Agent de surveillance cantine et ménage des bâtiments communaux
Offre n° O077250226000546
Publiée le 26/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
rue de La Mairie, Condé-Sainte-Libiaire (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
05/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille indiciaire, RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
- Garantir les conditions d’hygiène et de sécurité morale et physique dans enfants
- Contrôle de la présence des enfants (listings)
- Assurer le bon déroulement du repas des maternels et des élémentaires
- Contrôle de la présence des enfants (listings)
- Assurer le bon déroulement du repas des maternels et des élémentaires
Missions / conditions d'exercice
- Assurer le trajet et la sécurité des enfants lors du trajet
- Veiller à la sécurité physique et morale des enfants
- Veiller au bon déroulement du déjeuner qui doit être un moment d’échange et de détente
- Signaler les problèmes de listings au service scolaire
- Rappeler régulièrement et faire respecter les règles de vie de la restauration scolaire
- Etre à l’écoute des enfants
- Veiller à ce que les enfants ne manquent de rien à table
- Aider les enfants (notamment les CP) à couper leur viande, fruits, ou autres
- Etre présente en permanence dans la salle de restauration
- Aider au débarrassage des tables en lien avec les adultes qui surveillent le temps de cantine.
- Surveiller activement les enfants lors des temps de récréation midi et sur les différents temps d’encadrement (garderies et mercredi) et assurer leur sécurité
- Veiller au contrôle des stocks et établir les inventaires aux vacances scolaires
Le profil des missions ou activités est amené à évoluer
Temps de travail annualisé
- Veiller à la sécurité physique et morale des enfants
- Veiller au bon déroulement du déjeuner qui doit être un moment d’échange et de détente
- Signaler les problèmes de listings au service scolaire
- Rappeler régulièrement et faire respecter les règles de vie de la restauration scolaire
- Etre à l’écoute des enfants
- Veiller à ce que les enfants ne manquent de rien à table
- Aider les enfants (notamment les CP) à couper leur viande, fruits, ou autres
- Etre présente en permanence dans la salle de restauration
- Aider au débarrassage des tables en lien avec les adultes qui surveillent le temps de cantine.
- Surveiller activement les enfants lors des temps de récréation midi et sur les différents temps d’encadrement (garderies et mercredi) et assurer leur sécurité
- Veiller au contrôle des stocks et établir les inventaires aux vacances scolaires
Le profil des missions ou activités est amené à évoluer
Temps de travail annualisé
Profils recherchés
- Avoir une attitude d’accompagnement auprès des enfants
- Etre attentif et vigilant à l’application des PAI si existants
- Connaître et respecter les règles de base d’hygiène
- Avoir un langage et une attitude adapté(e)
- Etre capable de se faire respecter et avoir une autorité adaptée et identique envers chaque enfant
- Être vigilante sur le gâchis alimentaire
- Sociabilité
- Discrétion et courtoisie
- Autonomie et réactivité
- Savoir organiser et gérer son temps
- Être efficace et consciencieux
- Savoir travailler en équipe
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
- Sens du service public
- Ponctualité
- Attentif à l’hygiène
AGENT DE TEMPS PERISCOLAIRE : garderie matin / soir / centre de loisirs du mercredi
Missions principales :
- Contrôle de la présence des enfants (listings)
- Accueillir, animer et encadrer les enfants pendant les temps de garderie (matin et soir) et le temps de centre de loisirs (le mercredi)
- Etre attentif et vigilant à l’application des PAI si existants
- Connaître et respecter les règles de base d’hygiène
- Avoir un langage et une attitude adapté(e)
- Etre capable de se faire respecter et avoir une autorité adaptée et identique envers chaque enfant
- Être vigilante sur le gâchis alimentaire
- Sociabilité
- Discrétion et courtoisie
- Autonomie et réactivité
- Savoir organiser et gérer son temps
- Être efficace et consciencieux
- Savoir travailler en équipe
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
- Sens du service public
- Ponctualité
- Attentif à l’hygiène
AGENT DE TEMPS PERISCOLAIRE : garderie matin / soir / centre de loisirs du mercredi
Missions principales :
- Contrôle de la présence des enfants (listings)
- Accueillir, animer et encadrer les enfants pendant les temps de garderie (matin et soir) et le temps de centre de loisirs (le mercredi)
Contact et modalités de candidature
Contact
0160043292
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
M. MARCILLY Fabrice
rue de La Mairie
77450 CONDE STE LIBIAIRE
M. MARCILLY Fabrice
rue de La Mairie
77450 CONDE STE LIBIAIRE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.