TECHNICIEN BATIMENTS
Offre n° O077261006001559
Publiée le 06/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à proximité des Parcs Disney à Marne la vallée, Serris est une ville jeune et dynamique de près de
10 000 habitants, connaissant un fort développement économique et démographique.
Desservie par l'autoroute A4, la ville est facilement accessible également en RER A.
10 000 habitants, connaissant un fort développement économique et démographique.
Desservie par l'autoroute A4, la ville est facilement accessible également en RER A.
Lieu de travail
Hôtel de Ville Place Antoine MAUNY, Serris (Seine-et-Marne (77))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire + régime indemnitaire + participation à la mutuelle + tickets restaurant + CNAS
Descriptif de l'emploi
La ville recherche un(e) Technicien(ne) en charge des projets liés aux bâtiments et équipements communaux, au sein de la Direction des Services Techniques.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous la responsabilité directe du Responsable du Centre Technique Municipal vos missions seront les suivantes :
Exécution des contrats de maintenance et contrôle obligatoire :
- Mettre en œuvre les obligations de sécurité incendie, d’accessibilité dans les bâtiments, d’audit énergétique
- Rédiger et analyser les marchés de consultation
- S’assurer de la bonne exécution des marchés dont ménage et vitrerie
Suivi des travaux par entreprises extérieures et supervision régie bâtiments et logistique :
- Recenser, valider et suivre les demandes de travaux
- Proposer des plans pour les travaux réalisables en régie ou par des prestataires, les planifier et les suivre
- Analyser les problèmes récurrents dans les bâtiments et proposer des solutions techniques
- Contrôler les dépenses énergétiques et les fluides, proposer des mesures d’amélioration, suivi des indicateurs…
Pilotage des différents projets communaux :
Participer aux différents projets concernant les bâtiments et équipements communaux essentiellement liés aux rénovations énergétiques du patrimoine (5 groupes scolaire, 2 gymnases, hôtel de ville...)
- Réaliser des études préalables de faisabilité (graphiques, techniques et budgétaires), en lien avec les utilisateurs
- Collecter les informations, analyser le site et les contraintes techniques, rédiger des propositions
- Traduire les projets en estimant les coûts et en établissant les plannings de réalisation
- Assurer le suivi des projets : respect des délais, supervision des travaux réalisés par les entreprises extérieures, animer les réunions de suivi de projets, suivre les dépenses, assurer l’interface avec les services internes…
- Participer à la programmation des investissements et à la prévision budgétaire de son secteur
- Réaliser les documents de synthèse, les notes et courriers relatifs aux projets
- Rédiger des dossiers de consultation des entreprises si besoin, analyser les offres et rédiger les rapports d’analyse
- Suivre les marchés de maîtrise d’œuvre, ainsi que les marchés bâtiments (travaux/maintenance)
Gestion administrative :
- Elaborer et suivre les budgets d’investissement et de fonctionnement des bâtiments
- Vérifier et suivre les factures
- Rechercher des subventions sur les différents projets
Sous la responsabilité directe du Responsable du Centre Technique Municipal vos missions seront les suivantes :
Exécution des contrats de maintenance et contrôle obligatoire :
- Mettre en œuvre les obligations de sécurité incendie, d’accessibilité dans les bâtiments, d’audit énergétique
- Rédiger et analyser les marchés de consultation
- S’assurer de la bonne exécution des marchés dont ménage et vitrerie
Suivi des travaux par entreprises extérieures et supervision régie bâtiments et logistique :
- Recenser, valider et suivre les demandes de travaux
- Proposer des plans pour les travaux réalisables en régie ou par des prestataires, les planifier et les suivre
- Analyser les problèmes récurrents dans les bâtiments et proposer des solutions techniques
- Contrôler les dépenses énergétiques et les fluides, proposer des mesures d’amélioration, suivi des indicateurs…
Pilotage des différents projets communaux :
Participer aux différents projets concernant les bâtiments et équipements communaux essentiellement liés aux rénovations énergétiques du patrimoine (5 groupes scolaire, 2 gymnases, hôtel de ville...)
- Réaliser des études préalables de faisabilité (graphiques, techniques et budgétaires), en lien avec les utilisateurs
- Collecter les informations, analyser le site et les contraintes techniques, rédiger des propositions
- Traduire les projets en estimant les coûts et en établissant les plannings de réalisation
- Assurer le suivi des projets : respect des délais, supervision des travaux réalisés par les entreprises extérieures, animer les réunions de suivi de projets, suivre les dépenses, assurer l’interface avec les services internes…
- Participer à la programmation des investissements et à la prévision budgétaire de son secteur
- Réaliser les documents de synthèse, les notes et courriers relatifs aux projets
- Rédiger des dossiers de consultation des entreprises si besoin, analyser les offres et rédiger les rapports d’analyse
- Suivre les marchés de maîtrise d’œuvre, ainsi que les marchés bâtiments (travaux/maintenance)
Gestion administrative :
- Elaborer et suivre les budgets d’investissement et de fonctionnement des bâtiments
- Vérifier et suivre les factures
- Rechercher des subventions sur les différents projets
Profils recherchés
BTS/DUT/L3/L Pro Génie Civil, Travaux publics, génie urbain et environnement
Connaissances des techniques et de la réglementation de l’urbanisme, de l’environnement, de la voirie et des travaux publics ; Connaissances du Code de la Commande Publique
Connaissances d’AS’TECH
Maîtrise de la conduite de projet, d’animation de réunion et de collaboration en transverse
Maîtrise du dessin assisté par ordinateur (Autocad)
Capacité d’analyse, de réactivité, d’alerte
Capacité à représenter les intérêts de la commune, avec agilité et fermeté
Bonnes capacités relationnelles pour travailler avec un grand nombre d’interlocuteurs.
Connaissances des techniques et de la réglementation de l’urbanisme, de l’environnement, de la voirie et des travaux publics ; Connaissances du Code de la Commande Publique
Connaissances d’AS’TECH
Maîtrise de la conduite de projet, d’animation de réunion et de collaboration en transverse
Maîtrise du dessin assisté par ordinateur (Autocad)
Capacité d’analyse, de réactivité, d’alerte
Capacité à représenter les intérêts de la commune, avec agilité et fermeté
Bonnes capacités relationnelles pour travailler avec un grand nombre d’interlocuteurs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0160435200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à M. le Maire de Serris à recrutement@serris.fr
DRH
Hôtel de Ville Place Antoine MAUNY
77700 SERRIS
DRH
Hôtel de Ville Place Antoine MAUNY
77700 SERRIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.