Adjoint d'animation
Offre n° O077260624001756
Publiée le 24/06/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Mairie de Paroy 2 Grande rue (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
23/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
13h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Poste d'accompagnateur(rice) de bus scolaire à temps non complet pour une durée hebdomadaire de 13h00 annualisée.
Le matin 8h-9h / 11h30-12h30 et 13h-14h / 16h30-17h30
durant la période scolaire.
Le matin 8h-9h / 11h30-12h30 et 13h-14h / 16h30-17h30
durant la période scolaire.
Missions / conditions d'exercice
L'agent doit assurer l'encadrement et la sécurité des élèves de maternelles et de primaires durant toute la durée du transport scolaire et cela même en cas de panne ou d'accident.
Aide à la montée aux points d'arrêts, surveillance et encadrement durant le trajet, aide à la descente de l'autocar aux points d'arrêts. A la fin du circuit, l'agent doit s'assurer qu'il n'y a plus d'enfants.
Aide à la montée aux points d'arrêts, surveillance et encadrement durant le trajet, aide à la descente de l'autocar aux points d'arrêts. A la fin du circuit, l'agent doit s'assurer qu'il n'y a plus d'enfants.
Profils recherchés
- Capacité à gérer des groupes d'enfants de différents âges.
- Compétences en communication pour interagir efficacement avec les enfants, les parents et les autres professionnels.
- Compétences en gestion des conflits et en résolution de problèmes.
- Sens des responsabilités et vigilance accrue pour assurer la sécurité des enfants.
- Capacité à rester calme et réactif en cas d'urgence.
- Dynamisme et enthousiasme pour créer un environnement positif et rassurant pour les enfants.
- Compétences en communication pour interagir efficacement avec les enfants, les parents et les autres professionnels.
- Compétences en gestion des conflits et en résolution de problèmes.
- Sens des responsabilités et vigilance accrue pour assurer la sécurité des enfants.
- Capacité à rester calme et réactif en cas d'urgence.
- Dynamisme et enthousiasme pour créer un environnement positif et rassurant pour les enfants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0164602244
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président du SIEPLVS
Mairie de Paroy
2 Grande rue
77520 PAROY
Monsieur le Président du SIEPLVS
Mairie de Paroy
2 Grande rue
77520 PAROY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.