ASSISTANTE ADMINISTRATIVE

Offre n° O077260323001283
Publiée le 23/03/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
297 rue Rousseau Vaudran, Dammarie-les-Lys (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération Melun Val-de-Seine, plus de 130 000 habitants, est un territoire en plein développement porté par un volontarisme politique qui a permis de renforcer son positionnement sur le territoire Francilien.

A 25mn en train de la gare de Lyon depuis Melun (également desservie par le RER D), idéalement située entre le Grand Paris et la forêt de Fontainebleau, reconnue réserve de biosphère par l’UNESCO, la Communauté d’agglomération de Melun Val de Seine offre une diversité de cadres de vie, urbains ou ruraux.

Sa vie culturelle, ses clubs sportifs, ses paysages des bords de Seine, son dynamisme associatif et économique, son pôle universitaire de 5900 étudiants, la politique de développement des compétences des agents communautaires, sont autant d’atouts pour y conjuguer qualité de vie et réussite.

Vous souhaitez contribuer aux changements structurants du projet de territoire « Ambition 2030 » et prendre part à la Transition Ecologique, alors rejoignez-nous !
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) à la Coordinatrice de la Mission Stratégie Intercommunale de Sécurité, vous êtes chargé(e) principalement de :

* Secrétariat :
• l’accueil téléphonique et physique,
• la tenue de l’agenda de la Coordinatrice,
• la gestion du courrier (réception, traitement, diffusion),
• la préparation de réunions, l’organisation d’évènements (colloques, etc),
• la saisie, la mise en forme et la diffusion de courriers, comptes-rendus et supports de communication,
• la mise à jour de tableaux de bord, le suivi d’indicateurs, la réalisation de bilans d’activité et la veille documentaire,
• la constitution, la préparation et le suivi de dossiers, notamment de demandes de subventions,

* Finances : traitement des bons de commande, engagements, factures, participation à la gestion et au suivi budgétaire.

Conditions de recrutement :
- Rémunération : Traitement Indiciaire + Régime indemnitaire + Prime de Fin d’Année
- Temps de travail : 38h45 par semaine (21 jours RTT sur une année travaillée)
- Divers : CNAS – titres restaurant – Participation Mutuelle et Prévoyance – Amicale du personnel sur adhésion volontaire – Forfaits mobilité durable -
Profils recherchés
• formation en gestion administrative, secrétariat ou équivalent,
• expérience sur un poste similaire dans le secteur public serait un plus,
• maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et aisance avec les outils numériques,
• bonnes capacités rédactionnelles et sens de l’organisation,
• rigueur, autonomie et capacité à gérer les priorités,
• capacité d’adaptation et réactivité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0164792504
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention du Président de la Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine par mail à l'adresse suivante : candidatures@camvs.com
M. Franck Vernin
297 rue Rousseau Vaudran - CS 30187
77190 Dammarie-lès-Lys

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.