ANIMATEUR JEUNESSE (H/F)
Offre n° O078240101327787
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune dynamique et résidentielle de 9 000 habitants, engagée dans une politique ambitieuse d'aménagement et de services aux habitants, reconnue par son cadre de vie privilégié, à 20 kms de Versailles, facilement accessible par les transports,
Membre de la Communauté de communes de la Haute Vallée de Chevreuse, elle se trouve dans le périmètre du parc naturel régional de la haute vallée de Chevreuse.
Membre de la Communauté de communes de la Haute Vallée de Chevreuse, elle se trouve dans le périmètre du parc naturel régional de la haute vallée de Chevreuse.
Lieu de travail
ST REMY LES CHEVREUSE
Poste à pourvoir le
03/06/2024
Date limite de candidature
09/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
15 jours
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
MISSIONS
- Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans
- Proposer et animer des activités dans le cadre du projet pédagogique
- Veiller à la sécurité physique et morale des jeunes
- Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans
- Proposer et animer des activités dans le cadre du projet pédagogique
- Veiller à la sécurité physique et morale des jeunes
Missions / conditions d'exercice
Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans
- Accueil du public : écoute, information et orientation des jeunes
- Créer du lien avec le public
- Accompagner les jeunes dans les différentes activités
- Aller à la rencontre des jeunes qui fréquentent la structure
- Impliquer les jeunes dans la construction des activités et de la programmation
Proposer et animer des activités dans le cadre du projet pédagogique
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités et projets d'animation pour les jeunes
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du programme des activités proposé par la structure
- Organiser et piloter des activités d'animation et de loisirs
- Réaliser les bilans et évaluations des activités menées
- Travailler en équipe
Veiller à la sécurité physique et morale des jeunes
- Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité dans les activités
- Veiller à la bonne gestion des locaux, du matériel et des équipements
- Accueil du public : écoute, information et orientation des jeunes
- Créer du lien avec le public
- Accompagner les jeunes dans les différentes activités
- Aller à la rencontre des jeunes qui fréquentent la structure
- Impliquer les jeunes dans la construction des activités et de la programmation
Proposer et animer des activités dans le cadre du projet pédagogique
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités et projets d'animation pour les jeunes
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du programme des activités proposé par la structure
- Organiser et piloter des activités d'animation et de loisirs
- Réaliser les bilans et évaluations des activités menées
- Travailler en équipe
Veiller à la sécurité physique et morale des jeunes
- Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité dans les activités
- Veiller à la bonne gestion des locaux, du matériel et des équipements
Profils recherchés
LES CONNAISSANCES REQUISES
- Connaissance de l'environnement territorial
- Connaissance des techniques d'animation
- Connaissance du public 11-17 ans et des spécificités du public
- Connaissance de la réglementation en vigueur
- Polyvalence dans les propositions d'activités
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène
LES QUALITÉS PROFESSIONNELLES
- Qualités relationnelles et aptitude au travail d'équipe
- Sens de l'organisation
- Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits
- Autonomie et rigueur
- Être réactif, accueillant et disponible
- Respect du principe de discrétion professionnelle
- Connaissance de l'environnement territorial
- Connaissance des techniques d'animation
- Connaissance du public 11-17 ans et des spécificités du public
- Connaissance de la réglementation en vigueur
- Polyvalence dans les propositions d'activités
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène
LES QUALITÉS PROFESSIONNELLES
- Qualités relationnelles et aptitude au travail d'équipe
- Sens de l'organisation
- Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits
- Autonomie et rigueur
- Être réactif, accueillant et disponible
- Respect du principe de discrétion professionnelle
Contact
Contact
0130470518
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
2 rue de Victor Hugo
78470 SAINT-REMY-LES-CHEVREUSE
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
2 rue de Victor Hugo
78470 SAINT-REMY-LES-CHEVREUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.