plan de formation personnalisé et d’un accès à idealCO (plateforme collaborative de la sphère publique).
De tickets restaurants d’une valeur faciale de 8€ (60% de prise en charge par la Ville).
D’une aide financière pour les abonnements aux transports en commun et pour l’utilisation du vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés.
De la prise en charge d’une partie de votre mutuelle santé (minimum 18€/mois) sous réserve d’un contrat labellisé.
D’une participation à raison de 15€ par mois sur le contrat collectif garantie maintien de salaire souscrit auprès de la mutuelle nationale territoriale (contrat avec la ville de Rouen).
Dans le cadre de notre engagement en faveur de la conciliation vie professionnelle / vie familiale, un partenariat avec la crèche « Les Petits Becqs » permet l’attribution de places réservées aux agents Ville et CCAS de Rouen (dans la limite des places disponibles et après validation de la commission d’attribution compétente).
De tarifs préférentiels pour un large panel d’activités grâce au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles de la Ville de Rouen, ainsi que la possibilité de bénéficier des chèques vacances, sous réserve d’un plafond de ressources.
N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêt
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.