CHARGE(E) D'OPERATION HABITAT PRIVE

Offre n° O077260223000300
Publiée le 23/02/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
297 rue Rousseau Vaudran, Dammarie-les-Lys (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
24/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération Melun Val-de-Seine, plus de 130 000 habitants, est un territoire en plein développement porté par un volontarisme politique qui a permis de renforcer son positionnement sur le territoire Francilien.

A 25 mn en train de la gare de Lyon depuis Melun (également desservie par le RER D), idéalement située entre le Grand Paris et la forêt de Fontainebleau, reconnue réserve de biosphère par l’UNESCO, la Communauté d’agglomération de Melun Val de Seine offre une diversité de cadres de vie, urbains ou ruraux.

La Communauté d’Agglomération Melun Val-de-Seine compte 63 250 logements, dont 57 762 résidences principales (INSEE 2022). Le parc privé représente 39 946 résidences principales, soit 72 % du parc total et sa consommation énergétique représente 75 % de la consommation résidentielle. La performance énergé-tique des logements est un enjeu aujourd’hui majeur pour les ménages et les politiques publiques : impact écologique, précarité énergétique.
Dans ce contexte, la Communauté d’Agglomération est engagée dans une politique en faveur du parc privé et de sa rénovation.

Vous souhaitez contribuer aux changements structurants du projet de territoire « Ambition 2030 » et prendre part à la Transition Ecologique, alors rejoignez-nous !
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) à la Responsable de l’Habitat et en lien direct avec le chargé de mission parc privé, vous assurez l’instruction de dossiers concernant le parc privé ainsi que la gestion financière de la délégation des aides à la pierre sur le parc privé.

À ce titre, vous êtes chargé(e) de :

* L’instruction des dossiers financés par l’Agence nationale de l'habitat (Anah) :

• assurer l’instruction complète des demandes d’aides :
- vérification des pièces techniques et financières et contrôle de la complétude des dossiers,
- saisie des différentes phases d’instruction dans l’outil Op@l et suivi via MonProjetAnah,
- gestion des notifications d’engagement et du suivi des dossiers,

• préparer les Commissions Locales pour l’Amélioration de l’Habitat (CLAH) en lien avec le chargé de mission,

• réaliser ponctuellement des contrôles sur place après travaux,

• être le(la) référent(e) de Communauté d'agglomération auprès des bénéficiaires et des opérateurs,

• participer aux instances de pilotage (COPIL, CO-TECH, etc),

• assurer le suivi des opérateurs locaux et accompagnateurs Rénov’ référencés sur le territoire.

* L’instruction des aides financées sur fonds propres :
• Secteur diffus – Dispositif MonPlanRénov’ :
- organisation et animation de la commission locale,
- instruction des dossiers et vérification des pièces,
- gestion des notifications et du suivi administratif,
- suivi budgétaire de l’aide locale en lien avec le chargé de mission habitat privé,

• Secteur programmé :
- instruction et notification des diagnostics,
- instruction et suivi des dossiers (engagement, acomptes, avances, soldes),
- relation avec les bénéficiaires et opérateurs,

• Gestion et suivi financier – Délégation des aides à la pierre (DLC3)
- gestion des autorisations d’engagement (AE) et des crédits de paiement,
- suivi des procédures financières (avances, acomptes, paiements),
- production de bilans statistiques et suivi de la consommation des crédits (fonds délégués Anah et fonds propres),
- échanges réguliers avec l’Anah locale sur les stratégies et enveloppes financières.


Spécificité nécessaire à l’exercice de la fonction : horaires variables en fonction des obligations de service public (réunion le soir, …).
Profils recherchés
• formation supérieure (Bac +2/3 minimum) dans les domaines de l’habitat, de l’aménagement, de la gestion administrative ou des finances publiques,
• connaissance des politiques publiques de l’habitat et des dispositifs d’aide à la rénovation appréciée,
• maîtrise des procédures administratives et financières,
• maîtrise des outils bureautiques,
• la connaissance des logiciels métiers serait un plus,
• rigueur, sens de l’organisation et capacité d’analyse,
• aisance relationnelle et capacité à travailler en partenariat.

Contact et modalités de candidature

Contact
0164792504
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention du Président de la Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine par mail à l'adresse suivante : candidatures@camvs.com
M. Franck Vernin
297 rue Rousseau Vaudran - CS 30187
77190 Dammarie-lès-Lys

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.