Coordonnateur(rice) du musée numérique Micro-Folies

Offre n° O077260923000928
Publiée le 23/09/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
297 rue Rousseau Vaudran, Dammarie-les-Lys (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
22/10/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération Melun Val-de-Seine, plus de 130 000 habitants, est un territoire en plein développement porté par un volontarisme politique qui a permis de renforcer son positionnement sur le territoire Francilien.

A 25 mn en train de la gare de Lyon depuis Melun (également desservie par le RER D), idéalement située entre le Grand Paris et la forêt de Fontainebleau, reconnue réserve de biosphère par l’UNESCO, la Communauté d’agglomération de Melun Val de Seine offre une diversité de cadres de vie, urbains ou ruraux.

Sa vie culturelle, ses clubs sportifs, ses paysages des bords de Seine, son dynamisme associatif et économique, son pôle universitaire de 5 900 étudiants, la politique de développement des compétences des agents communautaires, sont autant d’atouts pour y conjuguer qualité de vie et réussite.

Vous souhaitez contribuer aux changements structurants du projet de territoire « Ambition 2030 » et prendre part à la Transition Ecologique, alors rejoignez nous !
Missions / conditions d'exercice
• Contribue au développement global du contrat de ville en lien avec les autres membres de l'équipe de la DPVI, principalement sur le volet « cohésion sociale », dans les domaines du lien social, de l'accès aux droits, de l'accès à la prévention et aux soins en matière de santé et de la parentalité.

• Pilotage et mise en œuvre, en ce sens, de projets avec les partenaires liés à ces thématiques.

• Assure la gestion financière et le suivi des actions en lien avec la gestionnaire financière de la DPVI (suivi de l'exécution budgétaire, demandes de subvention, bilans...).

• Elabore et propose, en lien avec le service communication, un plan de communication lié aux projets ou aux actions.

• Coordonne en transversalité avec les différents services de la CAMVS et les services extérieurs (communes, Etat, associations) et développe le réseau partenarial.

• Garantie le suivi et assure le contrôle de la bonne exécution des projets co-financés par l'agglomération et l'ANCT à travers des visites de terrain et en faisant du reporting dans un tableau de suivi (sur la base d'un portefeuille d'actions qui sera arrêté suite à la notification des subventions).

• Soutient et accompagne les porteurs de projets dans la mise en place d'actions.

• Apporte sa contribution à l'ensemble des objectifs et projets d'évolution portés par le service et la collectivité.
Profils recherchés
COMPÉTENCES

➔ Savoir-faire

o Travail en mode projet
o Mise en œuvre, suivi, bilan d’actions et de projets
o Organise des manifestations en direction des publics et partenaires
o Travail avec les élus
o Pilote, anime et coordonne des réunions et des groupes de travail
o Travail partenarial
o Capacité d’analyse et de synthèse
o Rédige des demandes de subventions pour obtenir des recettes
o Évaluation des demandes de subventions des associations
o Connaissance des outils bureautiques

➔ Savoir-être

▪ Rigoureuse
▪ Capacité d’adaptation, de communication
▪ Capacité à gérer les priorités
▪ Capacité d’initiative et d’autonomie
▪ Capacité à gérer et atteindre les objectifs
▪ Capacité à travailler en équipe
▪ Capacité à l’écoute
▪ Capacité organisationnelle, de gestion
▪ Capacité rédactionnelle
▪ Rigueur, sens de l’innovation
▪ Engagée

Formation en sciences sociales/animation
Expérience sur des missions similaires

Contact et modalités de candidature

Contact
0164792525
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention du Président de la Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine par mail à l'adresse suivante : candidatures@camvs.com
M. Franck Vernin
297 rue Rousseau Vaudran - CS 30187
77190 Dammarie-lès-Lys
Adresse de l'employeur
DAMMARIE LES LYS Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine
>297 rue Rousseau Vaudran
77190 DAMMARIE LES LYS CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.