UN (E) MEDIATEUR(RICE) SOCIAL

Offre n° O077260720001724
Publiée le 20/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
8904 habitants, située à 45 min de Paris
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue du Maréchal de Lattre de Tassigny BP 55, Nangis (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Adjoint d'animation
Animateur
Moniteur-éducateur et intervenant familial
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, régime indemnitaire et 13ème mois, CIA, participation à la protection sociale complémentaire, COS, CNAS.
Descriptif de l'emploi
La municipalité est sensible au dialogue entre les habitants et les institutions ainsi qu’à la prévention des situations de tensions sociales, d’actes d’incivilité et de conflit. La mise en place d’une équipe de médiation composée de deux membres sera supervisée par la Direction de la Vie Locale qui gère le volet « Prévention de la délinquance ». Afin de contribuer à l’amélioration et à la préservation du cadre de vie des Nangissiens.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez pour missions de :
- Assurer une veille des espaces, des équipements publics, observer les dysfonctionnements et faciliter les usages sur le territoire,
- Informer, orienter, accompagner les personnes au quotidien,
- Etre une interface entre les publics et les institutions, réguler les éventuelles tensions, les conflits entre les individus et/ou les groupes,
- Remonter les informations en provenance du terrain, constater et alerter sur les dysfonctionnements, les dégradations sur les biens et les équipements publics afin de prévenir les conflits,
- Susciter des initiatives, organiser et prendre en charge des activités ou des démarches de concertation permettant de créer du lien social,
- Contribuer au développement des relations avec les partenaires, faire vivre ses réseaux relationnels,
- Analyser et rendre compte en interne de ses activités et interventions, avec la rédaction quotidienne de rapports d’ambiance, la mise à jour des outils informatiques dédiés,
- Participer à des réunions hebdomadaires du service et à des réunions institutionnelles,
- Vous serez amené à participer aux différentes manifestations publiques de la ville.
Profils recherchés
- Aptitude à la médiation et intérêt pour les questions d’insertion professionnelle, de citoyenneté, d’éducation,
- Sens de l’écoute et gestion du stress,
- Maîtrise de soi, capacité à prendre du recul,
- Réel sens du service public, savoir-être adapté à la fonction,
- Respect des règles de déontologie, de confidentialité, de discrétion et d’exemplarité,
- Capacités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles,
- Capacité d’observation et d’écoute, d’analyse orale et écrite des situations rencontrées
- Capacité à rendre compte,
- Maîtrise de l’outil bureautique,
- Capacité à travailler en équipe,
- Sens de l’organisation,
- Bonnes conditions physiques,
- BPJEPS animateur ;
- Titre professionnel médiateur social ; Educateur spécialisé, BUT carrières sociales

HORAIRES ET PARTICULARITES
Grande disponibilité, contraintes horaires liées au service, polyvalence demandée à certaines périodes, interventions sur différents sites…

Horaires : 36 heures hebdomadaires, prioritairement en soirée de 18h à 23h du mardi au samedi, et en fonction des manifestations/évènements.
Travail en extérieur.
Déplacements à pieds, à vélo ou en voiture (permis B souhaité).
Port d’une tenue vestimentaire distincte.

Contact et modalités de candidature

Contact
0164605202
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Mme Clotilde LAGOUTTE
Rue du Maréchal de Lattre de Tassigny BP 55
77370 NANGIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.